Główny specjalista ds. BHP

TIMLER ZEBiP inż. Mieczysław Timler; Polkowice; On-site; PLN 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

Firma zajmująca się bezpieczeństwem pracy w Polkowicach poszukuje specjalisty ds. BHP, odpowiedzialnego za prowadzenie szkoleń, analizę ryzyka oraz współpracę z instytucjami kontrolnymi. Wymagana jest wykształcenie BHP oraz prawo jazdy kat. B. Oferujemy interesującą pracę w dynamicznym zespole.

Qualifications

• Wykształcenie i praktyka zawodowa zgodne z wymaganiami dla specjalistów służby BHP.
• Prawo jazdy kat. B i gotowość do wyjazdów.
• Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń BHP.

Responsibilities

• Prowadzenie ewidencji i analiz związanych z bezpieczeństwem pracy.
• Wykonywanie obowiązków przypisanych służbie BHP.
• Tworzenie dokumentacji oraz ocena ryzyka zawodowego.
• Prowadzenie szkoleń z zakresu BHP.
• Przygotowywanie postępowań powypadkowych.
• Organizacja pomiarów środowiska pracy.

Skills

Znajomość przepisów bezpieczeństwa pracy

Komunikatywność

Umiejętność prowadzenia szkoleń BHP

Sprawne posługiwanie się MS Office

Umiejętność organizacji procedur awaryjnych

Odporność na presję

Education

Studia wyższe lub podyplomowe BHP

Job description

Wymagania

• Wykształcenie i praktyka zawodowa zgodne z wymaganiami dla specjalistów służby BHP; mile widziane studia wyższe lub podyplomowe BHP.
• Znajomość przepisów dotyczących bezpieczeństwa pracy w branżach wymagających specjalnych zabezpieczeń.
• Umiejętność prowadzenia działań prewencyjnych oraz organizacji procedur awaryjnych i inspekcji.
• Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń BHP.
• Sprawne posługiwanie się pakietem MS Office.
• Prawo jazdy kat. B i gotowość do wyjazdów.
• Komunikatywność, odporność na presję i umiejętność przekonywania.

Opis stanowiska

• Prowadzenie ewidencji i analiz związanych z bezpieczeństwem pracy.
• Wykonywanie obowiązków przypisanych służbie BHP zgodnie z aktualnymi przepisami.
• Tworzenie dokumentacji oraz ocena ryzyka zawodowego dla poszczególnych stanowisk.
• Prowadzenie szkoleń z zakresu BHP oraz wsparcie w działaniach informacyjnych dla pracowników.
• Przygotowywanie i prowadzenie postępowań powypadkowych.
• Współudział w odbiorach inwestycji i opiniowaniu dokumentacji pod kątem przepisów bezpieczeństwa.
• Organizacja pomiarów środowiska pracy i nadzór nad wynikami.
• Współpraca z instytucjami kontrolnymi, laboratoriami oraz dostawcami usług BHP i OHS.
• Udzielanie porad w zakresie ergonomii, zdrowia i bezpieczeństwa pracy.
• Reprezentowanie pracodawcy podczas kontroli ze strony organów nadzoru.