Lider ds. Wdrożeń Cyfrowych (m/k)

SUUS One; Warszawa; Hybrid; PLN 100,000 - 156,000; Full time

Benefits offered by this job

Pakiet medyczny Medicover

Multisport / Medicover Sport

Ubezpieczenie na życie

System premiowy

Szkolenia i rozwój

Job summary

SUUS One w Warszawie poszukuje Specjalisty ds. Wsparcia Sprzedaży, pracującego w dynamicznym, międzynarodowym środowisku. Oferujemy pracę zdalną lub hybrydową po okresie wdrożenia oraz możliwość udziału w kluczowych projektach i inicjatywach sprzedażowych.

Oczekujemy doświadczonych specjalistów z minimum 5 lat w zarządzaniu projektami/transformacjami, doskonałych umiejętności komunikacyjnych i negocjacyjnych oraz bardzo dobrej znajomości angielskiego.

Qualifications

• Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami lub programami IT / Digital albo programami transformacyjnymi.
• Doświadczenie w prowadzeniu złożonych inicjatyw transformacyjnych międzybiznesowych i międzyobszarowych.
• Praktyczna znajomość metod zarządzania projektami Agile i Waterfall.
• Doświadczenie w zarządzaniu harmonogramem, budżetem, zakresem, ryzykiem i zależnościami.
• Doświadczenie w realizacji wdrożeń systemowych i migracji cyfrowych.
• Umiejętność współpracy z kadrą zarządzającą i partnerami zewnętrznymi.
• Umiejętność prowadzenia prezentacji i warsztatów na poziomie zarządczym.
• Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne, organizacyjne i negocjacyjne.
• Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku międzynarodowym.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.

Responsibilities

• Prowadzenie strategicznych inicjatyw i projektów transformacyjnych związanych z rozwojem produktów cyfrowych, od planowania po adopcję.
• Koordynacja współpracy między biznesem, IT, operacjami i dostawcami zewnętrznymi.
• Zapewnianie realizacji nowych funkcjonalności i integracji wspierających rozwój produktów cyfrowych i doświadczeń klientów.
• Współpraca z Product Ownerami i zespołami wytwórczymi przy definiowaniu wartości i priorytetów.
• Przygotowywanie organizacji do wdrożeń poprzez koordynację zmian i gotowości biznesowej.
• Raportowanie statusu inicjatyw, adopcji i realizacji korzyści.

Skills

Komunikacja

Negocjacje

Analizy

Angielski

Job description

Cześć!
Tu ROHLIG SUUS Logistics - jesteśmy polską firmą o globalnym zasięgu w branży TSL! Wewnątrzorganizacji nie jesteśmy tak formalni i mówimy o sobie SUUS. Działamy kompleksowo, będączawsze #OneStepAhead! Specjalizuje się w transporcie, magazynowaniu towarów, spedycji iodprawach celnych. Doradzamy również w zakresie zarządzania logistyką i łańcuchem dostaw. Napokładzie jest już nas ponad 2500, ale szukamy jeszcze Ciebie.

Sprawdź naszą ofertę i przekonaj się, dlaczego Kariera w SUUS to LogistycznyWybór!

Twój zakres obowiązków:

• Prowadzenie strategicznych inicjatyw, programów oraz projektów transformacyjnych związanych z rozwojem produktów cyfrowych, od etapu kwalifikacji i planowania przez realizację oraz wdrożenie aż do stabilizacji i adopcji.
• Odpowiedzialność za realizację inicjatyw od etapu identyfikacji potrzeb biznesowych i planowania, przez wdrożenie rozwiązania, aż po stabilizację oraz adopcję w organizacji.
• Koordynowanie współpracy pomiędzy biznesem, zespołami produktowymi, IT, operacją oraz dostawcami zewnętrznymi w celu skutecznej realizacji inicjatyw rozwojowych.
• Koordynowanie realizacji nowych funkcjonalności, integracji, automatyzacji procesów oraz inicjatyw wspierających rozwój produktów cyfrowych i doświadczeń klientów.
• Współpraca z Product Ownerami, Business Analystami oraz zespołami wytwórczymi przy definiowaniu wartości biznesowej, priorytetów i zakresu inicjatyw rozwojowych.
• Odpowiedzialność za przygotowanie organizacji do wdrożeń poprzez koordynację działań związanych z Organizational Change Management, gotowością biznesową oraz adopcją produktów cyfrowych.
• Monitorowanie wykorzystania produktów cyfrowych, poziomu adopcji oraz realizacji zakładanych efektów biznesowych i identyfikowanie obszarów dalszego rozwoju.
• Przygotowywanie analiz, rekomendacji i materiałów decyzyjnych dotyczących kierunków rozwoju produktów cyfrowych dla sponsorów i kluczowych interesariuszy.
• Raportowanie statusu realizowanych inicjatyw, poziomu adopcji, realizacji korzyści biznesowych oraz głównych ryzyk wpływających na rozwój platform cyfrowych.
• Współpraca z dostawcami technologicznymi w zakresie rozwoju, wdrażania i utrzymania funkcjonalności wspierających platformy cyfrowe.

