Jefe de Mantenimiento Industrial

CONFIDENCIAL; Arequipa; On-site; PEN 134,000 - 212,000; Full time

Benefits offered by this job

Ingreso a planilla desde el primer día

Seguro de Vida Ley desde el primer día

EPS cubierta al 40%

Seguro Oncológico (afiliación volunt.)

Convenios corporativos

Job summary

CONFIDENCIAL, empresa del sector industrial con presencia en la macro región sur, busca un Jefe de Mantenimiento Industrial para Arequipa. La posición dirige la gestión integral, garantiza la disponibilidad y confiabilidad de equipos, y lidera al personal a cargo.

Se exige ingeniería afín y al menos 4 años de experiencia en mantenimiento en plantas industriales, con manejo de KPI, presupuesto y planes de mantenimiento. Se ofrecen ingreso a planilla y beneficios corporativos.

Qualifications

• Titulación universitaria en ingeniería relacionada.
• Preferencia por especialización en mantenimiento industrial.
• Experiencia mínima de 4 años liderando áreas de mantenimiento en plantas industriales.

Responsibilities

• Planificar, organizar y dirigir el área de Mantenimiento Industrial.
• Gestionar el presupuesto anual y proyectos del área.
• Diseñar y asegurar el Plan Anual de Mantenimiento Preventivo.
• Gestionar mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos de equipos.
• Liderar y supervisar al personal a cargo y cumplir objetivos del área.
• Definir metodologías, procedimientos, tiempos y KPIs de desempeño.
• Gestionar órdenes de trabajo, materiales y cronogramas de proyectos.
• Analizar indicadores y proponer mejoras continuas.
• Administrar el registro de activos y equipos.

Skills

Liderazgo de equipos

Gestión de KPIs de mantenimiento

Gestión de proyectos

Planificación de mantenimiento

Education

Ingeniería Mecánica

Mecatrónica

Eléctrica

Job description

JEFE DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL AREQUIPA

Importante empresa del sector industrial, con sólida trayectoria en el mercado y operaciones en la macro región sur, se encuentra en la búsqueda de un profesional altamente calificado para ocupar la posición de JEFE DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL.

REQUISITOS

• Profesional titulado en Ingeniería Mecánica, Mecatrónica, Eléctrica o carreras afines.
• Deseable especialización o maestría en Mantenimiento Industrial.
• Deseable formación en Gestión de Proyectos.
• Experiencia mínima de 04 años liderando áreas de mantenimiento en plantas industriales.
• Experiencia en planificación y gestión integral del mantenimiento industrial.
• Manejo de indicadores de gestión (KPI) de mantenimiento.

PRINCIPALES FUNCIONES

• Planificar, organizar y dirigir la gestión integral del área de Mantenimiento Industrial.
• Elaborar, gestionar y controlar el presupuesto anual del área y los proyectos de mantenimiento.
• Diseñar y asegurar el cumplimiento del Plan Anual de Mantenimiento Preventivo.
• Gestionar y supervisar los mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos de equipos y maquinarias.
• Liderar y supervisar al personal a cargo, garantizando el cumplimiento de los objetivos del área.
• Establecer metodologías, procedimientos, tiempos de ejecución e indicadores de desempeño.
• Gestionar las órdenes de trabajo, requerimientos de materiales, adquisiciones y cronogramas de proyectos.
• Analizar los indicadores de mantenimiento y proponer estrategias de mejora continua.
• Administrar y controlar el registro de activos, equipos y maquinarias.
• Implementar estrategias orientadas a incrementar la disponibilidad, confiabilidad y productividad de los equipos.
• Supervisar las actividades considerando el análisis de criticidad y modos de falla de los equipos.
• Velar por el cumplimiento del Sistema de Gestión de Calidad y las disposiciones de mejora continua.

BENEFICIOS

• Ingreso a planilla desde el primer día, bajo el régimen laboral correspondiente.
• Seguro de Vida Ley desde el primer día.
• EPS cubierta al 40% por la empresa (afiliación voluntaria).
• Seguro Oncológico (afiliación voluntaria).
• Convenios corporativos.

CONDICIONES

Trabajo presencial en Arequipa.

Importante: Nuestra organización promueve la igualdad de oportunidades y el respeto. No solicitamos ningún tipo de pago durante nuestros procesos de selección.