Formierz (k/m)

Galeon Company; Polska; On-site; PLN 36,000 - 51,000; Full time

Benefits offered by this job

Pracownicze autobusy z Malborka i TczE

Prywatna opieka medyczna

Karta Multisport

Ubezpieczenie grupowe

Bezpłatny parking

Automa ty vendingowe z napojami i przk

Rozwój umiejętności w międzynarodowej/

Job summary

Galeon Sp. z o.o. Sp. k.

w Straszynie i Wiślince poszukuje pracownika do prac wykończeniowych jachtów: przygotowywanie zapraw, nakładanie, szlifowanie i polerowanie, z możliwością pracy w dwóch lokalizacjach STRASZYN lub WIŚLINKA. Wymagania obejmują zdolność do pracy manualnej/technicznej oraz dbałość o jakość. Mile widziane są umiejętności z zakresu kompozytów. Oferujemy prywatną opiekę medyczną, Kartę Multisport, ubezpieczenie grupowe, bezpłatny parking, pracownicze autobusy z Malborka i

Qualifications

• Zdolność do wykonywania pracy manualnej/ technicznej.
• Dbanie o jakość pracy i produktu.

Responsibilities

• Przygotowywanie zapraw, nakładanie, szlifowanie i polerowanie.
• Prace montażowe oraz wykończeniowe.
• Możliwość pracy w dwóch lokalizacjach STRASZYN lub WIŚLINKA.

Skills

Praca manualna

Dbałość o jakość

Job description

Miejsce pracy: Straszyn (pow. gdański), Wiślinka (pow. gdański)

Galeon to renomowany polski producent luksusowych jachtów motorowych, działający nieprzerwanie od 1982 roku. Słyniemy z innowacyjnych rozwiązań, jakości wykonania i nowoczesnego designu, który podbija światowe rynki. Nasza działalność koncentruje się w dwóch lokalizacjach: w Straszynie, gdzie mieści się główna siedziba firmy oraz część produkcji, a także w Wiślince, gdzie znajduje się nowoczesny kompleks produkcyjny z przestronnymi halami i prywatną mariną do testów wodnych.

Twój zakres obowiązków

• Możliwość pracy w dwóch lokalizacjach STRASZYN lub WIŚLINKA;
• Przygotowywanie zapraw, nakładanie, szlifowanie i polerowanie;
• Prace montażowe oraz wykończeniowe.

Nasze wymagania

• Zdolność do wykonywania pracy manualnej/ technicznej;
• Dbanie o jakość pracy i produktu.

Mile widziane

• Wiedza z zakresu kompozytów.
• Komfort dojazdu: pracownicze autobusy kursujące z Malborka i Tczewa (do Wiślinki);
• Prywatną opiekę medyczną na preferencyjnych warunkach, zapewniającą szybki dostęp do lekarzy i badań – w razie potrzeby możesz rozszerzyć pakiet również na członków najbliższej rodziny lub partnera;
• Kartę Multisport, częściowo dofinansowaną przez firmę – dzięki niej możesz korzystać z szerokiej oferty obiektów sportowych i rekreacyjnych w całej Polsce;
• Ubezpieczenie grupowe w atrakcyjnej cenie – dodatkowe zabezpieczenie na wypadek nieprzewidzianych zdarzeń, dostępne dla każdego pracownika;
• Bezpłatny parking – zarówno dla samochodów, jak i rowerów czy motocykli. Niezależnie od środka transportu, masz zapewnione wygodne miejsce;
• Automaty vendingowe z napojami i przekąskami – na wypadek małego głodu w ciągu dnia;
• Możliwość rozwijania praktycznych umiejętności i zdobywania doświadczenia w stabilnej, uznanej firmie o międzynarodowym zasięgu;
• Udział w tworzeniu wyjątkowego produktu – nasze jachty to efekt połączenia zaawansowanej technologii, rzemiosła i eleganckiego wzornictwa.

Informujemy, że Administratorem danych jest Galeon Sp. z o.o. Sp. k. z siedzibą w Straszynie przy ul. Starogardzkiej 22. Prosimy o zapoznanie się z Klauzulą Informacyjną dostępną na stronie https://galeon.pl/pl/rodo-pl/ . Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania oraz do wycofania zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w dowolnym momencie. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne: 1.Dane zbierane są dla potrzeb przeprowadzenia procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Dane przetwarzane są w celu podjęcia kroków przed zawarciem umowy o pracę - na podstawie art. 221§1 Kodeksu Pracy (art. 6 ust.1 lit. B, C RODO) lub w przypadku umowy cywilnoprawnej – na podstawie art. 6 ust.1 lit. B RODO. 2. W zakresie danych dodatkowych (innych niż opisane w art.221§1 Kodeksu Pracy) oraz w przypadku wyrażenia zgody na dalsze rekrutacje - na podstawie Pani/Pana zgody (art. 6 ust.1 lit. A RODO). Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda 4.Dane będą przechowywane przez okres trwania rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez okres 3 miesięcy lub przez okres 12 miesięcy - jeżeli wyraził Pan/Pani zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach. 5.Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, ich poprawiania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych na zasadach określonych w RODO. W zakresie, w jakim dane są przetwarzane na podstawie zgody – ma Pani/Pan wycofania zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie. Żądanie w sprawie realizacji swoich praw można przesłać na adres kontaktowy: [e-mail] 6. Ma Pani/Pan też prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. 7.Podanie danych w zakresie określonym przepisami Kodeksu Pracy jest konieczne do przeprowadzenia rekrutacji, pozostałe dane przetwarzamy za Pani/Pana zgodą.