Agent ds. Obsługi Frachtu (K/M) - Cargo Katowice

Lsas; Katowice; On-site; PLN 47,000 - 71,000; Full time

Benefits offered by this job

System premiowy

Opieka medyczna

Ubezpieczenie grupowe

Karty sportowe

Szkolenia i certyfikaty

Dofinansowanie do wypoczynku

Dofinansowanie świąteczne

Zniżki na bilety lotnicze

Job summary

LS Airport Services S.A. w Katowicach poszukuje specjalisty ds. obsługi frachtu (K/M) do zespołu Cargo Katowice. Zakres obowiązków obejmuje obsługę frachtu i dokumentacji przewozowej oraz bieżącą korespondencję z przewoźnikami i spedycją.

Wymagania obejmują angielski na poziomie B2, wykształcenie średnie, doskonałą obsługę komputera (MS Office) i doświadczenie w okresie ostatnich 5 lat. Oferujemy stabilne zatrudnienie na umowę o pracę i atrakcyjny system premiowy.

Qualifications

• Wymagany angielski na poziomie B2.
• Wykształcenie minimum średnie.
• Dobra obsługa komputera (MS Office).

Responsibilities

• Obsługa frachtu i dokumentacji przewozowej.
• Przygotowywanie raportów i zestawień, prowadzenie korespondencji, rejestrowanie czynności w systemie.
• Bieżąca komunikacja z przewoźnikami, spedycją lotniczą, agencjami celnymi i kurierami w celu weryfikacji dokumentacji.

Skills

Angielski (B2)

Dobra organizacja pracy

Praca pod presją czasu

Education

Średnie

Tools

MS Office

Job description

Agent ds. Obsługi Frachtu (K/M) - Cargo Katowice

LS Airport Services S.A. jest firmą handlingową świadczącą kompleksowe usługi na czterech największych lotniskach w Polsce: w Warszawie, Krakowie, Katowicach i Gdańsku. Świadczymy usługi związane z obsługą pasażerską oraz obsługą płytową - zajmujemy się obsługą rejsów samolotów pasażerskich, prywatnych, biznesowych, wojskowych oraz rządowych. Nasze operacje są również związane z obsługą Magazynu Cargo.

Opis stanowiska

• obsługa frachtu i dokumentacji przewozowej
• przygotowywanie raportów, zestawień, prowadzenie korespondencji, rejestrowanie wykonanych czynności w systemie
• bieżąca komunikacja z przewoźnikami, przedstawicielami spedycji lotniczych, agencji celnych i kurierami celem ustalenia zmian i weryfikacji nieścisłości w dokumentacji przewozowej

Wymagania

• znajomość języka angielskiego (poziom B2)
• wykształcenie minimum średnie
• bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office)
• udokumentowana historia zatrudnienia/kształcenia z okresu 5 lat poprzedzających zatrudnienie
• zaświadczenie o niekaralności
• biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie
• dyspozycyjność do pracy w systemie zmianowym
• umiejętność pracy pod presją czasu i dobrej organizacji pracy
• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• atrakcyjny system premiowy oparty o jakość wykonywanej pracy i przestrzeganie zasad bezpieczeństwa
• nagrody sezonowe dla pracowników
• prywatną opiekę medyczną
• grupowe ubezpieczenia pracownicze na preferencyjnych warunkach
• karty sportowe na preferencyjnych warunkach
• realną możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
• zapewnienie niezbędnych szkoleń i certyfikatów
• fundusz świadczeń socjalnych w tym dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie świąteczne
• zniżki na bilety lotnicze dla pracowników i ich rodzin