Asistente de Gestión de Compras - Punta Hermosa

Ceramica Lima S.A.; Punta Hermosa; Presencial; PEN 25.000 - 36.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Ingreso a planilla desde el primer día

Seguro de salud (EsSalud)

Gratificaciones de julio y diciembre

CTS según ley

Vacaciones remuneradas

Desarrollo y crecimiento profesional

Descripción de la vacante

Ceramica Lima S.A. busca un Asistente de Compras para apoyar la gestión de abastecimiento de bienes y servicios. Coordinará con proveedores, realizará seguimiento a SOLPED y órdenes de compra, comparará cotizaciones y monitorizará entregas.

También elaborará reportes y acompañará en el monitoreo de indicadores, cooperando con distintas áreas para optimizar procesos de compras. Requiere formación en Ingeniería Industrial, Administración o Economía, mínimo 2 años en compras, manejo de SAP y

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en compras, como Asistente y/o Práctica Preprofesional o Profesional.
• Gestión de compras con más de 50 proveedores y ~600 SOLPED mensuales.
• Conocimientos en gestión de compras, indicadores de abastecimiento y procesos de importación (deseable).

Responsabilidades

• Brindar soporte en la gestión de abastecimiento de bienes y servicios.
• Realizar seguimiento a SOLPED y órdenes de compra.
• Coordinar con proveedores y comparar cotizaciones.
• Monitorear entregas y elaborar reportes de indicadores.
• Coordinar con las diferentes áreas de la organización para mejorar procesos.

Conocimientos

Gestión de compras

Proveedores

Inglés intermedio

Educación

Ingeniería Industrial

Administración

Economía

Herramientas

SAP

Microsoft Office

Descripción del empleo

Somos un sólido grupo empresarial peruano con más de 60 años de experiencia, acompañando a nuestros clientes con marcas de gran trayectoria líderes en su rubro: Celima y Trebol.Nuestra principal meta es "contribuir con el mejoramiento de la calidad de vida de las personas en el Perú y el mundo"?, ofreciendo revestimientos cerámicos, porcelanatos, sanitarios y griferías, entre otros, de la más alta calidad y comprometidos en ofrecer alternativas que permitan cuidar el medio ambiente.

Si quieres ser parte de este gran equipo, estate atento porque estaremos publicando las convocatorias que tenemos para cada una de nuestras empresas. ¿Te apasiona la gestión de compras, el seguimiento de proveedores y trabajar en un entorno dinámico? ¡Esta oportunidad puede ser para ti!Buscamos un(a) Asistente de Compras que brinde soporte en la gestión de abastecimiento de bienes y servicios, realizando seguimiento a SOLPED y órdenes de compra, coordinando con proveedores, comparando cotizaciones y monitoreando entregas. Además, apoyará en la elaboración de reportes, seguimiento de indicadores y coordinación con las diferentes áreas de la organización, contribuyendo a la eficiencia y mejora continua del proceso de compras.

Requisitos

• Formación académica: Egresado(a) de Ingeniería Industrial, Administración o Economía. Se considerarán carreras afines como Negocios Internacionales.
• Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en compras, como Asistente y/o Practicante Preprofesional o Profesional.
• Experiencia en gestión de compras: Manejo de más de 50 proveedores, 2,000 SKU y aproximadamente 600 SOLPED mensuales.
• Conocimientos: Gestión de compras, indicadores de abastecimiento y procesos de importación (deseable).
• Indicadores de gestión: Experiencia en el seguimiento de al menos 2 indicadores, como tiempos de atención, tiempo de gestión de compras y/o plazo promedio de pago.
• Sistemas y herramientas: Manejo de SAP y Microsoft Office a nivel intermedio.
• Idioma: Inglés a nivel intermedio.
• Seguridad y medio ambiente: Conocimientos básicos del Sistema de Gestión de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente. Conocimiento de las normas ISO 14001 e ISO 45001 (deseable, no limitante).

Beneficios

• Ingreso a planilla desde el primer día.
• Todos los beneficios de ley.
• Seguro de salud (EsSalud).
• Gratificaciones de julio y diciembre.
• CTS de acuerdo con la legislación vigente.
• Vacaciones remuneradas.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.