Young Professional im Vertrieb (w|m|d)

Weyer; Osterreich; Hybrid; PEN 131,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Entwicklungsmöglichkeiten

Mentoring durch Führungskräfte

Aus- & Weiterbildung

flexible Arbeitsgestaltung

Job summary

Die Wiener Städtische Versicherung AG Vienna Insurance Group sucht einen Young Professional im Vertrieb für Niederösterreich. Sie arbeiten im Außendienst, bauen Kundenkontakte auf und tragen zur Umsatzsteigerung bei.

In einem 24-Monats-Trainee-Programm lernen Sie die Vertriebsarbeit, Führungskompetenzen und fachliche Seminare kennen. Es gibt Mentoring durch erfahrene Führungskräfte, spannende Aufgaben und attraktive Entwicklungschancen.

Qualifications

• erste Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in Versicherungswirtschaft/Finanzdienstleistung
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
• hohe soziale Kompetenz und hervorragende Kommunikationsfähigkeit
• organisatorisches Geschick und Bereitschaft zur Führungsverantwortung
• Leidenschaft für Verkauf

Responsibilities

• Aufgaben im Vertrieb und Außendienst in Niederösterreich
• Kundenkontakte aufbauen, pflegen und Umsätze erhöhen
• Teamkoordination und Zusammenarbeit mit Führungskräften
• Teilnahme am 24-Monats-Trainee-Programm mit Rotationen und Seminaren
• Proaktives Networking und Repräsentation des Unternehmens

Skills

Soziale Kompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Vertrieb

Education

Matura-Abschluss

Job description

Young Professional im Vertrieb Niederösterreich (w|m|d)

• Niederösterreich
• Vollzeit
• Vertrieb

Über uns

Die Wiener Städtische Versicherung AG Vienna Insurance Group zählt seit Jahren zu den führenden Versicherungsgruppen am Markt. Wir verstehen Versicherung als Dienstleistung und bieten innovativen, hochwertigen Versicherungsschutz. Bei der Gestaltung unserer Produkte setzen wir auf Flexibilität in Verbindung mit größtmöglicher Sicherheit.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur, deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

Aufgaben

• abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau, Studium von Vorteil
• erste Berufserfahrung vorausgesetzt - vorzugsweise im Bereich Versicherungswirtschaft/Finanzdienstleistung
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
• hohe soziale Kompetenz und hervorragende Kommunikationsfähigkeit
• organisatorisches Geschick, Bereitschaft zur Führungsverantwortung
• Leidenschaft für Verkauf

Ausbildungsprogramm

• in 24 Monaten absolvieren Sie ein Top-Trainee Programm
• Sie lernen die Tätigkeit des Außendienstes ebenso wie die Funktion in der Führung kennen
• Job-Rotation ermöglicht Ihnen, die für die Führungsaufgaben notwendigen Fähigkeiten zu entwickeln
• es erwarten Sie spannende Persönlichkeitsseminare sowie fachliche Schulungen durch interne und externe Trainer
• erfahrene Führungskräfte unterstützen Sie in Ihrer täglichen Arbeit

Angebot

• ein vielfältiges Aufgabengebiet mit spannenden Herausforderungen
• hervorragende Entwicklungschancen im Vertriebsbereich
• weiterführende Aus- und Weiterbildung
• begleitende Betreuung durch erfahrene Führungskräfte und Mentoren
• Aus- & Weiterbildung
• Flexibilität
• Vergünstigungen & Zuwendungen

Dienstort: Amstetten, Baden, Bruck a. d. Leitha, Gmünd, Klosterneuburg, Korneuburg, Krems, Mistelbach, Mödling, Schwechat, St. Pölten, Tulln, Wieselburg, Wr. Neustadt

Stundenausmaß: Vollzeit

Start: Ab sofort

Gehalt: Das Mindestentgelt für die ausgeschriebene Stelle beträgt 37.500,00 EUR brutto jährlich, sowie diverse Sozialleistungen. Je nach Erfahrung und Berufsausbildung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Noch Fragen?

Meine Ansprechperson:

Birgit Schönwetter

Assistentin der Verkaufsleitung

Tel: [phone]