Jefe(a) de Mantenimiento

Turismo Dias

Trujillo

Presencial

PEN 39.000 - 78.000

Jornada completa

hace 19 horas
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Oportunidad de línea de carrera
Planilla completa desde el primer día
Capacitaciones constantes
Buen clima laboral

Descripción de la vacante

Turismo Dias busca un Jefe(a) de Mantenimiento con sólida experiencia para asegurar el óptimo funcionamiento de la flota y la seguridad operativa. Liderarás equipos de técnicos y coordinarás planes anuales de mantenimiento preventivo y correctivo, buscando minimizar tiempos de inactividad y costos.

Serás responsable de la disponibilidad de buses y camiones, la gestión de repuestos, y el cumplimiento de normas de seguridad.

Formación

  • Liderar y coordinar equipos de técnicos y mantenimiento.
  • Auditar y mejorar planes de mantenimiento preventivo y correctivo.
  • Analizar causas raíz de fallas y definir planes de acción.
  • Conocimientos en motores diésel, hidráulica y telemetría CAN-Bus.

Responsabilidades

  • Liderar y supervisar al equipo de técnicos, mecánicos, electricistas y personal de mantenimiento.
  • Elaborar y ejecutar el plan anual de mantenimiento preventivo y correctivo de la flota.
  • Garantizar la disponibilidad de buses, camiones y unidades.
  • Controlar indicadores de gestión y costos de mantenimiento.
  • Gestionar compras de repuestos y materiales junto a logística.

Conocimientos

Liderazgo
Planificación
Lectura de planos
Análisis de fallas
Gestión de repuestos
Control de costos
Mantenimiento preventivo
Mantenimiento predictivo

Descripción del empleo

Buscamos un Jefe(a) de Mantenimiento con sólida experiencia en la gestión y ejecución de planes de mantenimiento. Su objetivo principal es asegurar el óptimo funcionamiento de equipos e instalaciones, minimizando tiempos de inactividad, garantizando la seguridad operacional y optimizando los recursos de mantenimiento.

Responsabilidades Principales
  • Liderar y supervisar al equipo de técnicos, mecánicos, electricistas y personal de mantenimiento.
  • Elaborar y ejecutar el plan anual de mantenimiento preventivo y correctivo de la flota.
  • Garantizar la disponibilidad mecánica y operativa de buses, camiones y demás unidades de la empresa.
  • Controlar indicadores de gestión del área: disponibilidad de flota, costos de mantenimiento, consumo de combustible, frecuencia de fallas, tiempos de reparación, entre otros.
  • Gestionar la compra en coordinación con el área logística los repuestos, lubricantes, neumáticos y materiales necesarios para el mantenimiento.
  • Realizar análisis de causas raíz de fallas recurrentes y establecer planes de acción.
  • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
  • Administrar el presupuesto del área y asegurar la optimización de recursos.
  • Mantener actualizada la documentación técnica e historial de mantenimiento de la flota.
  • Coordinar con las áreas de Operaciones y Logística para asegurar la continuidad del servicio.
  • Participar en la evaluación técnica para la incorporación y renovación de unidades.
Requisitos
  • Experiencia mínima de 3 años en supervisión de mantenimiento en entornos industriales o de producción.
  • Conocimientos sólidos en mecánica, electricidad, hidráulica, neumática y control.
  • Habilidad para leer e interpretar planos técnicos y diagramas.
  • Experiencia laborando en empresas de transporte (Deseable).
  • Conocimientos en motores diésel, frenos, embrague, transmisión, lubricación y sistemas neumáticos.
  • Conocimiento sobre camiones y buses
  • Conocimiento sobre diagnóstico con scanner electrónico (deseable)
  • Disponibilidad para atención en ruta cuando se requiera (deseable).
  • Sistemas Diesel: Amplio conocimiento en motores (Volvo, Scania, Mercedes-Benz, Detroit, etc.).
  • Telemetría: Interpretación de datos CAN-Bus para mantenimiento predictivo.
  • Habilidades de liderazgo, resolución de problemas y comunicación.
  • Disponibilidad para laborar en las sedes de Trujillo y Cajamarca.
Beneficios
  • Oportunidad de línea de carrera
  • Planilla completa desde el primer día
  • Capacitaciones constantes
  • Buen clima laboral
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