Marketing Digital

PubliPega; Mexico; On-site; PHP 2,435,000 - 4,260,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Bonificaciones

Flexibilidad

Seguro salud

Vacaciones pagadas

Capacitación

Job summary

PubliPega busca un/a profesional para gestionar contenido creativo orientado a la adquisición de clientes (B2C). Serás enlace entre áreas para sintetizar información de productos y desarrollar activos creativos basados en datos para optimizar la experiencia del cliente a través de múltiples canales.

El candidato ideal liderará la estrategia creativa, trabajará con stakeholders y agencias, y gestionará campañas y activos desde la concepción hasta su implementación, manteniendo enfoque en

Qualifications

• Gestión de contenido B2C desde concepto hasta implementación.
• Liderar proyectos creativos y coordinar stakeholders.
• Analítica y datos para mejorar estrategias de marketing.
• Desarrollar activos creativos y briefs para nuevos proyectos.

Responsibilities

• Crear contenido B2C desde la conceptualización hasta su implementación final.
• Actuar como enlace entre las distintas partes interesadas para sintetizar información de productos y desarrollar contenido creativo.
• Elaborar briefs detallados para el desarrollo de nuevos activos creativos, incorporando mensajes y KPI.
• Utilizar analítica y datos de rendimiento para mejorar estrategias de marketing y experiencia del cliente.
• Desarrollar iniciativas creativas bajo una metodología de test & learn para aumentar respuestas y reducir costos.
• Administrar la biblioteca de activos creativos y tomar decisiones basadas en datos.

Skills

Content creation

Campaign management

Data analysis

Cross-functional collaboration

Go-To-Market

Tools

Adobe Creative Suite

Microsoft 365

Optimizely

Video editing software

Job description

Acerca de la compañía

FBS – Farmer Business Services forma parte de las operaciones de Farmers y tiene como propósito desarrollar un enfoque global para identificar, reclutar, contratar y retener al mejor talento. Al combinar un alcance internacional con la experiencia de EE. UU., construimos equipos diversos y de alto rendimiento, preparados para sobresalir en el competitivo mercado actual.

Creemos que la base de todo negocio exitoso está en contar con las personas adecuadas y las habilidades correctas. Ahí es donde entramos nosotros: ayudando a Farmers a formar equipos ganadores que generen resultados consistentes y sostenibles.

Como no contamos con una entidad legal local, nos hemos asociado con Capgemini, que actúa como Employer of Record (Empleador de Registro). Capgemini es responsable de administrar la nómina y los beneficios laborales a nivel local.

¿Qué puedes esperar al unirte a nosotros?

Formar parte de una empresa sólida e innovadora con una fuerte presencia en el mercado.

Trabajar en un entorno dinámico, diverso y multicultural.

Contar con líderes con amplio conocimiento del mercado y visión estratégica.

Acceder a oportunidades continuas de aprendizaje y desarrollo profesional.

Requisitos

Resumen del puestoEste cargo es responsable de gestionar contenido creativo orientado a la adquisición de clientes (B2C), incluyendo sitios web, correo directo (Direct Mail), campañas de email marketing y redes sociales.Además, busca optimizar continuamente la experiencia del cliente mediante la creación de contenido basado en datos para mejorar la adquisición de consumidores.

Responsabilidades

• Crear contenido B2C desde la conceptualización hasta su implementación final.
• Actuar como enlace entre las distintas partes interesadas para sintetizar información de productos y desarrollar contenido creativo.
• Elaborar briefs detallados para el desarrollo de nuevos activos creativos, incorporando: Mensajes con mejor rendimiento.Requisitos legales.Aprendizajes de optimización.KPI requeridos.Público objetivo.Entregables.Expectativas de presupuesto.
• Utilizar analítica y datos de rendimiento para desarrollar y perfeccionar estrategias de marketing, mejorar las tasas de respuesta y optimizar la experiencia del cliente en los distintos canales.
• Analizar datos internos, información de la competencia e investigaciones de mercado para recomendar mejoras en la estrategia de salida al mercado (Go-To-Market Strategy).
• Desarrollar iniciativas creativas bajo una metodología de prueba y aprendizaje («test & learn») para aumentar las tasas de respuesta, reducir costos y mejorar la experiencia del cliente.
• Administrar de principio a fin la biblioteca de activos creativos asignados, tomando decisiones basadas en datos respecto a su utilización, rendimiento, tiempos y disponibilidad.
• Analizar resultados para definir futuras optimizaciones en: Publicaciones para redes sociales.Banners display.Videos.Textos para campañas de búsqueda (Search).Landing pages para correo directo.Campañas de email marketing.
• Liderar proyectos junto a stakeholders, agencias externas y proveedores para desarrollar activos creativos de alto rendimiento.
• Dirigir reuniones periódicas con equipos multidisciplinarios para: Colaborar.Alinear la dirección estratégica.Actualizar el estado de los proyectos.Asignar responsables y plazos.Priorizar iniciativas.Formular recomendaciones.
• Liderar completamente la estrategia creativa de los canales asignados.
• Mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas en marketing digital, correo directo y creación de contenidos.
• Recomendar mejoras a los distintos interesados e incorporar las mejores prácticas en las iniciativas de marketing.
• Monitorear regularmente las acciones y estrategias de la competencia.
• Crear activos específicos para cuentas determinadas, con mensajes personalizados dirigidos a audiencias concretas.

Herramientas

• Adobe Creative Suite (Adobe Package)
• Microsoft 365
• Optimizely
• Cualquier software de edición de video

Beneficios

Este puesto ofrece un paquete competitivo de compensación y beneficios, que incluye:

• Salario competitivo.
• Bonificaciones basadas en desempeño.
• Completo paquete de beneficios.
• Modalidad de trabajo flexible (remota y/o presencial).
• Un ambiente laboral dinámico e inclusivo dentro de un grupo reconocido a nivel mundial.
• Seguro privado de salud.
• Vacaciones y días libres remunerados.
• Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional en alianza con empresas de prestigio.