Peon Auxiliar

Pe - Etsa; Arequipa; Presencial; PEN 13.000 - 20.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Planilla desde día 1

Pago quincenal

EPS 80%

Descripción de la vacante

Pe - Etsa en Arequipa busca personal para realizar trabajos de fuerza y apoyo en el servicio de Derecho de Vía. Las labores incluyen desmalezado, acopios de campamentos y señalización para guiar maquinaria pesada, con reporte de novedades al supervisor.

Se ofrece ingreso a planilla desde el primer día, pago quincenal y EPS cubierto al 80%. Se valora residencia en La Joya o zonas cercanas, con disponibilidad para trabajo en campo.

Formación

• Secundaria completa.
• Con o sin experiencia en el puesto.
• Radicar en la Joya o zonas cercanas.

Responsabilidades

• Realizar trabajos de fuerza relacionados con el servicio.
• Realizar trabajos de desmalezado del Derecho de vía, acopios campamentos.
• Realizar labores de señalero para guiar a la maquinaria pesada.
• Apoyar en trabajos de limpieza varios.
• Hacer funciones de ayudante de los conductores de vehículos pesados.
• Reportar cualquier novedad que detecte en el Derecho de Vía, campamentos, acopios.
• Realizar otras actividades que la empresa disponga para el cumplimiento del servicio.

Educación

Secundaria completa

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

Descripción del empleo

• Realizar trabajos de fuerza relacionados con el servicio
• Realizar trabajos de desmalezado del Derecho de vía, acopios campamentos
• Realizar labores de señalero para guiar a la maquinaria pesada
• Apoyar en trabajos de limpieza varios
• Hacer funciones de ayudante de los conductores de vehículos pesados
• Reportar cualquier novedad que detecte en el Derecho de Vía, campamentos, acopios.
• Realizar otras actividades que la empresa disponga para el cumplimiento del servicio

Requisitos

• Secundaria completa
• Con o sin experiencia en el puesto
• Radicar en la Joya o zonas cercanas.

Información adicional

• Ingreso a planilla desde tu primer dia de trabajo (gratificacion, CTS, utilidades, vacaciones)
• Pago quincenales
• Seguro EPS cubierto al 80%