Supervisor de Mantenimiento (Mecánico y Eléctrico)

Grupo La Joya Mining

La Joya

Presencial

PEN 167.000 - 257.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Ingreso a planilla desde el primer día
Remuneración de mercado
Cobertura de traslado, hospedaje y alm
EPS cubierta al 100%

Descripción de la vacante

Grupo La Joya Mining busca un Supervisor de Mantenimiento (Eléctrico y Mecánico) para dirigir mantenimientos en planta minera, asegurando ejecución oportuna, calidad y seguridad.

Requiere ingeniería eléctrica/mecánica y 4 años de experiencia liderando equipos, con foco en confiabilidad y gestión de órdenes de trabajo. Ubicación en La Joya, régimen atípico.

Formación

  • Titulación y colegiación requerida en ingeniería.
  • Experiencia mínima de 4 años liderando equipos en plantas industriales o mineras.
  • Conocimientos en mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo; análisis de fallas y confiabilidad.
  • Disponibilidad para trabajar en La Joya (regimen atípico).

Responsabilidades

  • Supervisar y controlar en campo la ejecución de mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos.
  • Coordinar uso eficiente de recursos (personal, repuestos, herramientas).
  • Verificar cumplimiento de procedimientos, normas de seguridad y medio ambiente.
  • Identificar desviaciones y proponer acciones correctivas y de mejora al Jefe de Mantenimiento.
  • Supervisar trabajos de personal propio y contratistas, asegurando alcances y plazos.
  • Mantener registro de órdenes de trabajo, consumos y reportes en el sistema de gestión.
  • Coordinar con Operaciones ventanas de mantenimiento y prioridades de intervención.

Conocimientos

Mantenimiento Preventivo
Mantenimiento Predictivo
Mantenimiento Correctivo
Análisis de Fallas
Confiabilidad de Equipos
Gestión de Órdenes de Trabajo
Sistemas de Mantenimiento

Educación

Ingeniería Mecánica
Ingeniería Eléctrica
Ingeniería Electrónica
Ingenierías afines

Herramientas

CMMS

Descripción del empleo

En Grupo La Joya Mining, empresa dedicada al acopio y procesamiento de mineral aurífero, nos encontramos en búsqueda del mejor talento para asumir la posición de Supervisor de Mantenimiento (Eléctrico y Mecánico).

Requisitos
  • Titulado y colegiado en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica o carreras afines.
  • Experiencia mínima de 04 años liderando equipos operativos de mantenimiento en plantas industriales o mineras.
  • Conocimientos en Mantenimiento Preventivo, Predictivo y Correctivo de equipos industriales, Análisis de Fallas y Confiabilidad de Equipos, Gestión de Órdenes de Trabajo y Sistemas de Mantenimiento.
  • Disponibilidad para trabajar bajo régimen atípico en La Joya.
Funciones Principales
  • Supervisar y controlar en campo la ejecución de los trabajos de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, conforme a los planes y programas establecidos.
  • Coordinar la asignación y uso eficiente de los recursos necesarios (personal, repuestos, herramientas y equipos) para la ejecución de los trabajos.
  • Verificar el cumplimiento de los procedimientos técnicos, estándares de calidad y normas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente durante la ejecución de los trabajos.
  • Identificar desviaciones, fallas recurrentes y condiciones anómalas en los equipos, reportando y proponiendo acciones correctivas y de mejora al Jefe de Mantenimiento.
  • Supervisar y controlar los trabajos ejecutados por personal propio y contratistas, asegurando el cumplimiento de los alcances, plazos y estándares definidos.
  • Asegurar el registro oportuno y correcto de las órdenes de trabajo, consumos de materiales y reportes técnicos en el sistema de gestión de mantenimiento.
  • Coordinar con el área de Operaciones las ventanas de mantenimiento y prioridades de intervención, conforme a las condiciones operativas.
  • Cumplir con las normas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente establecidas por la empresa y las regulaciones vigentes.
  • Cumplir con el Reglamento Interno de Trabajo, el Código de Ética y las normas internas de la compañía, actuando con integridad y responsabilidad.
Beneficios
  • Pertenecer a una empresa en proceso de expansión.
  • Ingreso a planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley.
  • Remuneración acorde al mercado.
  • Cobertura de traslado, hospedaje y alimentación durante turno de trabajo.
  • EPS cubierta al 100% por la empresa.
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