Content Success Manager:in (m/w/d) – 100% Remote | Vollzeit

Lars Krüger GmbH; Polska; Hybrid; PLN 228,000 - 333,000; Full time

Benefits offered by this job

Remote First

Team Bonus

Direkte Zusammenarbeit Gründer

Team-Events pro Quartal

IT-Ausstattung nach Wunsch

AI First Company

Karriereentwicklung

Job summary

Lars Krüger GmbH bietet eine Remote-Position als Content Success Manager:in (m/w/d). Du bist die Stimme der Kunden auf LinkedIn, leitest Interviews, wandelst diese in Beiträge um und steigerst so Reichweite und Anfragen innerhalb von 90 Tagen.

Du arbeitest remote-first, profitierst von attraktivem Gehalt und enger Zusammenarbeit mit dem Gründer. Expertenwissen aus IT/ SaaS-Unternehmen wird sichtbar, AI-Unterstützung optimiert Prozesse.

Qualifications

• Erfahrung in Copywriting, Content Marketing, Social Media oder B2B-Marketing (idealerweise LinkedIn)
• Zuhören und aus Gesprächen eine Geschichte ableiten
• Klar schreiben, Ergebnisse vor Buzzwords
• Sicher im Umgang mit Entscheidungsträgern
• Zahlenaffinität: Reichweiten-Daten als Steuerung
• KI als Werkzeug nutzen, nicht ersetzen
• Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
• Eigene aktive LinkedIn-Präsenz

Responsibilities

• Content-Interviews führen: strukturierte Gespräche mit Geschäftsführer:innen
• Interviews in reichweitenstarke Beiträge verwandeln
• Kund:innen strategisch beraten: Positionierung, Themenplan, Formate, Posting-Rhythmus
• Content auswerten: Impressions, Profilaufrufe, Kommentare, Anfragen
• Ergebnisse sichtbar machen: klare Zahlen statt Aktivitäten
• AI-gestützte Prozesse nutzen und weiterentwickeln

Job description

Content Success Manager:in (m/w/d) – 100% Remote | Vollzeit

Remote Job | Veröffentlicht am 29.07.2026

Verwandle mit uns bis 2035 über 25.000 Unternehmen in echte Umsatzmaschinen.

Wir sind die Lars Krüger GmbH – eine inhabergeführte B2B-Vertriebsberatung, die Unternehmen hilft, LinkedIn in einen skalierbaren Akquisekanal zu verwandeln.

Unsere Kunden sind IT-Dienstleister, SaaS-Unternehmen und Agenturen, die nicht nur wachsen, sondern gezielt, effizient und systematisch verkaufen wollen.

Wir arbeiten remote-first, AI-driven und komplett unabhängig – ohne Investoren und ohne Druck.

Stellenbeschreibung

Deine Rolle bei uns

Als Content Success Manager:in bist Du die Stimme unserer Kund:innen auf LinkedIn.

Unsere Kunden sind Geschäftsführer:innen mit echtem Fachwissen – aber ohne Zeit und ohne Routine, dieses Wissen sichtbar zu machen. Genau da kommst Du ins Spiel: Du holst die Expertise im Interview heraus, verwandelst sie in Beiträge, die Reichweite und Anfragen erzeugen, und sorgst dafür, dass jeder Kunde nach 90 Tagen messbar sichtbarer ist als vorher.

Kein Content um des Contents willen. Content, der Termine bringt.

Deine Aufgaben

• Content-Interviews führen: Strukturierte Gespräche mit Geschäftsführer:innen – Du stellst die Fragen, die Stories, Meinungen und Praxisbeispiele freilegen
• Interviews in reichweitenstarke Beiträge verwandeln: Hook, Struktur, Aussage, Call-to-Action – in der Sprache und Tonalität des Kunden.
• Kund:innen strategisch beraten: Positionierung, Themenplan, Formate, Posting-Rhythmus – Du bist Sparringspartner:in
• Content auswerten: Impressions, Profilaufrufe, Kommentare, Anfragen – Du liest die Zahlen, ziehst Schlüsse und leitest daraus den nächsten Content-Zyklus ab.
• Ergebnisse: Du machst den Fortschritt für den Kunden sichtbar – in klaren Zahlen, nicht in Aktivitäten
• Unsere AI-gestützten Prozesse nutzen und weiterentwickeln (Textentwürfe, Themenrecherche, Analyse)

Das solltest Du mitbringen

• Erfahrung in Copywriting, Content Marketing, Social Media oder B2B-Marketing (idealerweise LinkedIn).
• Du kannst zuhören – und aus einem Gespräch die eine Geschichte herausziehen, die trägt.
• Du schreibst klar statt kreativ: Ergebnisse vor Buzzwords, Aussage vor Wortakrobatik.
• Du bist sicher im Umgang mit Entscheidern und kannst auch mal widersprechen.
• Du bist zahlenaffin: Reichweiten-Daten sind für Dich kein Reporting-Pflichtteil, sondern Steuerungsinstrument.
• KI ist Dein Werkzeug, nicht Dein Ersatz – Du nutzt sie, um schneller besser zu werden.
• Exzellentes Deutsch in Wort und Schrift.
• Eine eigene, aktive LinkedIn-Präsenz.

Das erwartet Dich bei uns

• Remote First: Arbeite, wo und wann du willst – Ergebnisse zählen, nicht Arbeitszeiten.
• Attraktives Gehalt + Team Bonus.
• Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründer – steile Lernkurve garantiert.
• Team-Events 1x pro Quartal – Reflexion, Wachstum & echter Zusammenhalt.
• IT-Ausstattung nach Wunsch: MacBook, AirPods Max, iPhone – you name it.
• AI First Company: Wir skalieren smart, nicht aufgebläht – mit Technologie & Effizienz.
• Karriereentwicklung & Ownership: Wachse mit uns über Dich hinaus – wir wachsen nicht um zu wachsen, sondern um Wirkung zu erzeugen.

Unsere Werte

Relevanz: Wir teilen Content mit Substanz und fördern Deine eigene Personal Brand.

Extrameile: Anfragen werden sofort gelöst unser Maßstab ist Begeisterung.

Verlässlichkeit: Zusagen gelten, Termine stehen.

Fokus: 100 % Konzentration auf Ergebnisse, kein Lärm, keine Ablenkung.

Bereit, mit uns LinkedIn zur Umsatzmaschine zu machen?