Supervisor Civil / Unidad Minera Romina

TECNOMIN DATA S.A.C.; Contígo Perú; On-site; PEN 67,000 - 89,000; Full time

Job summary

Tecnomin Data busca un Supervisor Civil para la Unidad Minera Romina, encargado de supervisar operaciones en interior mina (socavón) y velar por la seguridad y cumplimiento de normas.

El candidato debe ser ingeniero civil colegiado, con al menos 2 años de experiencia en supervisión de operaciones subterráneas, conocimiento de IPERC, PETS y normativa vigente, y disponibilidad para trabajar 14x7 en campamento en Huaral, a 4000 msnm.

Qualifications

• Experiencia mínima de 2 años en supervisión de operaciones en interior mina (socavón).
• Conocimientos de seguridad minera, IPERC, PETS y normativa vigente.
• Disponibilidad para laborar 14x7 en campamento minero en Huaral (4,000 msnm).

Responsibilities

• Practicar la Política de Seguridad y Salud Ocupacional y Medio Ambiente y normas del cliente.
• Verificar cumplimiento del reglamento RSSO y reglamentos internos.
• Mantener orden y limpieza en áreas de trabajo bajo su responsabilidad.
• Informar peligros y coordinar acciones ante riesgos.
• Paralizar operaciones ante situaciones de alto riesgo y gestionar recursos.

Skills

Experiencia en interior mina

Seguridad minera IPERC/PETS

Coordinación de equipos

Education

Ingeniería Civil

Job description

Tecnomin Data es una empresa especializada con una trayectoria de 30 años enfocada en colaborar en el progreso de las principales empresas del sector minero del país, teniendo como objetivo principal ?cero accidentes?. Nos destacamos por nuestra eficiencia y enfoque en la sostenibilidad en todas las actividades que realizamos, manteniendo elevados niveles de calidad.

Supervisor Civil (INTERIOR MINA) - Unidad Minera Romina.

• Profesional titulado, colegiado y habilitado en Ingeniería Civil. (Indispensable)
• Experiencia mínima de 02 años como Supervisor de Operaciones en interior mina (socavón).
• Conocimientos de seguridad minera, IPERC, PETS y normativa vigente.
• Disponibilidad para laborar bajo régimen 14x7 en campamento minero ubicado en Huaral, a 4,000 msnm.

Funciones:

• Practicar la Política de Seguridad y Salud Ocupacional y Medio Ambiente así como las normas de seguridad del cliente.
• Verificar que los trabajadores cumplan el reglamento RSSO y con los reglamentos internos.
• Asegurar el orden y limpieza de las diferentes áreas de trabajo, bajo su responsabilidad.
• Verificar que los trabajadores hayan realizado el IPERC y permisos de sus labores.
• Instruir y verificar que los trabajadores conozcan los estándares y PETS y que usen adecuadamente el EPP.
• Informar a los trabajadores acerca de los peligros en el lugar de trabajo.
• Actuar inmediatamente frente a cualquier peligro que sea informado en el lugar de trabajo.
• Ser responsable por su seguridad y la de los trabajadores que laboran en el área a su mando.
• Paralizar las operaciones o labores en situaciones de alto riesgo hasta que se haya eliminado o minimizado dichas situaciones riesgosas.
• Informar por escrito al supervisor del turno entrante de cualquier peligro y riesgo que exija atención en las labores sometidas a su respetiva supervisión. Y el supervisor entrante evaluará dicha información a efectos de prevenir la ocurrencia de incidentes.
• Coordinar con la supervisión del cliente sobre la programación de trabajos y asignar los recursos materiales y de personal para su cumplimiento con la calidad y plazos acordados.
• Cumplir con el Reglamento Interno de SST y normas legales vigentes.
• Reportar diariamente las ocurrencias e incidentes peligrosos y redactar los informes sobre trabajos mayores y accidentes de equipos.
• Realizar diariamente las reuniones de reparto de guardia según estándar GCOM.
• Remplazar a la jefatura en caso de ausencia y asistir a las reuniones programadas GCOM.
• Cumplir con la gestión integral de SIG del área a su cargo brindando la información oportuna a requerimiento de la titular.
• Realizar los informes diarios de la gestión de seguridad operativo a la Residencia para posteriormente enviar al dueño de servicio.

En Tecnomin Data se trabaja en un ambiente diverso, donde se promueve la inclusión laboral basada en la igualdad de oportunidades para todos. Somos fieles cumplidores de la Ley N°29973 desarrollamos las prácticas de un empleo justo sin discriminación por ninguna índole. En caso de ser postulante con discapacidad, deberá adjuntar el certificado otorgado por las instituciones correspondientes, conforme al artículo 76° de la Ley N° 29973.

Tecnomin Data no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección.

Tecnomin Data está prohibido el trabajo forzoso, el trabajo infantil y cualquier tipo de discriminación, en ese sentido solo contratamos personal que cuente con la edad y la condición legal para realizar labores según nuestra legislación peruana.