Piscólogo Junior - Sierra de Lima

CONFIDENCIAL; Oyón; In loco; PEN 36.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

CONFIDENCIAL en Perú está buscando un(a) psicólogo(a) con experiencia en SSOMA para planificar, ejecutar y supervisar programas de seguridad y salud en el trabajo en una unidad minera. Se requieren conocimientos en normativa SST y al menos 1 año de experiencia en minería.

El rol implica realizar evaluaciones psicológicas, intervención a trabajadores y campañas de prevención, manteniendo la cultura de seguridad y liderazgo visible.

Competenze

• Formación en psicología y colegiación vigente.
• Conocimientos de normativa vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
• Experiencia mínima de 1 año en puestos afines dentro del sector minero.

Mansioni

• Planificar y gestionar las actividades de SSOMA en la unidad minera.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa de SST y gestión de riesgos psicosociales.
• Implementar y supervisar programas como MIDOT, SBC, Liderazgo Visible y Salud Mental.
• Realizar evaluaciones psicológicas para identificar riesgos conductuales.
• Brindar orientación e intervención psicológica a trabajadores.
• Desarrollar intervenciones para manejo de estrés y atención postaccidente.
• Diseñar campañas para promover conductas seguras y cultura preventiva.
• Realizar seguimiento psicológico preventivo y correctivo.
• Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos de seguridad.
• Elaborar informes de resultados de gestión psicológica.

Conoscenze

Conocimientos en normativa de SST

Gestión de riesgos psicosociales

Liderazgo en seguridad

Evaluación del riesgo conductual

Formazione

Título en Psicología

Descrizione del lavoro

Minimizar accidentes e incidentes laborales mediante la sensibilización, capacitación y evaluación continua del personal, promoviendo conductas seguras, liderazgo visible, habilidades blandas y gestión de riesgos psicosociales.

Funciones

• Planificar y gestionar las actividades de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente (SSOMA) en la unidad minera.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa legal vigente en seguridad, salud ocupacional y gestión de riesgos psicosociales.
• Implementar y supervisar los programas MIDOT, SBC, Liderazgo Visible y Salud Mental.
• Realizar evaluaciones psicológicas periódicas orientadas a identificar riesgos conductuales y medir la percepción del riesgo.
• Brindar orientación, consejería e intervención psicológica a los trabajadores, según las necesidades identificadas.
• Diseñar y ejecutar programas de intervención en manejo del estrés, riesgos psicosociales y atención postaccidente.
• Desarrollar campañas de prevención y programas para promover conductas seguras y fortalecer la cultura preventiva.
• Realizar el seguimiento psicológico preventivo y correctivo del personal.
• Supervisar el cumplimiento de las políticas internas, reglas de oro, estándares y procedimientos de seguridad de la empresa y del cliente.
• Elaborar informes periódicos sobre las actividades realizadas y los resultados de la gestión psicológica y preventiva.

Requisitos del puesto

• Formación académica: Titulado(a) en Psicología, colegiado(a) y habilitado(a).
• Conocimientos indispensables:Normativa vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Conocimientos deseables:Gestión de riesgos psicosociales. Seguridad Basada en el Comportamiento (SBC), liderazgo en seguridad y evaluación del potencial de riesgo conductual.
• Experiencia laboral: Mínimo 1 año de experiencia en puestos similares dentro del sector minero.