Junior Business Analyst (banking/KYC)

Talanto; Wrocław; Hybrid; PLN 124,000 - 152,000; Full time

Benefits offered by this job

Karta Multisport

Ubezpieczenia

Job summary

Talanto poszukuje Junior Business Analyst w obszarze bankowości/KYC we Wrocławiu. Oferta w modelu hybrydowym, kontrakt B2B, stawka 90–110 zł/h netto na FV.

Zakres obejmuje analizę potrzeb biznesowych, przekładanie ich na wymagania funkcjonalne i niefunkcjonalne, modelowanie BPMN 2.0 i UML oraz współpracę z interesariuszami, architektami i zespołami deweloperskimi. Wymagane 1–2 lata doświadczenia w analizie biznesowej, znajomość procesów bankowych i BPMN/UML, a także umiejętność pracy w

Qualifications

• Min. 1–2 lata doświadczenia w analizie biznesowej lub analityce biznesowo-systemowej
• Doświadczenie w projektach bankowych (must have)
• Znajomość produktów i procesów bankowych
• Definiowanie wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych
• Znajomość BPMN 2.0 oraz UML
• Doświadczenie w pracy z Enterprise Architect
• Wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne i komunikacja z interesariuszami
• Znajomość angielskiego min. B2
• Doświadczenie w Agile/Scrum
• Długofalowa współpraca B2B
• Pracę w dojrzałej IT i globalnych metodykach zwinnych
• Dopłatę do Multisportu i ubezpieczenia

Responsibilities

• Analiza potrzeb biznesowych i przekładanie ich na wymagania funkcjonalne i niefunkcjonalne
• Współpraca z interesariuszami biznesowymi, architektami i zespołami deweloperskimi
• Modelowanie procesów biznesowych z BPMN 2.0 i UML
• Opracowywanie i utrzymywanie dokumentacji analitycznej oraz projektowej
• Weryfikacja dokumentacji projektowej i spójności wymagań biznesowych
• Udział w projektowaniu i wdrażaniu rozwiązań w obszarze KYC
• Wsparcie zespołu projektowego na wszystkich etapach inicjatyw

Skills

Analiza biznesowa

BPMN 2.0

UML

Agile/Scrum

Komunikacja z interesariuszami

Education

Wyższe, kierunki techniczne lub ekonomiczne

Tools

Enterprise Architect

Job description

W pomagamy naszym zaprzyjaźnionym firmom przekształcać ambitne pomysły w cyfrową rzeczywistość. Z nastawieniem na wyzwania, ciekawość technologii i zwinność współtworzymy wyjątkowe rozwiązania IT i zapewniamy doświadczone osoby eksperckie, które pomagają przyspieszać cyfrową transformację.

Aktualnie poszukujemy profilu na stanowisko: Junior Business Analyst (banking/KYC)

Informacje organizacyjne:

Lokalizacja biura: Wrocław

Tryb realizacji usług: hybryda, raz na tydzień praca z biura

Forma współpracy: kontrakt B2B, zaangażowanie stabilne, długofalowe

Stawka: 90 - 110 zł/h (netto na FV)

Sektor: bankowość, obszar KYC (Know Your Customer)

Zakres zadań:

• Analiza potrzeb biznesowych i przekładanie ich na wymagania funkcjonalne i niefunkcjonalne
• Współpraca z interesariuszami biznesowymi, architektami i zespołami deweloperskimi
• Modelowanie procesów biznesowych z wykorzystaniem BPMN 2.0 i UML
• Opracowywanie i utrzymywanie dokumentacji analitycznej oraz projektowej
• Weryfikacja dokumentacji projektowej oraz dbałość o spójność wymagań biznesowych
• Udział w projektowaniu i wdrażaniu nowych rozwiązań w obszarze KYC
• Wsparcie zespołu projektowego na wszystkich etapach realizacji inicjatyw

Oczekiwania:

• Min. 1-2 lata doświadczenia w obszarze analizy biznesowej lub analizy biznesowo-systemowej
• Doświadczenie w projektach związanych z rozwojem i wdrażaniem systemów bankowych (must have!)
• Znajomość produktów oraz procesów bankowych
• Umiejętność definiowania wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych
• Znajomość BPMN 2.0 oraz UML
• Doświadczenie w pracy z Enterprise Architect
• Wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne i umiejętność efektywnej komunikacji z interesariuszow biznesowymi i technicznymi
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
• Doświadczenie w pracy w metodykach Agile/Scrum
• Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki techniczne lub ekonomiczne
• Długofalową, stabilną współpracę w oparciu o kontrakt B2B
• Szansę na rozwój w dużie strukturze, bezpośredni kontakt z Managerem zespołu
• Pracę w firmie, w której IT jest dojrzałe i globalne, a metodyki zwinne są respektowane
• Dopłatę do karty MultiSport oraz ubezpieczenia
• Sprawny proces rekrutacyjny (wideokonferencja), maksymalnie 2 spotkania (pierwsze z kimś z zespołu, drugie z Managerem)