Coordinador/a de Asuntos Sociales

ENGIE Group; Ilo; Presencial; PEN 70.000 - 110.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Seguro médico 100%

Seguro oncológico 100%

Bono por desempeño

Bono de seguridad y salud ocupacional

Capacitación y entrenamientos

Descripción de la vacante

ENGIE Energía Perú busca un Coordinador/a de Asuntos Sociales para liderar estrategias de relacionamiento en Ilo, identificar necesidades locales y gestionar proyectos de inversión social en salud, educación y empleo. Trabajará con comunidades y autoridades para asegurar el cumplimiento de compromisos.

Se requieren al menos 5 años de experiencia en roles similares, habilidades de negociación y manejo de herramientas ofimáticas.

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en puestos iguales o similares.
• Experiencia en trabajo con comunidades, preferentemente en energía o minería.
• Habilidades de negociación y resolución de conflictos sociales.
• Conocimiento en gestión de proyectos sociales y desarrollo sostenible.
• Dominio de herramientas ofimáticas y gestión de bases de datos.

Responsabilidades

• Diseñar y gestionar estrategias de relacionamiento social en la zona de influencia.
• Mapeo de stakeholders y monitoreo de clima social.
• Gestionar el cumplimiento de compromisos sociales de CT Ilo y CSF Intipampa.
• Diseñar proyectos de inversión social y supervisar su ejecución.
• Elaborar reportes de avance y contacto con autoridades.
• Ser el canal oficial de ENGIE con líderes locales.

Conocimientos

Negociación

Gestión de conflictos sociales

Relaciones comunitarias

Gestión de proyectos sociales

Análisis de clima social

Educación

Sociología

Antropología

Trabajo Social

Ciencias de la Comunicación

Psicología Social

Ingeniería Ambiental

Derecho

Herramientas

MS Office

Gestión de proyectos

Bases de datos

Descripción del empleo

EnENGIE Energía Perú, aceleramos la transición hacia una economía carbono neutral. Somos la empresa de generación de energía más diversificada del país,con el respaldo delGrupo ENGIE, el mayorproductor independiente de energía con 96 milTransitionMakersen 31 países,detanto en matriz energética como en ubicación geográficay la#1 del sector energía para atraer y retener talento y formandoparte delranking MERCOTop50 general del Perú.Además,contamos con la certificación EDGE que refleja nuestro compromiso conla equidad de género y diversidad en el trabajo.

En ENGIE valoramos:

• Evolución profesional:Autogestionatu carrera en un entorno dinámico con oportunidades constantes de crecimiento, capacitación continua y desarrollo.
• Bienestar y equilibrio:Impulsamos una cultura de bienestar, cuidado y equilibrio vida–trabajo, promoviendo entornos laborales que priorizan la salud mental, la seguridad y el desarrollo sostenible de las personas.
• Diversidad, equidad e inclusión:Promovemos procesos libres de sesgos y un entorno laboral seguro, deconfianzay respeto, donde puedes ser tú mismoy desempeñarte con tu máximo potencial, sin importartuorigen,género,generación, discapacidadu orientación sexual.

Coordinador/a de Asuntos Sociales - Ilo

Tus principales responsabilidades serán:

• Diseñar y Gestión estrategias de relacionamiento social en la zona de influencia del proyecto.
• Mapeo de Stakeholders y Monitoreo de clima social en el área de Influencia de las operaciones y proyectos.
• Gestionar el cumplimiento de los compromisos sociales establecidos en los Instrumentos ambientales de las CT Ilo y CSF Intipampa.
• Diseñar proyectos de Inversión Social, identificando las necesidades reales de la población para diseñar programas de salud, educación o empleo local y supervisar que su ejecución cumpla con los lineamientos de la compañía.
• Elaborar reportes de gestión sobre los avances y cumplimiento del plan de gestión social.
• Ser el canal oficial de contacto de ENGIE con los líderes locales y las autoridades. Creando alianzas estratégicaspara asegurar las operaciones.
• Profesional en Sociología, Antropología, Trabajo Social, Ciencias de la Comunicación, Psicología Social o Ingeniería Ambiental, Derecho
• Experiencia mínima de 5 años en puestos iguales o similares, que demuestren trabajo directamente en comunidades, especialmente en sectores como energético o minero.
• Experiencia en manejo y resolución de conflictos sociales y negociación,
• Conocimiento de gestión de proyectos sociales, Capacidad para planificar programas de desarrollo sostenible,
• Dominio de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint) y capacidad para manejar sistemas de gestión de proyectos y bases de datos.

Los beneficios que te ofrecemos:

• Prima seguro médico cubierto al 100%
• Prima seguro oncológico cubierto al 100%
• Bono por desempeño
• Bono por seguridad y salud Ocupacional
• Capacitación y entrenamientos

En ENGIE,cada persona desempeña un papel clave en la aceleración de la transición energética. Marca la diferencia y vive una experiencia profesional con propósito. Asume retos apasionantes, crece en un entorno innovador y construye una carrera que refleje quién es realmente.

Unidad de negocio: Support Functions In Geographies

Entidad legal: ENGIE ENERGIA PERU S.A.

Entidad legal: ENGIE Perú

Salario mínimo: