Trainee Comercial

OPPO; Lima Metropolitana; On-site; PEN 28,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Línea de carrera acelerada

Formación especializada

Mentoría

Exposición al negocio

Remuneración competitiva

Job summary

OPPO Perú busca jóvenes talentos para su Programa Management Trainee, que ofrece formación práctica en tiendas, capacitación especializada y acompañamiento de líderes. El objetivo es preparar a futuros Supervisores de Retail y Regional Managers a través de una ruta de desarrollo comercial.

El programa brinda experiencia en campañas, gestión regional y cuentas estratégicas, con remuneración competitiva y oportunidades de crecimiento según desempeño.

Qualifications

• Recién egresados(as) o bachilleres en áreas afines a Administración, Marketing, Negocios Internacionales o Ingeniería.
• Buscamos talento con interés por desarrollarse profesionalmente en Ventas, Retail y Gestión Comercial.
• Capacidad analítica y habilidad para trabajar con Excel y PowerPoint.
• Proactividad, orientación a resultados y alta capacidad de aprendizaje.
• Potencial para desarrollar habilidades de liderazgo.

Responsibilities

• Conocerás el negocio desde el punto de venta.
• Aprenderás sobre productos, clientes y competencia.
• Conocerás la operación comercial y la dinámica de las tiendas.
• Analizarás oportunidades para incrementar las ventas.
• Participarás en campañas, activaciones y ejecución de marca.
• Desarrollarás experiencia en gestión comercial y seguimiento de indicadores.
• Visitarás y supervisarás puntos de venta.
• Apoyarás en la implementación de planes comerciales.
• Trabajarás con equipos de promotores, supervisores y socios comerciales.
• Te prepararás para liderar y participarás en planificación regional.

Skills

Comunicación

Proactividad

Liderazgo

Orientación a resultados

Capacidad analítica

Education

Administración

Marketing

Negocios Internacionales

Ingeniería Industrial

Ingeniería Empresarial

Gestión Comercial

Tools

Excel

PowerPoint

Job description

En OPPO Perú buscamos jóvenes talentos con alto potencial, pasión por la tecnología y ganas de construir una carrera en el mundo comercial y retail. A través de nuestro Programa Management Trainee, tendrás una ruta de formación y crecimiento que combina experiencia directa en tiendas, capacitación especializada, acompañamiento de líderes y participación progresiva en la gestión comercial. El objetivo del programa es prepararte para asumir posiciones de liderazgo como Supervisor de Retail, Regional Manager y futuras posiciones de gestión comercial.

¿Qué harás durante el programa?

• Conocerás el negocio desde el punto de venta
• Aprenderás sobre nuestros productos, clientes y competencia.
• Conocerás la operación comercial y dinámica de las tiendas.
• Analizarás oportunidades para incrementar las ventas.
• Participarás en campañas, activaciones y ejecución de marca.
• Desarrollarás experiencia en gestión comercial
• Realizarás seguimiento a indicadores y objetivos de Sell-out.
• Visitarás y supervisarás diferentes puntos de venta.
• Apoyarás en la implementación de planes comerciales.
• Trabajarás directamente con equipos de promotores, supervisores y socios comerciales.
• Te prepararás para liderar
• Participarás en el análisis y planificación comercial de una región.
• Desarrollarás habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
• Tendrás exposición progresiva a cuentas y operadores estratégicos.
• Podrás asumir mayores responsabilidades de acuerdo con tu desempeño y desarrollo dentro del programa.

¿A quién buscamos?

• Recién egresados(as) o bachilleres de Administración, Marketing, Negocios Internacionales, Ingeniería Industrial, Ingeniería Empresarial, Gestión Comercial o carreras afines.
• Interés por desarrollarse profesionalmente en Ventas, Retail y Gestión Comercial.
• Pasión por la tecnología y los smartphones.
• Buen nivel de comunicación y facilidad para relacionarse con diferentes personas.
• Capacidad analítica y manejo de Excel y PowerPoint.
• Proactividad, orientación a resultados y alta capacidad de aprendizaje.
• Potencial e interés por desarrollar habilidades de liderazgo.
• Disponibilidad para trabajar de manera presencial, realizar visitas a puntos de venta y viajar cuando la operación lo requiera.

Será un plus

• Haber realizado prácticas preprofesionales o profesionales en áreas comerciales, ventas, retail, marketing o tecnología.
• Haber participado o liderado organizaciones estudiantiles, voluntariados, asociaciones universitarias o proyectos extracurriculares.
• Experiencia previa en atención al cliente, ventas o electrónica de consumo.
• Haber liderado equipos, proyectos o iniciativas durante la etapa universitaria.

¿Qué ofrecitemos?

• Línea de carrera acelerada: ruta de desarrollo hacia posiciones de liderazgo comercial.
• Formación especializada: capacitación en productos, ventas, retail y gestión comercial.
• Mentoría: acompañamiento y seguimiento durante las diferentes etapas del programa.
• Exposición al negocio: experiencia en tiendas, gestión regional, equipos comerciales y cuentas estratégicas.
• Remuneración competitiva: sueldo fijo + esquema variable de acuerdo con la posición y etapa de desarrollo.
• Bonos e incentivos: reconocimientos vinculados al desempeño y cumplimiento de objetivos.
• Planilla completa: beneficios laborales de acuerdo con ley desde el ingreso.