Kierownik / Kierowniczka Biura Digitalizacji i Nowych Technologii IT

Tauron; Wrocław; On-site; PLN 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

Duża firma energetyczna w Wrocławiu poszukuje lidera Biura Digitalizacji i Nowych Technologii IT. Osoba ta będzie odpowiedzialna za realizację transformacji cyfrowej w organizacji, wdrażając nowoczesne technologie oraz nadzorując zespół. Wymagane jest wykształcenie wyższe w obszarze teleinformatyki oraz co najmniej 5-letnie doświadczenie w branży. Oferujemy stabilne zatrudnienie oraz bogaty pakiet benefitów.

Benefits

Ekwiwalent za energię elektryczną

Prywatna opieka medyczna

Grupowe ubezpieczenie na życie

Dofinansowanie do wypoczynku

Karta Sportowa (Medicover)

Qualifications

• Min. 5 lat doświadczenia w obszarze teleinformatyki.
• Min. 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym.
• Znajomość technologii AI i Low/No Code.

Responsibilities

• Kierowanie Biurem Digitalizacji oraz wdrażanie nowoczesnych rozwiązań.
• Monitorowanie strategii digitalizacji w TAURON Dystrybucja.
• Nadzorowanie procesów IT/OT oraz aplikacji biznesowych.

Skills

Utrzymywanie Platformy Low Code

Zarządzanie projektami digitalizacyjnymi

Bezpieczeństwo informacji

Znajomość normy ISO/IEC 42001

Znajomość Microsoft 365

Education

Wyższe wykształcenie w teleinformatyce, ekonomii, matematyce

Tools

SharePoint

Job description

• Wyższe wykształcenie na kierunku: teleinformatyka, ekonomia, matematyka.

Doświadczenie:

• Min. 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze teleinformatyki
• Min. 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym
• Min. 2 lata pracy w dużym przedsiębiorstwie

Wiedza z zakresu:

Utrzymywania Platformy Low Code, platformy danych, zarządzania projektami digitalizacyjnymi, bezpieczeństwa informacji i standardów bezpieczeństwa w energetyce.
Znajomość normy: ISO/IEC 42001, RODO.
Znajomość oprogramowań: SharePoint, Platformy Low Code, Microsoft 365 - na poziomie średniozaawansowanym.

Mile widziane

3 lata doświadczenia w obszarze zarządzania złożonymi procesami

Zakres obowiązków:

Dołącz do nas jako Lider(ka) Biura Digitalizacji i Nowych Technologii IT!

Szukamy lider(a/ki) z wizją, któr(y/a) poprowadzi Biuro Digitalizacji i stanie się motorem naszej technologicznej ewolucji. Twoim zadaniem będzie realizacja transformacji cyfrowej która zmieni sposób, w jaki działamy i tworzymy innowacje. Będziesz odpowiadać za wdrażanie najnowocześniejszych rozwiązań, nie tylko chmurowych - od budowy platform danych, przez implementację technologii AI i Low/No Code, po konsolidację systemów. To nie jest zwykła rola - to szansa na kształtowanie cyfrowego wizerunku organizacji i wyznaczanie nowych standardów efektywności.
Jeśli chcesz inspirować zespoły, prowadzić zmiany i zamieniać odważne pomysły w rzeczywistość, czekamy na Ciebie!

Zakres zadań

• Organizowanie, kierowanie i nadzór nad całością zagadnień realizowanych w Biurze, zarządzanie i rozwijanie kompetencji pracowników, prawidłowe planowanie i rozliczanie czasu pracy.
• Realizacja i monitorowanie strategii digitalizacji w TAURON Dystrybucja.
• Nadzór nad wdrażaniem procesów w podległym obszarze oraz podejmowanie działań optymalizacyjnych, które wpływają na wzrost ich efektywności.
• Organizacja procesu wytwarzania oprogramowania, dbanie o ciągłość działania i efektywność obsługi.
• Nadzorowanie architektury oraz platformy danych w celu optymalizacji i zgodności środowiska IT.
• Nadzór nad projektowaniem i wdrażaniem aplikacji biznesowych opartych na platformach Low/No Code oraz prowadzeniem działań edukacyjnych dla Citizen Developerów i użytkowników.
• Nadzór nad utrzymaniem i administrowaniem wybranymi systemami IT/OT, aplikacjami i platformami oraz planowanie potrzeb inwestycyjnych i kosztowych w tym zakresie.
• Nadzór nad zmianami w modelach architektury IT/OT pod kątem optymalizacji środowiska aplikacyjnego i danych (konsolidacja, redukcja długu technologicznego oraz eliminacji silosów).
• Nadzór nad przygotowywaniem dokumentacji do postępowań i wdrażania rozwiązań IT/OT w zakresie utrzymania wybranych systemów IT/OT.

Umowę o pracę w dużej i stabilnej organizacji
Możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym i zaangażowanym zespole
System premiowy ZPC
Samochód służbowy
Ekwiwalent za energię elektryczną
Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
Prywatną opieka medyczna z możliwością objęcia nią członków rodziny
Grupowe ubezpieczenie na życie (8 wariantów do wyboru)
Pracowniczy Program Emerytalny
Dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą oraz dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego rodziny)
Kartę Sportową (Medicover)
Program wdrożeniowy
Program rozwojowy dla liderów i liderek

Nie zwlekaj - aplikuj już dziś!
My też nie czekamy do końca publikacji ogłoszenia. Na bieżąco zapraszamy wybranych kandydatów i kandydatki na rozmowy.