Agent/ka Nieruchomości

Tekton Property; Poniatowa; On-site; PLN 840,000 - 1,200,000; Full time

Benefits offered by this job

Wysoka prowizja

Szkolenia i onboarding

Wsparcie CRM i prawne

Elastyczny czas pracy

Ścieżka awansu

Job summary

Tekton Property poszukuje ambitnych agentów nieruchomości do aktywnego pozyskiwania ofert w Polsce, głównie telefonicznie, a z czasem także dzięki poleceniom i marce osobistej.

Zapewniamy kompleksowe wdrożenie, wsparcie prawne transakcji, CRM, obsługę fotograficzną i marketingową, a także Call Center oraz Inside Sales. Elastyczny czas pracy i jasna ścieżka kariery pomagają budować skuteczność.

Qualifications

• Gotowość do samodzielnego poszukiwania okazji sprzedażowych.
• Śmiały kontakt z nieznanymi klientami telefonicznie.
• Odporność na odmowy i brak natychmiastowych rezultatów.
• Konsekwencja i praca zgodnie z planem.
• Odpowiedzialność za własny wynik.
• Doskonała organizacja pracy.
• Umiejętność słuchania i budowania relacji.

Responsibilities

• Pozyskiwanie nieruchomości do oferty — początkowo telefonicznie, później przez polecenia i markę osobistą.
• Badanie potrzeb klientów i wspieranie ich w decyzjach.
• Negocjowanie warunków współpracy i transakcji.
• Prowadzenie klientów przez cały proces sprzedaży lub zakupu.
• Budowanie długoterminowych relacji i lojalności klientów.

Skills

Proaktywność

Umiejętność nawiązywania kontaktów

Wytrwałość

Umiejętność słuchania

Zorganizowanie pracy

Tools

CRM

Narzędzia sprzedaży

Job description

Zakres obowiązków:

• Aktywne pozyskiwanie nieruchomości do oferty — początkowo głównie przez kontakt telefoniczny z właścicielami, z czasem także dzięki poleceniom i marce osobistej
• Badanie potrzeb klientów i wspieranie ich w podejmowaniu świadomych decyzji
• Negocjowanie warunków współpracy i transakcji
• Prowadzenie klientów przez cały proces sprzedaży lub zakupu
• Budowanie długoterminowych relacji opartych na zaufaniu
• Rozwijanie specjalizacji lokalnej i znajomości rynku
• Dbanie o jakość obsługi budującą lojalność i polecenia
• Współpraca z agentami oraz ekspertami kredytowymi, prawnymi i inwestycyjnymi

Co oferujemy:

• Progresywny system prowizyjny — udział do 70% w przychodzie z transakcji, bez limitu zarobków (najlepsi agenci osiągają powtarzalnie 70-100 tys. zł/mies.), prowizje z zespołu i systemu poleceń
• Kompleksowe wdrożenie: praktyczny onboarding, intensywne treningi, wsparcie Team Leadera
• Pełne zaplecze: obsługa prawna transakcji, CRM, opieka fotograficzna, graficzna i marketingowa
• Wsparcie sprzedaży: Call Center, centralny Inside Sales, narzędzia CRM i AI
• Jasną ścieżkę awansu: Agent → Team Leader → Manager → Partner
• Elastyczny czas pracy przy odpowiedzialności za wynik
• Współpracę bez opłat za bycie Agentem i bez zakazu konkurencji po jej zakończeniu

Kogo poszukujemy?

Wymagania kluczowe:

• Naturalna gotowość do działania i samodzielnego szukania możliwości
• Brak obawy przed inicjowaniem kontaktu z osobami wcześniej nieznanymi; traktowanie telefonu do potencjalnego klienta jako normalnego elementu sprzedaży
• Zdolność do dalszego działania mimo odmów i braku natychmiastowych rezultatów
• Konsekwencja i praca według ustalonego planu
• Prjęcie odpowiedzialności za własny wynik
• Samodzielna organizacja pracy bez potrzeby ciągłego nadzoru
• Umiejętność słuchania, budowania relacji i lubienie pracy z ludźmi
• Otwartość na feedback i gotowość zmiany sposobu działania
• Chęć uczenia się i rozwoju oraz profesjonalne, etyczne podejście
• Zależność na wynikach finansowych i gotowość do konsekwentnej pracy na nie

Mile widziane:

• Doświadczenie w aktywnej sprzedaży, obsłudze klienta, prowadzeniu własnego biznesu lub pracy opartej na wyniku