Coordinador de Bienestar Social - Ica

CONFIDENCIAL; Ica; Presencial; PEN 42.000 - 66.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

CONFIDENCIAL, empresa líder en agroexportación, busca Coordinador(a) de Bienestar Social para diseñar e implementar el plan anual de bienestar, con foco en la identidad y participación de los trabajadores.

El/la candidato(a) deberá contar con al menos 4 años de experiencia en roles similares, preferentemente en el sector agroindustrial, y dominio intermedio de Excel para gestionar indicadores y presupuestos. Se busca impacto positivo en la calidad de vida del equipo.

Formación

• Bachiller en Trabajo Social, Administración o carrera afines.
• Mínimo 4 años de experiencia en posiciones similares, en empresas del sector agroindustrial o afines.
• Dominio de Excel a nivel intermedio.

Responsabilidades

• Elaborar, implementar y ejecutar el Plan de Bienestar Social anual (Programa de actividades, capacitaciones en beneficio de todos los colaboradores).
• Gestionar los indicadores de descansos médicos, subsidios de los(as) trabajadores(as) en todas las unidades operativas, reportando mensualmente a Administración Salarial.
• Gestionar con el equipo la atención de casos críticos, sociales, población vulnerable para un adecuado plan de contención.
• Gestionar y evaluar los casos aplicables de préstamos/adelantos de sueldo teniendo en cuenta el procedimiento organizacional.
• Elabora y ejecutar el presupuesto del área de bienestar social, el plan con los programas de actividades anuales y el cronograma de capacitación anual.
• Diseñar, ejecutar y acompañar el plan de Mapeo de Campo para identificar situaciones o incidencias que requieran una atención inmediata y así dar soporte a nuestros trabajadores.

Educación

Bachiller en Trabajo Social, Administración o carrera afines

Herramientas

Excel

Descripción del empleo

Empresa lider en Agroexportación con experiencia en producción, exportación y comercialización de uva y arandano se encuentra en búsqueda del mejor talento para formar parte de nuestro equipo.

COORDINADOR (a) DE BIENESTAR SOCIAL

MISIÓN DEL CARGO

Implementar y gestionar medidas que favorezcan la identidad y participación de los trabajadores dentro del trabajo, mejorando la calidad de vida personal y/o familiar de los colaboradores.

FUNCIONES PRINCIPALES

• Elaborar, implementar y ejecutar el Plan de Bienestar Social anual, (Programa de actividades, capacitaciones en beneficio de todos los colaboradores).
• Gestionar los indicadores de descansos médicos, subsidios de los(as) trabajadores(as) en todas las unidades operativas, reportando mensualmente a Administración Salarial.
• Gestionar con el equipo la atención de casos críticos, sociales, población vulnerable para un adecuado plan de contención.
• Gestionar y evaluar los casos aplicables de préstamos/adelantos de sueldo teniendo en cuenta el procedimiento organizacional.
• Elabora y ejecutar el presupuesto del área de bienestar social, el plan con los programas de actividades anuales y el cronograma de capacitación anual.
• Diseñar, ejecutar y acompañar el plan de Mapeo de Campo para identificar situaciones o incidencias que requieran una atención inmediata y así dar soporte a nuestros trabajadores.

REQUISITOS

• Bachiller en Trabajo Social, Administración o carrera afines
• Mínimo 4 años de experiencia en posiciones similares, en empresas del sector agroindustrial o afines.
• Dominio de Excel a nivel intermedio