Kupiec (M/K) Polska

DöhlerGroup; Tomaszów Lubelski; In loco; PLN 120.000 - 180.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Zatrudnienie na umowę o pracę

Pracę w międzynarodowym środowisku

Wpływ na strategię zakupową

Premia sezonowa KPI

Narzędzia pracy i wsparcie wdrożenia

Stabilne zatrudnienie w firmie spożywc

Descrizione del lavoro

SVZ Tomaszów Spółka z o.o. to globalny lider w przetwórstwie owoców i warzyw, poszukuje specjalisty ds. zakupów. Zakres obejmuje pozyskiwanie surowców, negocjacje kontraktowe oraz analizę rynku owocowego i prognozowanie zbiorów.

Pracodawca oferuje stabilne zatrudnienie, pracę w międzynarodowym środowisku i możliwość wpływu na strategię zakupową. Wymagany minimalny poziom B2 angielskiego i gotowość do podróży służbowych.

Competenze

• Doświadczenie: min. 3 lata w zakupach żywności (mile widziana branża owocowa/IQF).
• Wykształcenie: wyższe.
• Wiedza: praktyczna znajomość rynków rolnych.
• Język angielski na poziomie minimum B2, umożliwiający prowadzenie negocjacji handlowych.
• Praktyczna znajomość rynku rolnego, sezonowości upraw oraz uwarunkowań produkcji owoców i warzyw.
• Umiejętność analizy danych rynkowych i prognozowania trendów zakupowych.
• Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel.
• Samodzielność, odpowiedzialność oraz rozwinięte zdolności komunikacyjne i negocjacyjne.
• Gotowość do częstych podróży służbowych i pracy w okresach wzmożonej aktywności sezonowej.

Mansioni

• Pozyskiwanie surowców oraz aktywne zarządzanie bazą dostawców.
• Prowadzenie negocjacji kontraktowych.
• Bieżąca analiza rynku owocowego oraz prognozowanie zbiorów.
• Zapewnienie standardów jakościowych we współpracy z działem produkcji i jakości.
• Budowanie i rozwijanie sieci dostawców surowców świeżych i mrożonych (IQF).
• Realizacja planów zakupowych oraz zapewnienie ciągłości dostaw surowców.
• Monitorowanie kosztów zakupu, analiza rentowności oraz realizacja założonych budżetów zakupowych.
• Identyfikacja ryzyka związanych z dostępnością surowców oraz przygotowywanie działań zapobiegawczych.
• Analiza trendów rynkowych, monitorowanie działań konkurencji oraz poszukiwanie nowych źródeł zaopatrzenia.
• Przygotowywanie raportów, analiz zakupowych i rekomendacji biznesowych.

Conoscenze

Negocjacje handlowe

Analiza rynku

Prognozowanie trendów zakupowych

Komunikacja interpersonalna

MS Office (Excel)

Formazione

Wyższe

Strumenti

MS Office

Descrizione del lavoro

Opis firmy

SVZ Tomaszów Spółka z o.o.
to globalny lider w przetwórstwie owoców i warzyw z ponad 150-letnim doświadczeniem. Dostarczamy wysokiej jakości składniki dla największych producentów żywności i napojów na świecie, stawiając na innowacje i rygorystyczne standardy jakości.

Opis oferty pracy

• Pozyskiwanie surowców oraz aktywne zarządzanie bazą dostawców.
• Prowadzenie negocjacji kontraktowych.
• Bieżąca analiza rynku owocowego oraz prognozowanie zbiorów.
• Zapewnienie standardów jakościowych we współpracy z działem produkcji i jakości.
• Budowanie i rozwijanie sieci dostawców surowców świeżych i mrożonych (IQF).
• Realizacja planów zakupowych oraz zapewnienie ciągłości dostaw surowców.
• Monitorowanie kosztów zakupu, analiza rentowności oraz realizacja założonych budżetów zakupowych.
• Identyfikacja ryzyka związanych z dostępnością surowców oraz przygotowywanie działań zapobiegawczych.
• Analiza trendów rynkowych, monitorowanie działań konkurencji oraz poszukiwanie nowych źródeł zaopatrzenia.
• Przygotowywanie raportów, analiz zakupowych i rekomendacji biznesowych.

Kwalifikacje

• Doświadczenie: min. 3 lata w zakupach żywności (mile widziana branża owocowa/IQF).
• Wykształcenie: wyższe.
• Wiedza: praktyczna znajomość rynków rolnych.
• Język angielski na poziomie minimum B2, umożliwiający prowadzenie negocjacji handlowych.
• Praktyczna znajomość rynku rolnego, sezonowości upraw oraz uwarunkowań produkcji owoców i warzyw.
• Umiejętność analizy danych rynkowych i prognozowania trendów zakupowych.
• Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel.
• Samodzielność, odpowiedzialność oraz rozwinięte zdolności komunikacyjne i negocjacyjne.
• Gotowość do częstych podróży służbowych i pracy w okresach wzmożonej aktywności sezonowej.

Dodatkowe informacje

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Pracę w międzynarodowym środowisku.
• Możliwość realnego wpływu na strategię zakupową i rozwój sieci dostawców.
• Premię sezonową uzależnioną od realizacji celów i wskaźników KPI.
• Niezbędne narzędzia pracy oraz wsparcie we wdrożeniu.
• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku spożywczym.

Co oferujemy

• Praca z pasją: Tworzymy środowisko, w którym pasja łączy się z pracą zawodową. Sensowne zadania i pozytywna energia inspirują do dawania z siebie wszystkiego i mają trwały wkład w nasz wspólny sukces.
• Poczucie sprawstwa i odpowiedzialności:Dajemy Ci przestrzeń do brania odpowiedzialności za swoje działania i dzielenia się pomysłami. Niezależnie od pełnionej roli, masz możliwość wykazania się inicjatywą i realnego wpływu na nasze działania.
• Rozwój na własnych zasadach:Dzięki elastycznym możliwościom rozwoju w różnych działach i współpracy z globalnym zespołem możesz poszerzać swoje umiejętności, odkrywać nowe mocne strony i aktywnie kształtować swoją ścieżkę kariery.
• Rozwój w globalnym środowisku:ołącz do międzynarodowego zespołu łączącego różne kultury, języki i perspektywy, co sprzyja powstawaniu nowych pomysłów i inspiracji. Dzięki globalnej współpracy poszerzasz swoje horyzonty – zarówno zawodowo, jak i osobiście.
• Siła tkwi w zespole:Budujemy autentyczne relacje i wspólnie się rozwijamy. Dzieląc się wiedzą i doceniając swoje mocne strony, tworzymy kulturę, w której zaufanie i współpraca zespołowa prowadzą do wspólnego sukcesu.

Równe szanse dla wszystkich

Zapraszamy do składania aplikacji osoby o różnym doświadczeniu, niezależnie od wieku, niepełnosprawności, rasy, pochodzenia etnicznego, płci, tożsamości płciowej lub jej ekspresji, narodowości, religii, orientacji seksualnej, statusu społecznego czy jakiejkolwiek innej cechy chronionej przez obowiązujące przepisy prawa i regulacje.

Dobrze dobrany zespół opiera się na wspólnych wartościach. Weź udział w naszym wyzwaniu „Culture Fit Challenge”, aby sprawdzić, w jakim stopniu Twój sposób myślenia współgra z naszym stylem pracy.