Nasze wymagania:

• Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami lub programami IT / Digital albo programami transformacyjnymi.
• Doświadczenie w prowadzeniu złożonych inicjatyw transformacyjnych i międzyobszarowych obejmujących biznes, IT oraz dostawców zewnętrznych.
• Praktyczna znajomość metod zarządzania projektami i programami, zarówno w modelu Agile, jak i Waterfall.
• Doświadczenie w zarządzaniu harmonogramem, budżetem, zakresem, ryzykiem oraz zależnościami projektowymi.
• Doświadczenie w realizacji wdrożeń systemowych, migracji oraz transformacji cyfrowych.
• Umiejętność współpracy z kadrą zarządzającą, zespołami biznesowymi, IT oraz partnerami zewnętrznymi.
• Umiejętność prowadzenia prezentacji, warsztatów oraz komunikacji na poziomie zarządczym.
• Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne, organizacyjne i negocjacyjne.
• Umiejętność działania w dynamicznym, międzynarodowym środowisku oraz skutecznego zarządzania wieloma inicjatywami jednocześnie.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.

Mile widziane:

• Certyfikat PMP, PRINCE2 Practitioner, AgilePM, Scrum Master, SAFe lub równoważny.
• Doświadczenie w Organizational Change Management i planowaniu adopcji zmian.
• Znajomość rozwiązań oraz procesów związanych z logistyką i transportem.
• Doświadczenie w zarządzaniu dostawcami, umowami, SLA, wycenami i rozliczeniem prac.
• Pracę w stabilnej, polskiej firmie, która dynamicznie się rozwija i inwestuje w przyszłość,
• Umowę o pracę jako standard współpracy,
• Profesjonalne wdrożenie firmowe i stanowiskowe – niezależnie od etapu kariery,
• Prywatną opiekę medyczną dla pracowników,
• Grupowe ubezpieczenie na życie,
• Dofinansowanie aktywności sportowo‑rekreacyjnych,
• Program Stacja Dobrostan – dostęp do bezpłatnej pomocy specjalistów w Hedepy (coach, psychodietetyk, psycholog, itd.) oraz inicjatyw wspierających zdrowie fizyczne i psychiczne,
• Możliwość stałego rozwoju poprzez szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne oraz wysokie dofinansowanie nauki języków,
• Otwarte rekrutacje wewnętrzne i realne możliwości rozwoju w ramach organizacji,
• System premiowy,
• Dofinansowanie wypoczynku „Wczasy pod gruszą”,
• Bonus świąteczny,
• Program poleceń pracowniczych – razem współtworzymy SUUSa,
• Inicjatywy wspierające rodziców wracających do pracy,
• Kulturę organizacyjną opartą na szacunku i partnerskich relacjach – wszyscy jesteśmy na „TY”,
• Potwierdzoną pozycję rynkową – tytuł Najlepszego Pracodawcy w branży TSL.

Umowa o pracę. Chcemy związać się z Tobą na dłużej. Od początku stawiamy na długotrwałe relacje! Oferujemy możliwość pracy zdalnej lub w systemie hybrydowym po okresie wdrożenia. Pakiet medyczny Medicover - zdrowie pracowników jest dla nas ważne. Dbamy też o zdrowie psychiczne naszych pracowników – zapewniamy anonimową pomocpsychologiczną! Wspieramy aktywne spędzanie czasu, dlatego mamy ofertę Multisport lub Medicover Sport. Możesz skorzystać zgrupowego ubezpieczenia na życie dla siebieiswoich bliskich. Stale się rozwijamy, dając Ci możliwość uczestniczenia wszkoleniach wewnętrznych izewnętrznych. Możliwość uzyskania premii jako dodatku do wynagrodzenia podstawowego. Jeśli zapragniesz odpocząć, SUUS sfinansuje część Twojego urlopu (tzw. wczasy pod gruszą). Dofinansujemy Twój kurs języka angielskiego, jeśli chcesz doskonalić swoje umiejętności. Chcesz brać udział w rywalizacjach sportowych? Mamy coś dla Ciebie! W SUUS Active znajdziesz wiele ciekawych wyzwań! Mamy wewnętrzny program płatnych poleceń pracowniczych “Poleć do SUUSa”. Wspieramy rodziców programem „SUUS rodzic” i „Mama wraca do pracy”. Kompleksowe wdrożenie firmowe istanowiskowe ze stałym wsparciem przełożonego i członków zespołu. Praca wmagazynach zwykorzystaniem nowoczesnego sprzętu.

Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży (m/k) - Sokołów

Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży (m/k)

Sprzedaż i Obsługa Klienta

Tarnowo Podgórne (pow. poznański) , wielkopolskie