Asystent / Asystentka ds. Audytu Finansowego

Praca.pl; Warszawa; Hybrid; PLN 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Firma audytorska w Warszawie poszukuje kandydatów do udziału w badaniach finansowych. Idealny kandydat ma wykształcenie wyższe lub status studenta w zakresie finansów oraz umiejętność analitycznego myślenia. Oferujemy elastyczną formę zatrudnienia, możliwość pracy hybrydowej oraz finansowanie szkoleń.

Benefits

Prywatna opieka medyczna

Karta sportowa

Ubezpieczenie na życie

Wsparcie w zdobywaniu uprawnień biegłego rewidenta

Jasno określona ścieżka kariery

Qualifications

• Wykształcenie wyższe lub status studenta preferowane: finanse, rachunkowość, audyt, ekonomia.
• Pierwsze doświadczenie w finansach lub rachunkowości mile widziane.
• Znajomość MS Excel konieczna.

Responsibilities

• Udział w badaniu sprawozdań finansowych.
• Wsparcie w przygotowywaniu dokumentacji do audytu.
• Realizacja podstawowych zadań audytorskich.

Skills

Analiza finansowa

Znajomość MS Office

Znajomość języka angielskiego (min. B1)

Umiejętności analityczne

Education

Wyższe lub status studenta w zakresie finansów, rachunkowości, audytu, ekonomii

Job description

Opis stanowiska

• udział w badaniu sprawozdań finansowych spółek i instytucji finansowych,
• wsparcie w przygotowywaniu dokumentacji i raportów niezbędnych do audytu,
• realizacja podstawowych zadań audytorskich zgodnie z przyjętą metodologią,
• poznanie standardów i narzędzi stosowanych w rewizji finansowej,
• bieżąca współpraca i wsparcie zespołu projektowego.

Wymagania

• wykształcenie wyższe lub status studenta (preferowane: finanse, rachunkowość, audyt, ekonomia),
• pierwsze doświadczenia w finansach lub rachunkowości (mile widziane przy badaniu sprawozdań finansowych),
• znajomość MS Office, szczególnie MS Excel,
• komunikatywna znajomość języka angielskiego (min. B1),
• podstawowa wiedza z zakresu rachunkowości,
• umiejętności analityczne i dokładność.

Oferujemy

• elastyczną formę zatrudnienia (umowa o pracę lub zlecenie),
• prywatną opiekę medyczną, kartę sportową oraz ubezpieczenie na życie,
• możliwość pracy hybrydowej,
• finansowanie szkoleń, studiów oraz wsparcie w zdobywaniu uprawnień biegłego rewidenta,
• program wdrożeniowy i jasno określoną ścieżkę kariery,
• szkolenia wewnętrzne i rozwojowe,
• spotkania integracyjne i program rekomendacji pracowników.

Informacje