Gerente de proyecto Proyecto de salud

Pms Desarrollo Inmobiliario SAC

San Borja

Presencial

PEN 90.000 - 130.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salario acorde al mercado
Ambiente laboral agradable

Descripción de la vacante

Pms Desarrollo Inmobiliario SAC busca un Gerente de Proyectos para liderar la planificación, ejecución y control de obras de gran envergadura en hoteles, retail, educación o salud.

Requisitos: arquitecto o ingeniero civil colegiado, 10 años de experiencia, 5 años como gerente de proyecto en supervisión de obra, dominio de PMBOK, VDC y enfoques colaborativos. Ofrecemos salario acorde al mercado y ambiente laboral agradable.

Formación

  • Arquitecto o Ingeniero Civil colegiado y habilitado.
  • 10 años de experiencia profesional en general.
  • 5 años de experiencia como Gerente de Proyecto en supervisión de obra.

Educación

Arquitecto o Ingeniero Civil colegiado y habilitado

Descripción del empleo

Nuestra empresa dedicada a la Gerencia de Proyectos y Supervisión de Obras, está en la búsqueda de los mejores talentos para el cargo de Gerente de Proyectos.

Requisitos
  • Arquitecto o Ingeniero Civil, colegiado y habilitado, con 10 años de experiencia profesional en general.
  • Contar con 05 años de experiencia como Gerente de Proyecto en proyectos de supervisión de obra.
  • Contar con experiencia en el gerenciamiento de proyectos de gran envergadura en los sectores de hotelería, retail, educación o salud, participando en la etapa de pre-ejecución del proyecto, incluyendo el desarrollo de la gestión de ingeniería, desde el inicio hasta la aprobación final, y proceso de licitación.
  • Experiencia en desarrollo de proyectos bajo la metodología PMBOK, VDC y Colaborativos.
Beneficios
  • Trabajar en una empresa de prestigio.
  • Salario acorde al mercado.
  • Agradable ambiente laboral.

A de acuerdo a las políticas establecidas por la empresa y a la Ley N° 2 8 9 8 3, no se tolera ningún tipo de discriminación en la organización. A su vez, la empresa apoya la inclusión de personas con discapacidad conforme a la Ley N° 2 9 9 7 3. Asimismo, la empresa no solicita dinero, ni pago alguno para ser parte de los procesos de selección.

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