Jefe de Equipos - Proyecto Minero

Confidencial; Puno; On-site; PEN 260,000 - 370,000; Full time

Job summary

AESA desea incorporar a su equipo un líder que ocupe la posición de Jefe de Equipos, encargado de garantizar la confiabilidad de los equipos y el servicio de alquiler interno, controlando costos y asegurando el correcto funcionamiento de activos para cumplir las metas ofrecidas al Cliente.

La función incluye colaborar con la Gerencia en planeamiento estratégico, aprobación de planes de mantenimiento y reportes periódicos al Superintendente de Mantenimiento, con foco en eficiencia y seguridad en

Qualifications

• Titulado, Colegiado y Habilitado en su ingeniería correspondiente.
• Conocimientos en Ingeniería de Mantenimiento.
• Experiencia mínima de 5 años en puestos similares; 4 años en minería; 2 años manejando equipos TRACKLESS.

Responsibilities

• Garantizar la confiabilidad de los equipos para brindar un servicio de alquiler interno de equipos propios y alquilados, con costos controlados y un adecuado funcionamiento de los activos de la empresa.
• Colaborar con el Gerente de Proyecto en la elaboración del Planeamiento Estratégico, el plan operativo anual y el presupuesto del Contrato.
• Aprobar la programación de actividades de mantenimiento en mina.
• Entregar un reporte de las principales actividades desarrolladas y las tareas pendientes al Superintendente de Mantenimiento.
• Apoyar la ejecución del plan para el logro de objetivos estratégicos.
• Desarrollar reuniones periódicas de planificación y coordinación con la Superintendencia de Mantenimiento.
• Delegar funciones al asistente y Planner de Equipos.

Skills

Gestión de Mantenimiento

Liderazgo

Costos Unitarios en mina

Técnica Hidráulica

Gestión de Proyectos

Education

Ingeniería Mecánica

Ingeniería Eléctrica

Ingeniería Industrial

Ingeniería Mecatrónica

Ingeniería Electrónica

Job description

AESA, desea incorporar a su equipo de trabajo un líder que ocupe la posición de JEFE DE EQUIPOS cuyo desafío principal será:

Garantizar la confiabilidad de los equipos para brindar un servicio de alquiler interno de equipos propios y alquilados, con costos controlados y un adecuado funcionamiento de los activos de la empresa, asegurando que las operaciones cumplan con las metas ofrecidas al Cliente.

Asimismo, se encargará de realizar las siguientes funciones:

• Colaborar con el Gerente de Proyecto en la elaboración del Planeamiento Estratégico, el plan operativo anual, y el presupuesto del Contrato.
• Aportar al desarrollo de políticas y normas generales, así como la estructura organizativa y los procedimientos necesarios, con la finalidad de asegurar el logro de los objetivos estratégicos planteados.
• Ofrecer información clara, precisa y oportuna para la elaboración del Estado de Resultados del Contrato, cumpliendo la periodicidad y alcances establecidos.
• Aprobar la programación de actividades de mantenimiento en mina.
• Entregar un reporte de las principales actividades desarrolladas, así como las tareas pendientes al Superintendente de Mantenimiento.
• Apoyar la ejecución del plan para el logro de objetivos estratégicos.
• Desarrollar reuniones periódicas de planificación y coordinación con la Superintendencia de Mantenimiento.
• Delegar funciones al asistente y Planner de Equipos.

Requisitos:

• Profesión: Ingeniería mecánica, eléctrica, industrial, mecatrónica o electrónico.
• Nivel: Titulado, Colegiado y Habilitado

Conocimiento:

• Cursos, diplomados o especializaciones en Ingeniería de Mantenimiento.
• Cursos, diplomados o especializaciones en Costos Unitarios en mina.
• Conocimiento de Técnica Hidráulica.
• Conocimiento de Gestión de Mantenimiento.

Experiencia:

• Años en puestos similares: 5 años.
• Años en minería: 4 años.
• Años de experiencia manejando Equipos TRACKLESS: 2 años