Coordinador de Bienestar Social Corporativo

GRUPO SAN PABLO; San Borja; Presencial; PEN 50,000 - 70,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante empresa de bienestar social en Lima busca un Coordinador de Bienestar Social Corporativo. Este puesto implica la elaboración del Plan Anual de Bienestar Social, supervisión de actividades recreativas y la gestión de trámites ante EsSalud. Se requiere ser Titulado en Trabajo Social y contar con al menos 3 años de experiencia en puestos afines. Ofrecemos un salario acorde al mercado y beneficios de salud. ¡Únete a nosotros para marcar la diferencia!

Servicios

Salario acorde al mercado

Plan familiar Salud con descuentos y tarifas preferenciales

Pertenecer a una organización líder en el rubro de salud

Formación

• Mínimo 3 años en puestos afines en bienestar social o recursos humanos.
• Experiencia en gestión de programas de salud preventiva.
• Conocimientos en trámites y subsidios de EsSalud.

Responsabilidades

• Elaborar el Plan Anual de Bienestar Social.
• Supervisar la ejecución de actividades recreativas y culturales.
• Gestionar los trámites de subsidios ante EsSalud.
• Monitorear el uso de la plataforma Viva EsSalud.
• Generar reportes de subsidios para contabilidad.

Conocimientos

Conocimientos en legislación laboral

Trabajo en equipo

Comunicación efectiva

Educación

Estudios Universitarios Titulado en Trabajo Social

Descripción del empleo

¿Te gustaría formar parte de uno de los conglomerados de empresas más grandes del Perú, un grupo que está a la vanguardia del bienestar integral en salud, educación y turismo? Grupo San Pablo te invita a unirte a su equipo, donde la excelencia, el compromiso y la tecnología de punta se combinan para ofrecer soluciones únicas. Si buscas un entorno dinámico y desafiante. ¡Esta es tu oportunidad de marcar la diferencia en la vida de las personas!

Hoy, queremos que seas parte de nuestro grupo. Buscamos un Coordinador de Bienestar Social Corporativo, para sumarse al Grupo San Pablo y seguir brindando la mejor atención a nuestros pacientes.

¿Lo que buscamos en ti?

• Estudios Universitarios Titulado en Trabajo Social.
• 03 años en puestos afines.
• Conocimientos en legislación laboral y de régimen de prestaciones de Salud.

¿Lo que harás en tu día a día?

• Elaborar y coordinar la ejecución del Plan Anual Corporativo de Bienestar Social, incluyendo programas de salud preventiva, actividades recreativas, culturales, deportivas y conmemorativas, en alineamiento con las políticas institucionales.
• Supervisar y brindar soporte técnico a las unidades de negocio en la ejecución de actividades del plan anual, asegurando la estandarización y calidad en su implementación.
• Gestionar y monitorear centralizadamente los trámites de subsidios ante EsSalud, incluyendo: Inscripción y seguimiento de derechohabientes, reembolsos por maternidad, lactancia, enfermedad común y accidentes.
• Supervisar el uso correcto y seguimiento de la plataforma virtual Viva EsSalud en las unidades, consolidando la trazabilidad de trámites y asegurando tiempos de atención eficientes.
• Consolidar el control y validación mensual de descansos médicos del personal (por enfermedad, accidente común o laboral), generando reportes de subsidios y recupero para contabilidad y contraloría.
• Ejecutar otras funciones que le sean asignadas por la jefatura del área o instancia superior, vinculadas a su ámbito de acción.

Horarios

• Lunes a Viernes de 8:00 am a 6:30 pm (2 horas de refrigerio)
• Sábados de 8:00 am a 1:30 pm.

¿Por qué trabajar con nosotros?

• Salario acorde al mercado
• Plan familiar Salud con descuentos y tarifas preferenciales.
• Pertenecer a una organización líder en el rubro de salud.

Su privacidad es importante para nosotros. En cumplimiento con la Ley de Protección de Datos Personales (Ley 29733), le informamos que sus datos personales serán tratados de manera segura y confidencial.