Mitarbeiter Logistik Bereich Retouren (m/w/d) 100 %

Avosano AG

San Juan

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Avantages offerts par ce poste

Kostenloser Parkplatz
Cafeteria mit Mittagessen
5 Wochen Ferien
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Résumé du poste

Avosano Gruppe in Niederbipp sucht eine/n Mitarbeiter Logistik Bereich Retouren (m/w/d) 100% befristet bis 31. Dezember 2026.

Ihre Aufgaben umfassen die effiziente Bearbeitung von Kunden- und Lieferantenretouren, Chargenrückrufe sowie die Koordination mit Einkauf, Logistik, Spedition und Verkauf. Sie dokumentieren Vorgänge sorgfältig, sorgen für termingerechte Abläufe und unterstützen durch administrative Tätigkeiten im Retourenbereich.

Qualifications

  • Ausbildung oder Berufserfahrung in Logistik, idealerweise mit Warenflusskenntnissen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Gute IT-Kenntnisse in MS Office sowie SAP-Erfahrung.
  • Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise.
  • Kunden- und Serviceorientierung sowie Freude am telefonischen Kontakt.
  • Teamorientierte, flexible und lernbereite Persönlichkeit.

Responsabilités

  • Effiziente Bearbeitung von Kundenn- und Lieferantenretouren sowie Chargenrückrufen.
  • Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Kundenanfragen rund um Retouren.
  • Koordination und Klärung von Retourenfällen mit Einkauf, Logistik, Spedition und Verkauf.
  • Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Retourenabwicklung inklusive Dokumentation.
  • Fachgerechte Einlagerung, Bearbeitung und Entsorgung von retournierten Waren.
  • Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Retourenbereich.

Connaissances

Logistik
Kundenkontakt
ERP SAP
MS Office
Teamfähigkeit

Formation

Ausbildung oder Berufserfahrung in Logistik

Outils

SAP
MS Office

Description du poste

Niederbipp

The Avosano Gruppe ist ein Schweizer Unternehmen und positioniert sich in den Bereichen Pharmagrosshandel und Pharma-Prewholesale mit effizienten, qualitativ hochstehenden und innovativen Services entlang der Pharma Supply Chain in der gesamten Schweiz. Die Avosano Gruppe beschäftigt mit den zwei Tochterunternehmen Avosano AG (Pharmagrosshandel) und Avosano Industrie Service AG (Pharma-Prewholesale) an 3 Standorten insgesamt 650 Mitarbeitende.


An unserem Standort in Niederbipp suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung befristet bis zum 31. Dezember 2026 eine/n Mitarbeiter Logistik Bereich Retouren (m/w/d) 100%


Die Herausforderungen, denen du dich stellen wirst


  • Effiziente Bearbeitung von regulären Kunden- und Lieferantenretouren sowie Chargenrückrufen

  • Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Kundenanfragen rund um Retouren

  • Koordination und Klärung von Retourenfällen mit internen und externen Schnittstellen wie Einkauf, Logistik, Spedition und Verkauf

  • Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Retourenabwicklung inklusive Dokumentation und Bereitstellung der erforderlichen Unterlagen

  • Fachgerechte Einlagerung, Bearbeitung und Entsorgung von retournierten Waren unter Einhaltung der geltenden Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben

  • Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben innerhalb des Retourenbereichs


Was dich von anderen unterscheidet


  • Ausbildung oder fundierte Berufserfahrung im Bereich Logistik, idealerweise mit Kenntnissen im Warenfluss

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Gute IT-Anwenderkenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise SAP

  • Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein

  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Freude am telefonischen und schriftlichen Kundenkontakt

  • Teamfähige, flexible und lernbereite Persönlichkeit mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise


Warum du dich uns anschliessen solltest


  • Ein Arbeitsumfeld mit Drive: Modern, dynamisch und abwechslungsreich – hier erwarten dich Aufgaben, die dich fordern, motivieren und täglich neue Perspektiven eröffnen.

  • Nicht nur mitlaufen, sondern direkt gestalten: Mit AvosanoIdee kannst du eigene Vorschläge einbringen, Verbesserungen realisieren und den Arbeitsalltag effizienter und sicherer gestalten. Und das Beste: Dein Engagement wird honoriert.

  • Ein Team, das miteinander wächst: Du arbeitest mit engagierten Kolleginnen und Kollegen zusammen – unterstützt von einem Management, das deine Weiterentwicklung ernst nimmt und fördert.

  • Zeit für dich: Mindestens 5 Wochen Ferien – plus die Möglichkeit für unbezahlten Urlaub, wenn du zusätzliche Auszeit brauchst.

  • Komfort im Arbeitsalltag: Kostenloser Parkplatz direkt vor der Tür sowie eine Cafeteria mit Mittagessen zu fairen Mitarbeitendenpreisen.

  • Mehr drin für dein Shopping-Budget: Rabatte auf unser Grosshandelssortiment sowie Vorteile bei ausgewählten Partnern.


Melek Hochstrasser


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