Kierowniczka / Kierownik Zespołu

RTX; Niepołomice; On-site; PLN 104,000 - 208,000; Full time

Benefits offered by this job

Umowa o pracę

Premia kwartalna

System kafeteryjny benefitów

Dofinansowanie studiów (Scholar)

Składka emerytalna 5%

Job summary

RTX poszukuje kandydatów na stanowisko kierownicze w Niepołomicach, odpowiedzialnych za zarządzanie zespołem, realizację planów produkcyjnych i doskonalenie procesów. Wymagane jest wyższe techniczne oraz min. 5 lat doświadczenia w produkcji.

Mile widziane certyfikaty Six Sigma i znajomość angielskiego na poziomie B2. Oferujemy stabilną współpracę na umowie o pracę, premię kwartalną, system benefitów oraz dofinansowanie studiów.

Qualifications

• Wykształcenie wyższe techniczne w obszarze produkcji lub inżynierii.
• Minimum 5 lat doświadczenia w firmie produkcyjnej.
• Doświadczenie w zarządzaniu procesami produkcyjnymi, logistycznymi lub jakościowymi.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.
• Umiejętność prowadzenia projektów i doskonalenia procesów (mile widziany Six Sigma).

Responsibilities

• Zarządzanie zespołem poprzez spójną komunikację decyzji i priorytetów.
• Monitorowanie wyników i rozwijanie kompetencji pracowników.
• Podejmowanie decyzji personalnych i rozwiązywanie konfliktów.
• Zapewnienie realizacji planów produkcyjnych i delegowanie zadań.
• Analiza wyników produkcyjnych i jakościowych oraz działania korygujące.
• Wdrażanie usprawnień w zakresie organizacji produkcji oraz jakości.
• Ścisła współpraca z innymi kierownikami i uzgadnianie rozwiązań wspierających wspólne cele firmy.
• Tworzenie i prowadzenie projektów usprawniających funkcjonowanie podległego obszaru.
• Dbanie o zgodność z przepisami i dokumentacją.
• Nadzór, inicjowanie oraz budowanie zaangażowania w proces ciągłego doskonalenia oraz BHP.

Skills

Zarządzanie zespołem

Motywowanie pracowników

Komunikacja interpersonalna

Ocena ryzyka

Analiza i doskonalenie procesów

Współpraca międzydziałowa

Znajomość standardów BHP

Sukces w projektach

Education

Wyższe techniczne (zarządzanie i inżynieria produkcji, mechanika i budowa maszyn, systemy ciągłego doskonalenia produkcji)

Job description

KIEROWNICZKA / KIEROWNIK ZESPOŁU / PRATT & WHITNEY TUBES / NIEPOŁOMICE

• Zarządzanie zespołem poprzez spójną komunikację decyzji i priorytetów firmy, wyjaśnianie ich znaczenia oraz odpowiedzialność za ich wdrożenie
• Stałe monitorowanie wyników pracy oraz rozwijanie kompetencji pracowników poprzez jasne określenie oczekiwań i korygowanie działań wymagających poprawy
• Podejmowanie decyzji personalnych (np. zatrudnianie, premiowanie, zmiana wynagrodzenia, rozwiązywanie konfliktów)
• Zapewnienie wykonania planów produkcyjnych poprzez właściwą organizację podległego obszaru oraz delegowanie zadań do realizacji
• Bieżącą analizę wyników produkcyjnych i jakościowych, Podejmowanie działań korekcyjnych w celu uzyskania założonych celów produkcyjnych i jakościowych
• Rekomendowanie i wdrażanie usprawnień w zakresie poprawy organizacji produkcji oraz jakości
• Ścisłą współpracę z innymi kierownikami poprzez dzielenie się informacjami i uzgadnianie rozwiązań wspierających wspólne cele firmy
• Tworzenie oraz prowadzenie projektów usprawniających funkcjonowanie podległego obszaru
• Gotowość do podnoszenia umiejętności i kompetencji zawodowych w ramach zajmowanego stanowiska pracy
• Zapewnienie dostępności wymaganej dokumentacji oraz zgodności z obowiązującymi przepisami na podległym obszarze
• Nadzór, inicjowanie oraz budowanie zaangażowania w proces ciągłego doskonalenia oraz BHP

