Bankier ds. Sprzedaży Zdalnej (K/M)

Alior Bank SA; Polska; Hybride; PLN 45 000 - 78 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Karta multisport

Prywatna opieka medyczna z pakietem"

Ubezpieczenie

Konkursy wewnętrzne

Programy zniżkowe i lojalnościowe

2 dni dodatkowo wolne za wolontariat i

1 dzień na „U”

Résumé du poste

Alior Bank SA w Warszawie poszukuje pracownika do Departamentu Sprzedaży Zdalnej. Praca polega na telefonicznej sprzedaży produktów bankowych i utrzymywaniu relacji z klientami, z prowadzeniem dokumentacji kredytowej i finalizowaniem wniosków.

Oczekujemy komunikatywności, zaangażowania i gotowości do pracy w godzinach 8–20, z możliwością pracy hybrydowej po okresie wdrożenia. Lokalizacja: Warszawa lub Gdańsk, od poniedziałku do piątku, sobota dla chętnych.

Qualifications

• Minimum wykształcenie średnie.
• Doświadczenie w obsłudze klienta bezpośredniej lub telefonicznej mile widziane.

Responsabilités

• Telefoniczna sprzedaż produktów bankowych klientom Alior Banku.
• Nawiązywanie, budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami.
• Prowadzenie dokumentacji kredytowej klienta.
• Finalizowanie wniosków złożonych przez klienta.

Connaissances

Komunikatywność

Kontakt z klientem

Empatia

Otwartość

Zaangażowanie

Formation

Średnie wykształcenie

Description du poste

Departament Sprzedaży Zdalnej 10.11.2026 Warszawa

• telefonicznej sprzedaży produktów bankowych klientom Alior Banku,
• nawiązywaniu, budowaniu i utrzymywaniu długotrwałych relacji z klientami,
• prowadzeniu dokumentacji kredytowej klienta,
• finalizowaniu wniosków złożonych przez klienta.

Jeśli jesteś osobą, która:

• jest komunikatywna, otwarta oraz zaangażowana,
• lubi kontakt z ludźmi i nie boi się rozmawiać,
• pomaga innym i przynosi jej to satysfakcję,
• dostrzega i reaguje na potrzeby klientów,
• posiada min. wykształcenie średnie,
• posiada doświadczenie w obsłudze klienta bezpośredniej lub telefonicznej (mile widziane).
• stabilne zatrudnienie w oparciu oumowę o pracę,
• praca w biurze w Gdańsku lub Warszawie, a po okresie wdrożenia możliwość pracy w modelu hybrydowym
• praca od poniedziałku do piątku (praca w sobotę dla chętnych),
• pracę w trybie zmianowym (od 8 do 20),
• indywidualny system premiowybez górnego limitu,
• obszerny pakiet socjalny (karta multisport,prywatna opieka medyczna z pakietem stomatologicznym, ubezpieczenie, konkursy wewnętrzne, programy zniżkowe i lojalnościowe,2 dni dodatkowo wolne za wolontariat i 1 dzień na „U”),
• obniżone plany sprzedażowe w pierwszych miesiącach pracy,
• profesjonalne wdrożenie, które pozwoli Ci rozpocząć samodzielną pracę,
• możliwość zdobycia doświadczenia w bankowości,
• różnorodne konkursy wewnętrzne,
• otwartą i jasną ścieżkę rozwoju w strukturach banku,