Capacitador Comercial - Fuerza de Ventas - Tls Javier Prado

VISIVA

Magdalena

Presencial

PEN 28.000 - 45.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Planilla completa
Beneficios de Ley

Descripción de la vacante

VISIVA, Holding Educativo, busca un Capacitador Comercial para su sede en Magdalena (Lima). Encargado de diseñar y ejecutar planes de capacitación para asesores de venta, identificar brechas de desempeño y reforzar técnicas de ventas. Se requiere experiencia mínima de 6 meses en roles comerciales y dominio de Canva para presentaciones.

La posición es presencial en Av. Javier Prado Oeste 980, Magdalena, con salario base conforme al mercado y beneficios de ley.

Formación

  • Requisitos de capacitación y experiencia en áreas comerciales.
  • Dominio de herramientas de oficina y presentaciones.
  • Conocimientos de IA deseables.

Responsabilidades

  • Diseñar y ejecutar planes de capacitación para asesores de venta.
  • Identificar brechas de conocimiento mediante indicadores y feedback.
  • Capacitar en técnicas de venta, manejo de objeciones, cierre.
  • Mantener actualizados a los asesores sobre productos y campañas.
  • Elaborar materiales y recursos de capacitación.

Descripción del empleo

Somos VISIVA un Holding Educativo, que tiene como principales marcas a Certus, UCAL y Toulouse Lautrec, nosotros tenemos el propósito de ?llenar el mundo de personas que lo mejoren?; por ello diseñamos rutas y experiencias de aprendizaje que conecten las aspiraciones de nuestros estudiantes con mejores oportunidades de vida.En esta oportunidad, en Toulouse Lautrec nos encontramos en búsqueda de un Capacitador Comercial.

Requisitos:
  • Técnico o universitario en Administración, Marketing, Comunicaciones, Psicología, Gestión de RRHH, Gestión Comercial o afines.
  • Microsoft Office intermedio
  • Conocimientos de IA (deseable)
  • Dominio de Canva para presentaciones.
  • Experiencia mínima de 6 meses en posiciones similares orientado a equipos comerciales (Indispensable)
Funciones:
  • Diseñar y ejecutar planes de capacitación para los asesores de Venta, de acuerdo con las necesidades del negocio, campañas y objetivos comerciales. Incluye capacitaciones nuevas y continuas.
  • Identificar brechas de conocimiento y desempeño mediante el análisis de indicadores comerciales, monitoreos, evaluaciones y feedback de los asesores.
  • Capacitar y reforzar técnicas de venta, manejo de objeciones, argumentación comercial, cierre y seguimiento, de acuerdo con las necesidades identificadas.
  • Corregir oportunamente errores en la ejecución de procesos, uso de herramientas, gestión de leads y aplicación de protocolos comerciales, brindando retroalimentación y acompañamiento.
  • Mantener actualizados a los asesores sobre productos, servicios, campañas, promociones, políticas, procesos y cambios que impacten la gestión comercial.
  • Elaborar y actualizar materiales, presentaciones, guías, dinámicas y recursos de capacitación que faciliten la correcta ejecución de la gestión comercial.
  • Evaluar el nivel de aprendizaje y aplicación de los contenidos mediante evaluaciones, role plays, monitoreos y seguimiento de indicadores, proponiendo acciones de refuerzo cuando corresponda.
  • Reportar al Jefe de Ventas los resultados de las capacitaciones, principales brechas identificadas, oportunidades de mejora y avances del equipo.
Se ofrece:
  • Planilla completa con beneficios de acuerdo a Ley.
  • Salario base acorde al mercado.
  • Modalidad de trabajo presencial en Av. Javier Prado Oeste 980, Magdalena
  • Horario de lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pm y sábados de 9:00 am 1:00 pm

"Visiva mantiene una política de contratación inclusiva por lo que invita a todas las personas a participar en el proceso de selección de la referencia"

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