Production Team Leader

Agricyn Ventures Inc.; Pasig; On-site; PHP 390,600 - 613,800; Full time

Job summary

Agricyn Ventures Inc. in Pasig is seeking five Production Team Leaders to head and supervise daily operations across teams to ensure tasks are completed with quality and targets met. You will provide active leadership, guidance, and support to team members.

The role requires a Bachelor's degree (or equivalent) and at least two years as a Team Leader/Supervisor, with strong leadership, communication, and problem-solving skills; readiness to work in a fast-paced environment and on-site in Pasig.

Qualifications

• Kailangan ang Bachelor’s degree o katumbas na karanasan sa trabaho.
• May hindi bababa sa dalawang taong karanasan bilang Team Leader, Supervisor, o katulad na posisyon.
• Mahusay ang pamumuno, komunikasyon, at paglutas ng problema.
• Kaya magtrabaho sa mabilis at mapag-iksi na kapaligiran.
• Kakayahang gamitin ang Microsoft Office.
• Handa at kayang magsimula agad sa trabaho.

Responsibilities

• Pangunahan at subaybayan ang araw-araw na gawain ng team.
• Siguraduhing sumusunod sa mga patakaran at pamantayan ng kumpanya.
• Magbigay ng coaching, gabay, at suporta para sa mataas na antas ng pagganap.
• Magdaos ng regular na briefing para maipabatid ang target at update.
• Iulat ang isyu sa management at tiyaking napapanahon ang pagkumpleto ng gawain.
• Tiyakin ang kalidad, productividad, at pagsunod sa proseso.
• Magplano at magtalaga ng gawain para maayos ang daloy ng operasyon.
• Magrekomenda at ipatupad ang mga hakbang para sa kahusayan ng operasyon.
• Maghanda ng dokumentasyon at ulat tungkol sa operasyon.

Skills

Team leadership

People management

Problem solving

Communication skills

Education

Bachelor's degree (any field)

Tools

Microsoft Office

Job description

Naghahanap ang kumpanya ng limang (5) Production Team Leader na mamumuno at mangangasiwa sa pang-araw-araw na operasyon ng kani-kanilang grupo. Sila ay magiging responsable sa pagtitiyak na natatapos ang mga gawain nang maayos, nasa tamang kalidad, at naaabot ang mga itinakdang target ng kumpanya. Inaasahan din na sila ay magiging aktibong lider na nagbibigay ng gabay, suporta, at tumutulong sa aktwal na operasyon kung kinakailangan.

Mga Pangunahing Tungkulin at ResponsabilidadePamumuno at Pangangasiwa ng Team

• Pangunahan, gabayan, at subaybayan ang araw-araw na gawain ng mga miyembro ng team.
• Siguraduhing sumusunod ang lahat sa mga patakaran, proseso, at pamantayan ng kumpanya.
• Magbigay ng coaching, gabay, at suporta upang mapanatili ang mataas na antas ng pagganap ng team.
• Magsagawa ng regular na pagpupulong o briefing upang maipabatid ang mga target, update, at mahahalagang impormasyon.
• Tugunan ang mga isyu at concern ng team at iulat sa management kung kinakailangan.
• Siguraduhing maayos at napapanahon ang pagkumpleto ng mga gawain sa operasyon.
• Bantayan ang kalidad, produktibidad, at pagsunod sa mga itinakdang proseso.
• Magplano at magtalaga ng mga gawain upang matiyak ang maayos na daloy ng operasyon.
• Magrekomenda at magpatupad ng mga hakbang upang mapabuti ang proseso at kahusayan ng operasyon.
• Tiyakin ang wastong dokumentasyon at pag-uulat ng mga aktibidad sa operasyon.

Pamamahala ng Pagganap ng Empleyado

• Subaybayan ang attendance, pagiging maagap, at performance ng mga miyembro ng team.
• Magbigay ng feedback, coaching, at mga rekomendasyon para sa pagpapabuti ng trabaho.
• Tumulong sa pagsasanay at pag-orient ng mga bagong empleyado.
• Magrekomenda ng pagkilala sa mahusay na empleyado o kaukulang aksyon para sa mga paglabag sa patakaran.

Aktibong Pagtulong sa Operasyon

• Makibahagi at tumulong sa aktwal na operasyon kapag kinakailangan upang matiyak ang tuloy-tuloy at maayos na trabaho.
• Maging huwaran sa pagsunod sa mga proseso at pamantayan ng kumpanya.
• Tiyaking naaabot ng team ang mga itinakdang target sa trabaho.

Pag-uulat at Pakikipag-ugnayan

• Maghanda at magsumite ng mga kinakailangang ulat tungkol sa operasyon at performance ng team.
• Makipag-ugnayan sa iba pang departamento upang matiyak ang maayos na koordinasyon ng mga gawain.
• Magbigay ng mga rekomendasyon at ulat sa management para sa pagpapabuti ng operasyon.
• Nakatapos ng Bachelor's Degree sa anumang kurso o may katumbas na karanasan sa trabaho.
• May hindi bababa sa dalawang (2) taong karanasan bilang Team Leader, Supervisor, o katulad na posisyon.
• May mahusay na kakayahan sa pamumuno, komunikasyon, at paglutas ng problema.
• Kayang magtrabaho sa mabilis at dynamic na kapaligiran.
• Marunong gumamit ng Microsoft Office applications.
• Handa at may kakayahang magsimula agad sa trabaho.

Mga Kakayahan

• Mahusay na Pamumuno at Pangangasiwa ng Tao
• Pagsusuri at Paglutas ng Problema
• Pananagutan at Pagiging Result-Oriented
• Kakayahang Makibagay sa mga Pagbaba
• Handa ka bang magtrabaho mula Lunes hanggang Sabado?
• Ilang taon ka na?
• Handa ka bang ma-assign on-site sa aming opisina sa Pasig (C. Raymundo, Pasig City)?
• Kailan ka maaaring magsimula?
• Ikaw ba ay nakapag-resign na sa iyong huling trabaho?
• Magkano ang iyong inaasahang sahod (asking rate)?
• Ano ang iyong contact number?
• Na-attach mo na ba ang iyong resume?
• Handa ka bang mag overtime kung kinakailangan?
• Ilang taon na ang iyong karanasan bilang Team Leader, Supervisor, o katulad na posisyon?