JEFE/A PUNTO COMERCIAL

Prestaclub; Ventanilla; Presencial; PEN 18.000 - 22.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Remuneración base + comisiones

Beneficios de Ley

Alimentación incluida

Horario estable

Descripción de la vacante

Prestaclub busca un/a supervisor/a para liderar el punto de venta en Ventanilla. Se encargará de la supervisión del equipo de asesores, garantizar metas de colocación de créditos y la evaluación de riesgo, manteniendo un óptimo desempeño.

Entre sus funciones estará verificar comunicaciones, seguimiento de certificados y reportes, gestión de leads, control de gastos y cumplimiento de plazos, con capacitación en Lima y posibilidad de crecimiento en la empresa.

Formación

• Experiencia mínima 1–2 años liderando equipos comerciales.
• Formación en Administración, Ingeniería Industrial o Contabilidad (completos o en curso).
• Conocimientos informáticos: Office intermedio y CRM.

Responsabilidades

• Liderar, supervisar y administrar el punto de venta asignado en Ventanilla, garantizando el cumplimiento de metas comerciales.
• Verificar el funcionamiento diario de sistemas de comunicación y herramientas del área comercial.
• Dar seguimiento a certificados y documentos del equipo a cargo (certificados, inscripciones, etc.).
• Actualizar diariamente el seguimiento y estado de operaciones del equipo.
• Gestionar leads y supervisar su cierre y desembolso.
• Control diario de liquidación de gastos de caja del equipo.
• Programar horarios y actividades, incluyendo actividades en campo o fuera de oficina.
• Apertura/cierre de oficina y coordinación con el equipo.
• Revisar y validar información de clientes en sistemas.

Conocimientos

Liderazgo

Habilidades de supervisión

Comunicación

Educación

Educación Técnica o Universitaria en Administración/Ingeniería Industrial/Contabilidad (completos o en curso)

Herramientas

CRM

Microsoft Office

Herramientas de comunicación

Descripción del empleo

Liderar, supervisar y administrar el punto de venta asignado en Ventanilla, garantizando el cumplimiento de las metas comerciales de colocación de créditos, la correcta evaluación del riesgo y el óptimo desempeño del equipo de asesores.

• Verificar el funcionamiento diario de todos los sistemas de comunicación como llamadas (central telefónica), mensajería (SMS y Whatsapp), correos y todas las herramientas que utiliza el área comercial.
• Hacer seguimiento a los requerimientos de certificados literales, partida de matrimonio, certificado de inscripción, reportes Equifax, etc. del equipo a su cargo.
• Actualizar diariamente el seguimiento y estado de todas las operaciones propias y del personal a su cargo.
• Verificar la gestión de leads a cargo de su equipo.
• Llevar control diario de liquidación de gastos caja a su cargo.
• Llevar control de las solicitudes de inspección, reinspección y actualización de peritaje a cargo de su equipo y velar por que se cumplan los plazos establecidos.
• Programar horarios y actividades de su equipo, semanal y mensualmente, incluyendo las activaciones y/o actividades en campo o fuera de oficina.
• Realizar la apertura y cierre de oficina o coordinar con el equipo a su cargo dichas actividades.
• Revisar y validar la información de cada cliente en el sistema web, file físico y virtual.
• Enviar reportes diarios, semanales y mensuales de gestión, según sean solicitados por la jefatura comercial.
• Llevar control de las solicitudes de financiamiento gestionadas por su equipo y hacer seguimiento a las mismas hasta su desembolso
• Coordinar y/o reportar al área de administración cualquier inconveniente, mejora requerida o gestión necesaria para el punto comercial que gestiona.
• Reportar al área de administración sobre el uso de recursos y el personal asignado a su punto comercial.
• Controlar los clientes prospectos que son derivados a revisión de documentos (tiempo de atención, tipo de documentos observados, etc.).
• Otras que considere su jefe directo.

Requisitos

• Nivel Educativo Educación Básica completa junto con Educación Técnica o Educación Universitaria.
• Especialidad Estudios técnicos o universitarios (completos o en curso) en las carreras de Administración, Ingeniería Industrial, Contabilidad o afines.
• Conocimientos Informáticos
• Microsoft Office a nivel intermedio.
• Manejo de CRM y herramientas de comunicación.
• Experiencia Mínimo 1 o 2 años liderando equipos comerciales.

Beneficios

Lugar de trabajo Sede Ventanilla (actividades en oficina y campo).

Capacitación Se llevará a cabo en el Centro de Lima (indispensable disponibilidad para asistir al periodo de inducción).

Residencia De preferencia en Ventanilla o zonas aledañas (Callao / Lima Norte).

• Remuneración S/ 1,800 soles + Comisiones (posteriores al periodo de inducción).
• Beneficios de Ley Ingreso a Planilla General con todos los beneficios correspondientes.
• Alimentación Almuerzo provisto por la empresa (cortesía y gratuito).
• Horario de Trabajo
  • Lunes a Viernes 8 30 AM a 6 30 PM.
  • Sábados 8 30 AM a 2 00 PM (dos sábados libres al mes, de acuerdo a programación)
  • Descansos fijos Domingos y feriados.
• Clima Laboral Buen ambiente de trabajo y reales oportunidades de crecimiento profesional.

Prestaclub es una empresa peruana que inició el año 2003. Creamos alternativas de financiamiento para personas y emprendedores que el sistema financiero tradicional (bancos, cajas, etc.) no considera por estar mal calificados en el sistema financiero o no tener historial crediticio.

¡Recuerda que JUNTOS CREAMOS PROGRESO!