Tecnico de Linea

Orica Limited; Lurin; Presencial; PEN 20.000 - 31.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Orica Limited en Perú busca un Técnico de Línea para ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones industriales, asegurando operatividad y seguridad. Requiere experiencia en entornos industriales y residencia cercana a Lurín.

El candidato ideal será técnico eléctrico, instrumentista o mec fam con más de 3 años de experiencia, manejo de baja/media tensión, PLC e instrumentación. Disponibilidad para turnos rotativos y conocimiento básico de inglés deseable.

Formación

• Técnico eléctrico, instrumentista o mecatrónico.*
• Más de 3 años de experiencia en funciones similares.
• Manejo de sistemas eléctricos de baja - media tensión.
• Conocimiento en sistemas automatizados (uso de PLC), instrumentación, calibración.
• Residir en zonas aledañas a Lurín.
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.
• Conocimiento de inglés básico (deseable).

Responsabilidades

• Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo en equipos eléctricos, mecánicos e instrumentación, asegurando la continuidad operativa de la planta.
• Diagnosticar y solucionar fallas en sistemas industriales, aplicando estándares de seguridad, calidad y confiabilidad operacional.
• Participar en inspecciones, mejoras técnicas y proyectos de optimización de equipos, contribuyendo al rendimiento y eficiencia de las operaciones.

Educación

Técnico Eléctrico / Instrumentista / Mecatrónico

Herramientas

PLC

Instrumentación

Calibración

Descripción del empleo

Tecnico de Linea

En Orica, es el poder de nuestra gente lo que lleva adelante los cambios y da forma a nuestrofuturo. Todos los días, en todo el mundo, nuestro personal ayuda a movilizar recursos vitalesque son fundamentales para el progreso. Creada en 1874, la empresa se ha convertido en lídermundial en el sector de la voladura para la minería y la ingeniería civil con un equipo diversointegrado por más de 13 000 personas en todo el mundo.
Es un gran momento para sumarse: estamos construyendo el futuro de la minería contecnologías digitales y automatizadas, con un cambio de mentalidad, a la vanguardia de lainnovación y concibiendo nuevas formas de trabajo.

Ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones industriales, asegurando su operatividad, seguridad y continuidad operacional.
Dirigido a técnicos eléctricos, instrumentistas o mecatrónicos (SENATI/TECSUP) con más de 5 años de experiencia en entornos industriales.

• Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo en equipos eléctricos, mecánicos e instrumentación, asegurando la continuidad operativa de la planta.
• Diagnosticar y solucionar fallas en sistemas industriales, aplicando estándares de seguridad, calidad y confiabilidad operacional.
• Participar en inspecciones, mejoras técnicas y proyectos de optimización de equipos, contribuyendo al rendimiento y eficiencia de las operaciones.

Experiencia y Requisitos:

• Técnicos Eléctrico, Técnico Instrumentista o Mecatrónico.*
• Más de 3 años de experiencia en funciones similares.
• Manejo de sistemas eléctricos de baja - media tensión.
• Conocimiento en sistema automatizados (uso de programas, PLC), instrumentación, calibración.
• Residir en zonas aledañas a Lurín.
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.
• Conocimiento del inglés básico (deseable).

Al formar parte de una empresa verdaderamente mundial, usted tendrá la oportunidad de crecery aprender en una cultura diversa y de colaboración. Fomentamos las relaciones y el aprendizajeen equipos mundiales que se vinculan con equipos locales, promovemos trayectoriasprofesionales flexibles y diversas, y apoyamos el desarrollo de conocimientos y habilidades.
Recibirá un salario competitivo, aprenderá de personas talentosas en diversas disciplinas y podrácrecer en un lugar de trabajo seguro con una cultura de colaboración. Ponga en marcha sucarrera profesional en un lugar donde pueda desarrollar su potencial distintivo.

Respetamos y valoramos a todos

Orica promueve y fomenta una cultura de inclusión y de igualdad de oportunidades en el empleoen todos los lugares donde está presente. Los empleados y postulantes reciben un tratamientojusto, digno y respetuoso, y obtienen lo mejor de los aportes de todos. Se considerarán para elempleo todos los postulantes que estén calificados, con independencia de la raza, religión,orientación sexual, percepción o identidad de género, nacionalidad, edad, si formó o forma partedel Ejército, el estado civil o si tiene alguna discapacidad.