Asistente de Talento Humano

FONBIENES; La Victoria; Presencial; PEN 10,000 - 35,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de Fondos Colectivos está buscando un Asistente de Talento Humano proactivo(a) en Lima. Serás responsable de apoyar en el reclutamiento y selección, gestionar documentación y capacitar al personal. Se requiere experiencia de 1 año en roles similares. Ofrecemos ingreso directo a planilla con beneficios de ley y un horario de trabajo presencial.Los interesados deben enviar su CV destacando su experiencia y razones para aplicar.

Servicios

Ingreso directo a planilla con beneficios de ley

Utilidades

Remuneración acorde al mercado

Horario de trabajo regular

Formación

• Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares deseable.
• Conocimiento en procesos de selección y gestión del talento.

Responsabilidades

• Apoyar en los procesos de publicación de ofertas y filtrado de CV.
• Coordinar entrevistas y evaluaciones.
• Mantener actualizados los legajos del personal.
• Brindar soporte en inducciones y capacitaciones.
• Atender consultas del personal con un enfoque de servicio.

Conocimientos

Manejo de Excel

Buena redacción

Facilidad de comunicación

Trabajo bajo presión

Organización

Educación

Egresado(a) de Administración, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial

Descripción del empleo

En Fonbienes Perú EAFC S.A. estamos buscando un Asistente de Talento Humano proactivo(a), organizado(a) y con capacidad para trabajar en un entorno dinámico. Será responsable de brindar soporte en los procesos de reclutamiento, selección, gestión documental, capacitación y atención al personal. Esta es tu oportunidad para crecer y desarrollarte en una empresa de Fondos Colectivos.

REQUISITOS

• Egresado(a) de la carrera de Administración, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial o afines.
• Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares (deseable).
• Conocimiento en procesos de selección y gestión del talento.
• Manejo de Excel y herramientas de oficina a nivel intermedio.
• Buena redacción, facilidad de comunicación y trato cordial.
• Capacidad para trabajar bajo presión y de forma organizada.

FUNCIONES

• Apoyar en los procesos de publicación de ofertas, filtrado de CV y citación de candidatos.
• Coordinar entrevistas y evaluaciones.
• Mantener actualizados los legajos del personal y documentación interna.
• Brindar soporte en inducciones, capacitaciones y actividades internas.
• Elaborar reportes, constancias, cartas y otros documentos del área.
• Apoyar en el control de asistencia y gestión de incidencias.
• Atender consultas del personal con un enfoque de servicio.
• Otras funciones asignadas por el área de Talento Humano.

BENEFICIOS

• Ingreso directo a planilla con todos los beneficios de ley.
• Remuneración d acuerdo al mercado
• Utilidades
• Horario de trabajo presencial: Lunes a viernes de 08:30am ? 06:00pm (1 hora de almuerzo) y sábados de 08:30am ? 01:00pm
• Lugar de trabajo: Av. Nicolás Arriola 225, Urb. Santa Catalina ? La Victoria (A una cuadra de la Av. Javier Prado)

Si cumples con los requisitos mencionados y estás listo para asumir un nuevo desafío en tu carrera profesional, ¡queremos conocerte! Envía tu currículum vitae destacando tu experiencia relevante y las razones por las que crees que eres el candidato ideal para este puesto.

Fonbienes Perú EAFC S.A. valora la diversidad y la igualdad de oportunidades laborales. Nuestro proceso de selección se basa en el mérito y la idoneidad.

¡Esperamos recibir tus solicitudes y comenzar el proceso de selección lo antes posible!