Manager / Managerka zespołu sprzedażowego

WAGNER-SERVICE; Świętochłowice; On-site; PLN 120,000 - 180,000; Full time

Benefits offered by this job

Samochód służbowy

Ubezpieczenie grupowe

Opieka medyczna LUXMED

Karta sportowa

Kultura i atmosfera pracy

Job summary

Wagner-Service poszukuje lidera zespołu sprzedażowego do koordynowania prac Doradców Techniczno-Handlowych i utrzymywania relacji z kluczowymi partnerami w całej Polsce. Rola obejmuje planowanie działań, monitorowanie wyników i wsparcie zespołu w realizacji celów handlowych.

Do obowiązków należy skuteczne przekładanie celów na praktyczne działania, feedback i rozwijanie kompetencji pracowników. Wymagane prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży służbowych.

Qualifications

• Minimum 2 lata doświadczenia w koordynowaniu i wspieraniu pracy zespołów sprzedażowych rozproszonych geograficznie.
• Dobrze czuje się w branży technicznej.
• Potrafi przekładać cele na konkretne działania zespołu i egzekwować ustalenia.
• Umiejętność budowania relacji i jasnej komunikacji z partnerami.

Responsibilities

• Wspierać i rozwijać Doradców Techniczno-Handlowych poprzez feedback, dzielenie się wiedzą i wspólne wizyty u klientów w kraju.
• Utrzymywać relacje z kluczowymi partnerami i pozyskiwać nowych klientów.
• Ustalać priorytety zespołu i komunikować oczekiwane efekty i terminy.
• Monitorować wyniki i lejek sprzedażowy, wyciągać wnioski i egzekwować działania.

Skills

Team leadership

Sales coordination

Client relationship

Feedback and coaching

Data analysis

Travel readiness

Job description

Masz doświadczenie w sprzedaży, potrafisz inspirować zespół i wiesz, jak przekładać działania handlowców na konkretne wyniki? Dołącz do nas!

W Wagner-Service dostarczamy urządzenia natryskowe i narzędzia malarskie do prac budowlanych i wykończeniowych. Współpracujemy z wykonawcami, firmami budowlanymi i dystrybutorami. W tej roli będziesz liderem zespołu sprzedażowego i łącznikiem między działami w Centrali.

Na Co Dzień Będziesz

• wspierać i rozwijać Doradców Techniczno-Handlowych poprzez feedback, dzielenie się wiedzą i doświadczeniem oraz wspólne wizyty u klientów na terenie całej Polski,
• utrzymywać relacje z kluczowymi partnerami oraz pozyskiwać nowych klientów,
• ustalać priorytety zespołu i jasno komunikować, co należy zrobić, w jakim terminie i z jakim oczekiwanym efektem,
• monitorować wyniki, aktywności i lejek sprzedażowy zespołu, wyciągać z nich wnioski oraz ustalać i egzekwować działania potrzebne do realizacji celów,
• zbierać informacje z rynku i wykorzystywać je do współtworzenia planów oraz działań biznesowych wspierających rozwój firmy, we współpracy z kadrą managerską i innymi działami.

Szukamy Osoby, Która

• ma minimum 2 lata doświadczenia w koordynowaniu, rozliczaniu i wspieraniu pracy zespołów sprzedażowych rozproszonych geograficznie,
• dobrze czuje się w branży technicznej,
• potrafi przekładać cele na konkretne działania zespołu, jasno określać oczekiwania, monitorować wyniki i konsekwentnie egzekwować ustalenia,
• potrafi budować dobre relacje, a jednocześnie rozmawiać wprost o wynikach i oczekiwaniach, udzielać feedbacku oraz wspierać rozwój pracowników,
• ma energię do działania, wychodzi z inicjatywą i dobrze organizuje swoją pracę,
• ma prawo jazdy kat. B i jest gotowa do podróży służbowych.

Co oferujemy?

• samochód służbowy z możliwością użytku prywatnego,
• ubezpieczenie grupowe oferujemy możliwość przystąpienia do polisy na życie na preferencyjnych warunkach wypracowanych dla naszych pracowników,
• opiekę medyczną LUXMED zapewniamy Tobie (i opcjonalnie Twoim bliskim) stały dostęp do prywatnej opieki lekarskiej,
• kartę sportową (Multisport lub Medicover) wspieramy aktywny tryb życia, Ty wybierasz system, który najbardziej odpowiada Twoim potrzebom i ulubionym aktywnościom,
• kultura i atmosfera stawiamy na partnerskie relacje. Pamiętamy o ważnych momentach, takich jak Twoje urodziny, a w biurze dbamy o komfortową przestrzeń do pracy.