Ejecutivo(A) de Cobranzas

Clínica Internacional; Lima Metropolitana; On-site; PEN 25,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Ingreso a planilla y beneficios de ley

EPS cobertura 75%

Capacitaciones y desarrollo

Beneficios corporativos

Job summary

Clínica Internacional, parte del grupo BRECA, busca un/a Ejecutivo(a) de Cobranzas para gestionar de forma oportuna las cuentas por cobrar de clientes estratégicos y pacientes, asegurando el cumplimiento de indicadores financieros y una gestión de cartera eficiente.

Se valora experiencia en el sector salud, manejo de cobranza y negociación, dominio de MS Office y habilidades analíticas. Ofrecemos estabilidad laboral, desarrollo profesional y beneficios de ley.

Qualifications

• Formación en Administración, Contabilidad o afines.
• Experiencia mínima de 1 año en cobranzas, preferible en salud.
• Conocimiento en cobranza y recuperación de cartera morosa.
• Manejo intermedio de Microsoft Office.
• Inglés básico.
• Capacidad de negociación y comunicación efectiva.
• Análisis numérico y seguimiento de indicadores.
• Organización y empatía.

Responsibilities

• Gestionar la cobranza oportuna de la cartera asignada y coordinar el recojo de documentación y pagos.
• Aplicar procedimientos de Créditos y Cobranzas y cumplir políticas internas.
• Evaluar riesgos crediticios y realizar seguimiento a cuentas críticas.
• Coordinar reuniones y negociaciones para regularizar pagos.
• Mantener actualizada la información de cobranzas y elaborar reportes e indicadores.
• Brindar soporte administrativo y de análisis del área.

Skills

Negociación

Comunicación

Análisis numérico

Organización

Empatía

Inglés básico

Education

Bachiller universitario o estudios técnicos concluidos en Administración, Contabilidad o carreras afines.

Tools

Microsoft Office

Job description

¡En Clínica Internacional buscamos talentos como tú!Formamos parte del grupo BRECA, somos una red líder de clínicas y centros médicos comprometida con la excelencia en la atención de la salud.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Ejecutivo(a) de Cobranzas, responsable de gestionar la recuperación oportuna de cuentas por cobrar de clientes estratégicos y pacientes, contribuyendo al cumplimiento de los indicadores financieros y garantizando la adecuada gestión de la cartera asignada.

Perfil ideal

• - Bachiller universitario o estudios técnicos concluidos en Administración, Contabilidad o carreras afines.
• - Experiencia mínima de 1 año en áreas de Créditos y Cobranzas, de preferencia en el sector salud.
• - Conocimiento en gestión de cobranzas, recuperación de cartera morosa y cobranza prejudicial.
• - Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.
• - Inglés a nivel básico.
• - Capacidad de negociación y comunicación efectiva.
• - Habilidad para el análisis numérico y seguimiento de indicadores.
• - Organización, empatía y orientación a resultados.
• - Capacidad para trabajar con clientes internos y externos.

Responsabilidades principales

• - Gestionar la cobranza oportuna de la cartera asignada, coordinando el recojo de documentación y el seguimiento de pagos de clientes y pacientes.
• - Aplicar los procedimientos de Créditos y Cobranzas, asegurando el cumplimiento de las políticas internas establecidas.
• - Evaluar e informar posibles riesgos crediticios, realizando seguimiento a clientes principales y cuentas críticas.
• - Coordinar reuniones y negociaciones con clientes cuando sea necesario para la regularización de pagos y resolución de observaciones.
• - Mantener actualizada la información de cobranzas, sustentar los cierres mensuales de cartera y elaborar reportes e indicadores de gestión.
• - Brindar soporte en las actividades administrativas y de análisis del área, así como ejecutar otras funciones asignadas por la coordinación.

Lo que ofrecemos

• - Ingreso a planilla y beneficios de ley.
• - Cobertura de EPS al 75%.
• - Capacitaciones y oportunidades de desarrollo.
• - Beneficios corporativos.

Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y desafiante, con oportunidades de crecimiento profesional y una compensación competitiva.

En Clínica Internacional creemos en la fuerza y el valor de la diversidad y estamos comprometidos a crear un espacio donde todos se sientan respetados, valorados y empoderados. Por eso, en nuestros procesos de selección, todos los postulantes son evaluados, sin importar su orientación sexual, capacidades, género, edad, etnia, raza u otras características?