Técnico Mecánico Espinar

CORASUR S.A.; Wanchaq; On-site; PEN 20,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Compañía líder

Pago de utilidades

Beneficios corporativos

Desarrollo de carrera

Capacitaciones constantes

Remuneración de mercado

Job summary

ESPINAR busca un Técnico Mecánico para realizar mantenimientos y diagnósticos en vehículos. El seleccionado debe tener formación técnica en mecánica o ingeniería automotriz y al menos 2 años de experiencia en roles similares.

Se valoran habilidades de trabajo en equipo, liderazgo y empatía, con disponibilidad para integrarse a una compañía líder en el sector y participar de su desarrollo profesional.

Qualifications

• Egresado de las carreras técnicas de mecánica o ingeniería automotriz.
• Mínimo 2 años de experiencia en puestos similares.
• Conocimientos avanzados en diagnóstico y reparación.

Responsibilities

• Efectuar trabajos técnicos de mantenimiento de vehículos.
• Aplicar conocimientos técnicos para identificar y resolver problemas.
• Mantener limpio el área de trabajo.
• Valorarán capacidad para trabajar en equipo.

Skills

Diagnóstico y Reparación

Trabajo en equipo

Liderazgo

Empatía

Education

Técnico mecánico (Especialización)

Ingeniería automotriz

Job description

Empresa Líder en el mercado Automotriz (ESPINAR), se encuentra en la búsqueda del mejor talento para la Posición de: Técnico Mecánico.

Requisitos

• Egresado de las carreras Técnicas de mecánica, Ingeniería Automotriz.
• Estudios superiores Técnico con Especialización en Mecánica Deseable en puestos similares 2 años como mínimo
• Conocimientos avanzados en Diagnóstico y Reparación
• Licencia de conducir

Funciones

• Efectuar trabajos técnicos relacionados con el mantenimiento de vehículos.
• Aplicar conocimientos técnicos para identificar y resolver los problemas que surjan en el curso de su trabajo
• Mantener limpia el área de trabajo después de realizar sus actividades.
• Se valorarán competencias como la capacidad para trabajar en equipo

Beneficios

• Integrar una compañía líder en su sector.
• Remuneración o acorde al mercado.
• Pago de utilidades.
• Beneficios corporativos.
• Desarrollo de línea de carrera.
• Capacitaciones constantes

Competencias

• Liderazgo
• Empatía
• Trabajo en equipo