- utrzymywanie w pełnej sprawności (pod względem elektrycznym i automatycznym) maszyn, urządzeń i instalacji,
- działania prewencyjne, predykcyjne oraz doskonalenie i optymalizacja procesu produkcji w obszarze elektryki i automatyki,
- przygotowanie i właściwe przeprowadzanie napraw i prac modyfikacyjnych,
- sprawne i szybkie usuwanie awarii,
- prowadzenie diagnostyki i działań prewencyjnych,
- współpraca z wykonawcami i usługodawcami zewnętrznymi,
- obsługa systemu SAP,
- prowadzenie dokumentacji dotyczącej diagnostyki i działań prewencyjnych, napraw i remontów, awarii,
- sprawowanie nadzoru nad dokumentacją UDT,
- nadzór nad podległymi pracownikami,
- współpraca z wykonawcami i usługodawcami zewnętrznymi,
- uczestnictwo w realizacji celów i zadań wynikających z polityki Firmy w zakresie Zintegrowanego Systemu Zarządzania.
Nasze wymagania
- wykształcenie wyższe o kierunku elektryka, elektrotechnika, automatyka lub pokrewne,
- co najmniej kilkuletnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
- znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym w mowie i w piśmie,
- uprawnienia energetyczne,
- dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint),
- umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną maszyn i urządzeń oraz tworzenia dokumentacji technicznej,
- prawo jazdy kat. B,
- komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
- staranność, dokładność, odpowiedzialne podejście do obowiązków, dobra organizacja pracy własnej, chęć osiągania jak najwyższych standardów,
- chęć rozwoju, poszerzania swojej wiedzy i umiejętności.
Mile widziane
- znajomość systemu zarządzania ISO 9001, ISO 14001, ISO 14064-1, ISO 45001, ISO 22000, ISO 50001, EMAS, SA 8000, ISO 26000, ISO 37001 oraz SMETA.
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełen etat w międzynarodowej firmie,
- prywatną opiekę medyczną,
- możliwość rozwoju i uczestnictwa w ciekawych szkoleniach,
- bogaty pakiet świadczeń socjalnych (m.in. świadczenia z ZFŚS, karta sportowa),
- dobrą atmosferę pracy,
- bezpieczeństwo i higienę pracy na wysokim poziomie.
dofinansowanie zajęć sportowych
prywatna opieka medyczna
dofinansowanie szkoleń i kursów
spotkania integracyjne
kawa / herbata
parking dla pracowników
dodatkowe świadczenia socjalne
dofinansowanie wypoczynku
paczki świąteczne
możliwość uzyskania uprawnień
inicjatywy dobroczynne
pikniki rodzinne
Czym zajmuje się Dział Utrzymania Ruchu, do którego rekrutujemy?
- obsługa techniczna maszyn, urządzeń oraz instalacji znajdujących się na zakładzie produkcyjnym celem zapewnienia ich bezawaryjnej/bezpostojowej pracy,
- działania prewencyjne, doskonalenie i optymalizacja procesu produkcji w obszarze mechaniki oraz elektryki i automatyki,
- Indorama Ventures Poland Sp. z o.o. jest częścią Indorama Ventures, jednego z największych zintegrowanych producentów poliestru na świecie oraz wiodącego producenta przędz wełnianych. Koncern posiada 117 zakładów w 31 krajach na całym świecie, i zatrudnia około 28.000 pracowników.
- Głównym przedmiotem działalności Indorama Ventures Poland Sp. z o.o. jest produkcja politereftalanu etylenu (PET). PET jest ważnym i uniwersalnym tworzywem sztucznym wykorzystywanym do produkcji szerokiego spektrum opakowań do napojów, żywności, wyrobów farmaceutycznych, jak również innych produktów konsumpcyjnych i przemysłowych. Nasz produkt uzyskał aprobatę czołowych światowych producentów napojów, kosmetyków i artykułów chemii gospodarstwa domowego. Najobszerniejszą grupą produktów dostępnych z PET są butelki do napojów. Konsumenci mają kontakt z naszą marką na co dzień - jedna na dwie butelki w Polsce pochodzi z włocławskiego PETu - i właśnie dlatego Jesteśmy bliżej niż myślisz.
- Nasze cel: „Wspólnie tworzyć nowy pomysł na chemię, żeby świat stał się lepszy”.
- Wdrożyliśmy i stosujemy Zintegrowany System Zarządzania, zgodny z wymaganiami normy ISO 9001, ISO 14001, ISO 14064-1, ISO 45001, ISO 22000, ISO 50001, EMAS, SA 8000, ISO 26000, ISO 37001 oraz SMETA.
- Indorama Ventures Poland Sp. z o.o. otrzymała tytuł i statuetkę „Pracodawca Pomorza i Kujaw 2023” w kategorii Duży Przedsiębiorca za realizację inwestycji znacząco wpływającej na ochronę środowiska oraz kompleksowe podejście do utrzymania warunków pracy na wysokim poziomie.
- Dwukrotnie - w 2024 i 2020 roku zdobyliśmy pierwsze miejsce (zarówno na szczeblu wojewódzkim, jak i ogólnopolskim) w konkursie Państwowej Inspekcji Pracy „Pracodawca – Organizator Pracy Bezpiecznej”.
- Jako jedyna firma we Włocławku uzyskaliśmy tytuł „Great Place To Work” - Najlepsze Miejsce Pracy czerwiec 2022-czerwiec 2023. Certyfikat jest wynikiem holistycznego badania satysfakcji pracowników i audytu przeprowadzonego przez międzynarodowy Instytut Great Place to Work.
- Otrzymaliśmy tytuł Laureata Programu Liderzy Społecznej Odpowiedzialności - Dobry Pracodawca 2022.
- Otrzymaliśmy nagrody w konkursie Gazety Pomorskiej „Złota Setka Pomorza i Kujaw”: zajęliśmy pierwsze miejsce w kategorii Pretendenci 2024 i 2021 oraz trzecie miejsce w kategorii Lider Społecznej Odpowiedzialności Biznesu 2022.
- Zostaliśmy wyróżnieni przez Instytut Europejskiego Biznesu statuetką Geparda Biznesu 2023 w XVIII edycji Konkursu.
- Instytut Europejskiego Biznesu przyznał nam tytuł, statuetkę i certyfikat Brylant Polskiej Gospodarki 2023.
- Jesteśmy laureatem rankingu Diamenty Forbesa 2024 w kategorii firm o poziomie przychodów powyżej 250 MLN PLN w województwie kujawsko-pomorskim.
Administratorem Danych Osobowych jest Indorama Ventures Poland Sp. z o.o. z siedzibą we Włocławku (ul. Krzywa Góra 19), dane kontaktowe: tel. 54 416 64 13, e-mail: kadry@pl.indorama.net.Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne dla wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z 27 kwietnia 2016 r. (RODO).Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Dane osobowe kandydatów nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu zasobów ludzkich oraz kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu.Dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez trzy miesiące od dnia przesłania CV. Proszę o zawarcie w aplikacji zgody o następującej treści:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji na potrzeby przeprowadzenia procesu rekrutacji.”Jeżeli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji prowadzonych przez administratora danych osobowych w okresie jednego roku od zakończenia bieżącego procesu rekrutacyjnego proszę zamieścić w aplikacji także zgodę następującej treści:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, w tym również na inne stanowiska.”