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Supervisor de ventas /BBVA/ Huancayo /Convenio

O&M Servicios Comerciales SAC

Huancayo

Presencial

PEN 10,000 - 35,000

Jornada completa

Hace 15 días

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Descripción de la vacante

Una empresa de servicios comerciales en Huancayo busca un Líder de Equipo Créditos Por Convenio. Se requiere experiencia en ventas, habilidades de liderazgo y capacidad de análisis. Ofrecen crecimiento profesional, capacitación constante y comisiones altas por cumplimiento de objetivos. Buscamos personas proactivas y organizadas con buenas relaciones interpersonales.

Servicios

Crecimiento profesional
Comisiones altas
Capacitaciones constantes
Buen clima laboral

Formación

  • Experiencia mínima en la venta de intangibles en campo.
  • Disposición absoluta y excelentes habilidades organizativas.
  • Competencia demostrada en planificación, organización y liderazgo.

Responsabilidades

  • Preparar los Pronósticos de Ventas mensuales y gestionar el progreso diario.
  • Capacitarse en las políticas de créditos.
  • Analizar y organizar el tiempo de cada ejecutivo en su gestión diaria.
  • Crear programas de capacitación para la fuerza de ventas.

Conocimientos

Manejo de clientes
Organización
Planificación
Liderazgo
Relaciones interpersonales
Descripción del empleo
Líder de Equipo Créditos Por Convenio

O&M Servicios Comerciales S.A.C. somos una empresa con presencia a nivel nacional, aliado estratégico de importante entidad financiera del país. Nos encargamos de la formación, despliegue, segmentación, entrenamiento, supervisión y dirección de fuerzas de ventas. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos para el puesto de: Líder de Equipo Créditos Personales.

Funciones a Realizar
  • Preparar los Pronósticos de Ventas para el mes en curso, verificando las ventas semanales y gestionando el progreso diario.
  • Capacitarse en los lineamientos de acuerdo a las políticas de créditos.
  • Analizar y organizar los tiempos y movimientos de cada ejecutivo en cuanto a su gestión diaria.
  • Crear programas de capacitación y adoctrinamiento para toda la fuerza de ventas.
Oportunidad
  • Crecimiento profesional en corto plazo según actitud demostrada y cumplimiento de metas comerciales.
  • Pagos puntuales en comisiones altas por cumplimiento de objetivos comerciales por desembolsos propios y equipo a cargo.
  • Capacitaciones según necesidad para crecimiento personal y profesional.
  • Remuneración en RxH.
  • Capacitaciones constantes.
  • Buen clima laboral.
Requerimiento
  • Experiencia mínima en la venta de intangibles en campo.
  • Disposición absoluta.
  • Experiencia en manejo de clientes, ordenado, organizado, analista y con buenas relaciones interpersonales.
  • Competencia demostrada en planificación, organización, presencia y liderazgo.
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