Psicólogo Ocupacional

APUCORP; Surquillo; On-site; PEN 36,000 - 54,000; Full time

Job summary

APUCORP en Surquillo busca un Psicólogo Ocupacional para gestionar y ejecutar las actividades de salud mental ocupacional, evaluaciones psicológicas e intervenciones psicosociales, asegurando el cumplimiento del SG-SST, la normativa vigente y el bienestar emocional de los trabajadores, manteniendo una gestión transversal con proyectos.

La persona debe estar colegiada, con al menos 4 años de experiencia en minería o servicios, y disponibilidad para viajar y trabajar presencialmente en Surquillo.

Qualifications

• Colegiado y habilitado en la carrera de Psicología.
• Experiencia mínima de 04 años en posiciones similares en empresas del sector minero y/o servicios.
• Intervención psicosocial, salud mental laboral y manejo de crisis.
• Conocimientos en Normativa en Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
• Gestión de programas de salud mental y riesgos psicosociales.
• Maestría o Diplomado en Riesgos Psicosociales y/o Psicología Ocupacional (deseable).
• Disponibilidad para trabajar presencialmente en Surquillo con viajes a proyectos.

Responsibilities

• Gestionar y ejecutar el Programa de Salud Mental Ocupacional, asegurando el cumplimiento de SG-SST y normativa vigente.
• Coordinar y validar evaluaciones psicológicas ocupacionales, emitiendo criterios técnicos de aptitud para labores críticas.
• Implementar campañas, capacitaciones e intervenciones psicosociales orientadas al bienestar emocional, prevención del estrés y riesgos psicosociales.
• Brindar soporte psicológico individual, contención emocional y seguimiento de casos.
• Elaborar indicadores, reportes y controles del área de psicología ocupacional, garantizando confidencialidad y cumplimiento.

Skills

Intervención psicosocial

Gestión de salud mental laboral

Manejo de crisis

Conocimientos SG-SST

Gestión de programas de salud mental

Disponibilidad para viajar

Trabajo presencial

Education

Colegiado y habilitado en Psicología

Maestría o Diplomado en Riesgos Psicosociales y/o Psicología Ocupacional (deseable)

Job description

¡Únete a nuestro equipo! En APUCORP nos encontramos en la búsqueda de nuestro próximo Psicólogo Ocupacional.

¿QUÉ REQUISITOS NECESITAS?

• Colegiado y habilitado en la carrera de Psicología
• Experiencia mínima de 04 años en posiciones similares en empresas del sector minero y/o servicios.
• Intervención psicosocial, salud mental laboral y manejo de crisis
• Conocimientos en Normativa en Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)
• Gestión de programas de salud mental y riesgos psicosociales.
• Maestría o Diplomado en Riesgos Psicosociales y/o Psicología Ocupacional (deseable).
• Disponibilidad para trabajar presencialmente en Surquillo con viajes a proyectos.

MISIÓN DEL PUESTO

Gestionar y ejecutar las actividades de salud mental ocupacional, evaluaciones psicológicas e intervenciones psicosociales, asegurando el cumplimiento de los lineamientos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), la normativa vigente y el bienestar emocional de los trabajadores, manteniendo una gestión transversal con todas las empresas, unidades mineras y proyectos de la organización.

FUNCIONES PRINCIPALES

• Gestionar y ejecutar el Programa de Salud Mental Ocupacional, asegurando el cumplimiento de los lineamientos del SG-SST y normativa vigente.
• Coordinar y validar evaluaciones psicológicas ocupacionales, emitiendo criterios técnicos de aptitud para labores críticas.
• Implementar campañas, capacitaciones e intervenciones psicosociales orientadas al bienestar emocional, prevención del estrés y riesgos psicosociales.
• Brindar soporte psicológico individual, contención emocional y seguimiento de casos, promoviendo acciones preventivas y mejora continua.
• Elaborar indicadores, reportes y controles del área de psicología ocupacional, garantizando la confidencialidad y cumplimiento normativo.
• Nuestra convocatoria se encuentra alineada a nuestras políticas organizacionales, donde respetamos la diversidad y no hacemos ningún tipo de discriminación por género según la Ley N° 28983. Asimismo, promovemos la inclusión de la persona con discapacidad, según la Ley N° 29973, y no solicitamos ningún tipo de retribución o favores para participar en nuestros procesos de reclutamiento y selección.