Ingeniero de Seguridad - Interior Mina Arequipa

APUCORP

Arequipa

In loco

PEN 100.000 - 156.000

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14 giorni+

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Vantaggi offerti da questo lavoro

Ingreso a planilla con beneficios de l
Sueldo competitivo
Desarrollo profesional
Capacitación constante

Descrizione del lavoro

APUCORP en Arequipa busca un Ingeniero de Seguridad para liderar el programa de seguridad y medio ambiente en proyectos de interior mina. El perfil requiere titulación en Minas o Ambiental y experiencia en perforación diamantina.

El candidato implementará inspecciones, organizará comités de seguridad mensuales y gestionará incidentes e IPERC, asegurando el cumplimiento de normas DS y la legislación vigente. Ofrecen planilla, desarrollo profesional y capacitación constante, con régimen atípico.

Competenze

  • 3 años de experiencia como Ingeniero de seguridad en perforación diamantina.
  • Experiencia en inspecciones y manejo de indicadores de seguridad.

Mansioni

  • Elaborar, dirigir y controlar el Programa de Seguridad y Medio Ambiente en Proyecto.
  • Realizar inspecciones para minimizar riesgos siguiendo el cronograma establecido.
  • Organizar el comité de seguridad en proyecto, facilitando reuniones mensuales para analizar incidentes o accidentes.
  • Realizar el seguimiento a reportes de incidentes, IPERC, Check list de Pre uso, OPT, facilitando y asesorando para el levantamiento de observaciones.
  • Velar por el cumplimiento de DS 024-2016-EM, DS 023-2016-EM, Ley 20783 y su Reglamento DS 005-2012-TR.
  • Realizar informes acerca de simulacros, capacitaciones y otros eventos dirigidos por el área de SSOMA de proyecto.
  • Gestionar el manejo de indicadores del desempeño de la gestión de seguridad y medio ambiente del proyecto asignado.
  • Verificar en campo el cumplimiento de las observaciones realizadas en las inspecciones del área de SSOMA, verificando fechas de plazo otorgado y avance.
  • Otras funciones inherentes al puesto asignadas por sus jefes inmediatos.

Conoscenze

Experiencia en seguridad
Gestión de seguridad

Formazione

Ingeniería de Minas

Descrizione del lavoro

Importante empresa dedicada a brindar servicios de perforación a proyectos de exploración en superficie se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de Ingeniero de Seguridad ? Interior Mina ? Arequipa.

Funciones
  • Elaborar, dirigir y controlar el Programa de Seguridad y Medio Ambiente en Proyecto.
  • Realizar inspecciones de acuerdo al cronograma establecido, para controlar y minimizar los riesgos y peligros, realizando el seguimiento de las observaciones encontradas de las áreas responsables del levantamiento.
  • Organizar el comité de seguridad en proyecto, facilitando reuniones mensuales para analizar los incidentes o accidentes ocurridos, con el fin de plantear alternativas de mejora.
  • Realizar el seguimiento a reportes de incidentes, IPERC, Check list de Pre uso, OPT, facilitando y asesorando para el levantamiento de las observaciones.
  • Velar por el cumplimiento del D.S. 024-2016-EM, D.S. 023-2016-EM, Ley 20783 y su Reglamento D.S.005-2012-TR.
  • Realizar informes acerca de simulacros, capacitaciones y otros eventos dirigidos por el área de SSOMA de proyecto.
  • Gestionar el manejo de indicadores del desempeño de la gestión de seguridad y medio ambiente del proyecto asignado.
  • Verificar en campo el cumplimiento de las observaciones realizadas en las inspecciones del área de SSOMA, verificando fechas de plazo otorgado y avance.
  • Otras funciones inherentes al puesto asignadas por sus jefes inmediatos.
Requisitos
  • Titulado, Colegiado y Habilitado en carrera de Ingeniería de Minas, Ambiental o a fines.
  • 3 años de experiencia como Ingeniero de seguridad en el rubro de Perforación diamantina.
  • Disponibilidad para trabajar en Proyectos de interior mina
  • Régimen Atípico.
Beneficios
  • Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley
  • Sueldo por encima del mercado actual
  • Desarrollo profesional en un sólido grupo empresarial
  • Capacitación constante.

Nuestra convocatoria se encuentra alineada a nuestras políticas organizacionales, donde respetamos la diversidad y no hacemos ningún tipo de discriminación por género según la Ley N° 28983. Asimismo, promovemos la inclusión de la persona con discapacidad, según la Ley N° 29973, y no solicitamos ningún tipo de retribución o favores para participar en nuestros procesos de reclutamiento y selección

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