Sprawdź swoją szafę!
Na pewno masz w niej choć jeden produkt z Reserved, Mohito, Cropp,House lub Sinsay. A może to nawet dzięki nam go kupiłeś/aś? Silky Coders ubiera LPP wrozwiązania IT/e-commerce/ data science i to dzięki nam rośnie zadowolenie milionówużytkowników, a wolumen transakcji zaskakuje nas pozytywnie każdego dnia!
Nasze wartości układają się w akronim FAST. Nie jest to tylko określenie szybkiego tempa, wjakim działamy, FAST to nasze DNA. Jesteśmy zwinni w działaniu, podejmujemy decyzjeszybko i odpowiedzialnie, testujemy, iterujemy i dowozimy wartość. Odwaga, pasja iodpowiedzialność za efekt są u nas tak samo ważne, jak dobre praktyki developerskie.
Tryb pracy: Hybrydowa
Co jest dla nas ważne?
- Minimum 3 lata doświadczenia jako Java Developer
- Znajomość Java, REST, Spring Boot, Hibernate/JPA I SQL
- Znajomość Maven, JUnit, GIT
- Praktyczna znajomość wzorców projektowych
- Doświadczenie z Dockerem, CI/CD (np. Jenkins, Argo CD, OpenShift
- Dodatkowy plus za znajomość React, PrimeReact, TypeScript – ale nie jest to wymagane
- Myślenie analityczne i kreatywne, działanie samodzielne, ale i zespołowe Komunikatywność, otwartość i umiejętność jasnego przekazywania swoich pomysłów oraz słuchania innych Komunikowanie się swobodnie w języku polskim i angielskim
Poza SOLID-nym warsztatem technicznym, szukamy osoby, która dobrze odnajduje się wśrodowisku FAST, w którym:
- działamy szybko, ale mądrze i świadomie,
- nie boimy się zmienności, wychodzenia poza schematy i testowania nowychrozwiązań,
- nie boimy się odpowiedzialności i wiemy, że mamy realny wpływ na sposób działania iefekt końcowy,
- pasja i chęć osiągnięcia celu napędza nas do działania,
- zaufanie i wzajemny szacunek to dla nas podstawa - wiemy, że zawsze możemy nasiebie liczyć.
Co będziesz robić:
- Tworzyć i rozwijać aplikacje backendowe w Javie z użyciem najnowszych technologii (JDK 18/21, Spring Boot, Docker, OpenShift)
- Utrzymywać i optymalizować istniejące rozwiązania – naprawiać błędy, wdrażać ulepszenia i systemy monitorujące
- Uczestniczyć w rozwoju naszych kluczowych systemów biznesowych
- Dzielić się swoją wiedzą i doświadczeniem z zespołem
- Mieć realny wpływ na architekturę i dobór technologii – Twoje zdanie naprawdę ma znaczenie
- Aktywnie zdobywać nową wiedzę i rozwijać swoje kompetencje - cenimy otwartość, pasję i ciągłe doskonalenie, które w branży e-commerce są kluczem do sukcesu!
Co zyskasz, gdy do nas dołączysz?
- Umowę o pracę lub współpracę B2B
- Pracę w trybie zdalnym/hybrydowym - wybierz, co Ci pasuje!
- Parking samochodowy
- Parkingrowerowy z dostępem do szafek i prysznica
- Program HeLPP-program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym
- Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej (Lux Med albo EnelMed do wyboru) – dbamy nie tylko o Ciebie, ale i o Twoich bliskich!
- Budżet na rozwój, dzięki któremu możesz się rozwijać, by jeszcze efektywniej realizować Twoje zadania
- Budżet integracyjny–dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas
- Kody zniżkowe-25%na zakupy w salonach marek LPP: (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay) – którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online
- Program Poleceń Pracowniczych– dzięki któremu, masz wpływ na to z kim pracujesz
- Godziny pracy– jesteś tzw. rannym ptaszkiem i lubisz zaczynać o 7? Ekstra! Chcesz pospać dłużej i zacząć o 9? Nie ma problemu! Ważne, żeby być dostępnym, w naszych core hours między 9 a 15
- Kantyna– zjesz zupę (8zł) i danie główne (24 zł) na terenie naszego biura (dania mięsne i bezmięsne, oferta śniadaniowa i lunchowa)
- Grupy sportowe #silkyteam – aktualnie grupa rowerowa i biegowa
- Siłownię-wraz z opieką trenera przy ul. Łąkowej w Gdańsku 5 minut spacerkiem od siedziby Silky
- Jeśli lubisz aktywnie spędzać czas, możesz wspólnie z bliskimi skorzystać z wybranej oferty sportowo-rekreacyjnej: korzystając z programu Multisport
- Ubezpieczenie grupowe–możesz zabezpieczyć siebie oraz członków rodziny na preferencyjnych warunkach
Etapy rekrutacji:
Etapy rekrutacji:
- Rozmowa telefoniczna z rekruterką (maksymalnie 20 minut
- Spotkanie online z menadżerem zespołu i osobą techniczną- chcemy Cię lepiej poznać, porozmawiać o Twoim doświadczeniu oraz sprawdzić dopasowanie techniczne i zespołowe (1,5 h)
- Spotkanie stacjonarne z Enterprise Architektem i Managerem zespołu - podczas rozmowy będziemy mieli okazję lepiej poznać Twoje oczekiwania i opowiedzieć o naszych planach (1h)
Agata Budzyńska
Dlaczego warto?
Pracujemy zwinnie, w szerokim spektrum technologii.
Sprawnie wdrażamy kolejne innowacje, jeśli czujemy, że warto.
U nas rozwiniesz się po swojemu pracując nad złożonymi projektami!
Sprawdź, kogo szukamy!
Chcesz współtworzyć autorskie oprogramowanie w pełnymspektrum technologii i z ludźmi, których serce bije kodem?