Od kandydatek/ kandydatów oczekujemy:

• Wykształcenie wyższe techniczne (np. zarządzanie i inżynieria produkcji, mechanika i budowa maszyn, systemy ciągłego doskonalenia produkcji)
• Doświadczenie - min 5 lat pracy w firmie produkcyjnej
• Doświadczenie w zarządzaniu procesami produkcyjnymi, logistycznymi czy jakościowymi
• Ukierunkowanie na wyniki, sprawną organizację pracy własnej i zespołu oraz terminową realizację zadań przy zachowaniu standardów jakości i BHP
• Doświadczenie w pracy projektowej
• Umiejętność zarządzania wieloosobowym zespołem, w tym motywowanie, słuchanie i rozwijanie kompetencji pracowników
• Konsekwencja w egzekwowaniu i dbaniu o standardy (BHP, ciągłe doskonalenie, jakość, procedur)
• Wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne oraz nastawienie na współpracę i dzielenie się wiedzą
• Umiejętność oceny ryzyka, podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku (odporność na stres) oraz gotowość do brania odpowiedzialności za ich skutki
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.
• Mile widziane: Doświadczenie w branży lotniczej, motoryzacyjnej lub innej związanej z zaawansowaną technologią
• Certyfikaty w zakresie zarządzania projektami lub metod optymalizacji procesów (np. certyfikat Green/Black Belt w Six Sigma).

To oferujemy:

• stabilną współpracę – będziesz zatrudniony bezpośrednio u nas w firmie na podstawie umowy o pracę
• premia kwartalna – której wysokość uzależniona jest od realizacji Twoich celów
• bezpieczeństwo – któremu w naszej pracy nadaliśmy najwyższą rangę
• system kafeteryjny benefitów – w którym możesz sobie zamówić wedle własnego uznania bony o różnej wartości do wybranych sklepów
• PPE – dbamy o przyszłość naszych pracowników, dlatego w PWT sfinansujemy Twoją składkę emerytalną w wysokości 5 % wynagrodzenia brutto
• wierzymy, że każdy potrafi sam efektywnie zarządzać swoim czasem pracy, dlatego w PWT zwracamy większą uwagę na jakość niż szybkość wykonania
• jesteśmy fair – nasze działania oparte są o kodeks etyczny, który jest dla nas wyznacznikiem standardów i pomaga budować silną kulturę etyczną i uczciwie osiągać cele biznesowe
• ciągłe doskonalenie – dofinansujemy studia w ramach programu Scholar, który umożliwia studiowanie na kierunku związanym z Twoją pracą w wybranej przez siebie uczelni.

Zakres wynagrodzenia dla tego stanowiska wynosi 9 333,0 PLN – 18 667,0 PLN. Podany zakres jest szacunkową wartością reprezentatywną obejmującą różne poziomy doświadczenia tym stanowisku.

Poza ustawowymi świadczeniami, RTX oferuje szeroki pakiet benefitów i nagród mających na celu wspieranie dobrego samopoczucia, rozwoju i sukcesów naszych pracowników. Pracownicy mogą korzystać z programów takich jak program pomocy pracownikom, dofinansowanie do studiów, świadczenia emerytalne w ramach naszych planów emerytalnych, program motywacyjny oraz program uznania pracowników, który nagradza dobre wyniki.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

RTX is an aerospace and defense company that provides advanced systems and services for commercial, military and government customers worldwide. It comprises three industry-leading businesses – Collins Aerospace, Pratt & Whitney, and Raytheon. Its 195,000 employees enable the company to operate at the edge of known science as they imagine and deliver solutions that push the boundaries in quantum physics, electric propulsion, directed energy, hypersonics, avionics and cybersecurity. The company, formed in 2020 through the combination of Raytheon Company and the United Technologies Corporation aerospace businesses, is headquartered in Arlington, Virginia.