Junior Accountant / Accounts Assistant

HR Inclusion; Województwo zachodniopomorskie; On-site; PLN 67,000 - 89,000; Full time

Job summary

HR Inclusion w Szczecinie poszukuje Junior Accountant / Accounts Assistant, osobę z pierwszym doświadczeniem w finansach, gotową rozwijać się w międzynarodowym środowisku.

Zakres obejmuje wsparcie payroll, obsługę faktur AP/AR, uzgadnianie płatności i przygotowywanie analiz w Excelu. Praca w międzynarodowym zespole, komunikacja po angielsku.

Oferujemy stabilne zatrudnienie (umowa o pracę lub kontrakt B2B), pracę głównie w biurze w Szczecinie, z możliwością pracy z domu po okresie wdrożenia.

Qualifications

• Minimum 1 rok doświadczenia w księgowości, finansach lub kadrach i płacach.
• Swobodna komunikacja w języku angielskim (min. B2).
• Excel: poruszanie się w tabelach przestawnych i funkcjach.
• Self-starter: samodzielność, chęć nauki i odpowiedzialność za zadania.

Responsibilities

• Wsparcie Payroll: pomoc w naliczaniu wynagrodzeń i prowadzeniu dokumentacji dla rosnącego zespołu kierowców.
• Księgowość operacyjna: procesowanie faktur (AP/AR), uzgadnianie płatności i wsparcie przy zamykaniu miesiąca.
• Analizy i raporty: przygotowywanie danych w Excelu na potrzeby zarządu.
• Komunikacja: codzienna współpraca z międzynarodowym zespołem w języku angielskim.

Skills

Payroll

Accounting

Excel

Business English

Tools

Excel Pivot Tables

Job description

W HR Inclusion wspieramy pracodawców w tworzeniu różnorodnych, inkluzywnych i empatycznych miejsc pracy, w których efektywność zespołów wzrasta dzięki wzajemnemu zrozumieniu i otwartości. Dla nas liczy się różnorodność i równe szanse dla każdego, dlatego do aplikowania serdecznie zapraszamy osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności.

Dla naszego partnera, międzynarodowej firmy logistycznej, która dynamicznie rozwija swój zespół w Szczecinie, poszukujemy ambitnych osób na stanowisko

Junior Accountant / Accounts Assistant.

To idealna rola dla osób, które mają już pierwsze doświadczenia w finansach, chcą pracować w międzynarodowym środowisku i dalej się rozwijać.

Szukamy osób gotowych na ciekawe wyzwania – w tym wsparcie procesów płacowych (payroll).

Twoje zadania:

Wsparcie Payroll: pomoc w naliczaniu wynagrodzeń i prowadzeniu dokumentacji dla rosnącego zespołu kierowców.

Księgowość operacyjna: procesowanie faktur (AP/AR), uzgadnianie płatności i wsparcie przy zamykaniu miesiąca.

Analizy i raporty: przygotowywanie danych w programie Excel na potrzeby zarządu.

Komunikacja: codzienna współpraca z międzynarodowym zespołem w języku angielskim.

Czego oczekujemy?

Doświadczenia: min. rok pracy w księgowości, finansach lub kadrach i płacach.

Języka angielskiego: swobodna komunikacja w środowisku biznesowym (min. B2).

Excela: sprawne poruszanie się w tabelach przestawnych i funkcjach.

Postawy: szukamy "self-starterów" – osób samodzielnych, które chcą się uczyć i brać odpowiedzialność za swoje zadania.

Co od nas otrzymasz:

Rozwój: szansa na szybki wzrost kompetencji.

Zatrudnienie:Firma oferuje stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B – wybór należy do Ciebie

Stabilność: zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji, ceniącej wartości rodzinne.

Model pracy: Praca głównie w biurze szczecińskiego centrum; okazjonalna możliwość pracy z domu po okresie wdrożenia

Atmosferę: wspierający zespół i kulturę otwartych drzwi.

Zapraszamy także osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności.