Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.
MilMedica Centrum Medyczne w Sztumie poszukuje lekarza specjalisty laryngologa. Oczekujemy dyplomu lekarza z PWZ oraz tytułu specjalisty w otorynolaryngologii, wysokiej kultury osobistej i doskonałych umiejętności komunikacyjnych w relacjach z pacjentami.
Praca obejmuje opiekę nad pacjentami na oddziale laryngologicznym, kwalifikowanie do zabiegów operacyjnych i samodzielne wykonywanie zabiegów. Elastyczny model współpracy (kontrakt biznesowy lub umowa zlecenia) oraz dostęp do nowoczesnego
VB Idea Prosta Spółka Akcyjna (Prywatna placówka)
Dyplom lekarza oraz aktualne prawo wykonywania zawodu (PWZ) na terenie Rzeczypospolitej Polskiej.
Tytuł specjalisty w dziedzinie otorynolaryngologii.
Ugruntowana wiedza oraz znajomość nowoczesnych metod rozpoznawania i leczenia chorób laryngologicznych.
Gotowość do pracy na oddziale zabiegowym oraz otwartość na współpracę z interdyscyplinarnym zespołem medycznym.
Wysoka kultura osobista, empatia, odpowiedzialność oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne w relacjach z pacjentami.
Biegłość w obsłudze systemów informatycznych oraz cyfrowej dokumentacji medycznej.
Sprawowanie profesjonalnej opieki medycznej nad pacjentami na oddziale laryngologicznym w szpitalu w Sztumie.
Kwalifikowanie pacjentów do leczenia operacyjnego oraz samodzielne przeprowadzanie zabiegów w warunkach bloku operacyjnego i oddziału.
Udzielanie specjalistycznych konsultacji lekarskich w przyszpitalnej poradni otorynolaryngologicznej (opcjonalnie).
Monitorowanie stanu zdrowia pacjentów po zabiegach oraz ścisły nadzór nad procesem rekonwalescencji i powrotu do zdrowia.
Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz standardami placówki.
Forma zatrudnienia:możliwość nawiązania współpracy na podstawie kontraktu biznesowego (działalność gospodarcza) lub umowy zlecenia.
Elastyczny model współpracy:możliwość dopasowania formy zaangażowania do indywidualnych preferencji – od podjęcia stałej, długofalowej współpracy po realizację wyłącznie pojedynczych dyżurów medycznych.
Harmonogram:elastyczny grafik ustalany indywidualnie na podstawie zgłoszonej dyspozycyjności.
Środowisko pracy:praca na dobrze wyposażonym oddziale z dostępem do nowoczesnego sprzętu.
Atmosfera:partnerskie relacje w zaangażowanym zespole specjalistów, nastawionym na najwyższą jakość opieki i bezpieczeństwo pacjentów.
Rozwój i dodatkowe świadczenia:szansa na systematyczne podnoszenie kwalifikacji zawodowych oraz dostęp do atrakcyjnego pakietu dodatkowych świadczeń pozapłacowych.
Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.
MILMEDICA Centrum Medyczne Sp.z.o.o (Prywatna placówka)
GABINTER - LEKARZE SPECJALIŚCI ROWICCY SPÓŁKA JAWNA (Prywatna placówka)
Regionalne Centrum Zdrowia Sp. z o.o. (Prywatna placówka)