Asesores de Seguros de vida / Interseguro

Top Pro Hunt; Lima Metropolitana3; Hybrid; PEN 36,000 - 84,000; Full time

Benefits offered by this job

Comisiones sin techo

Trabajo híbrido

Bonos por desempeño

Viajes internacionales

Beneficios de salud

Job summary

Interseguro, empresa líder en seguros de vida del Grupo Intercorp, busca asesor(a) de seguros para impulsar ventas, fidelizar cartera y cerrar operaciones. Se valorará experiencia en ventas de intangibles y capacidad de trabajar con herramientas digitales y redes sociales.

El puesto ofrece comisiones sin techo, programa de incentivos, capacitación certificada y posibilidad de clasificación a viajes internacionales. Trabajo híbrido y contrato directo desde el primer día.

Qualifications

• Experiencia mínima de 1 año en ventas de intangibles seguros, banca, servicios, AFP o afines.
• Formación: secundaria completa o estudios técnicos/universitarios (últimos ciclos en curso/ truncos).
• Competencias clave: comunicación persuasiva, organización, enfoque en resultados y dinamismo para los retos comerciales.

Responsibilities

• Gestionar y fidelizar la cartera de clientes: planificar visitas y asesorías, captar nuevos prospectos y hacer seguimiento y cobranza.
• Potenciar la marca comercial: usar herramientas de ventas, catálogos gráficos y materiales promocionales.
• Monitorear y reportar visitas y cierres de venta; mantener información actualizada de clientes para atención de primer nivel.

Skills

Ventas

Comunicación persuasiva

Organización

Enfoque en resultados

Proactividad

Trabajo en equipo

Education

Secundaria completa

Técnico/Universitario (últimos ciclos en curso)

Tools

CRM

Redes sociales

Job description

¡Transforma el futuro financiero de miles de personas con nosotros!Puesto: Asesor(a) de Seguros de vidaEmpresa: Interseguro (Grupo Intercorp)¿Buscas un trabajo donde tus metas no tengan techo y tu talento marque la diferencia? En Interseguro acompañamos a las personas a proteger lo que más aman y a avanzar con tranquilidad hacia sus sueños. Hoy te abrimos las puertas de la compañía aseguradora líder en ramos de Vida, reconocida por Great Place to Work entre los mejores lugares para trabajar del Perú y Latinoamérica.

¿Cuál será tu impacto?

• Gestionar y fidelizar: Planificar visitas y asesorías estratégicas tanto para captar nuevos prospectos como para brindar seguimiento continuo y cobranza a tu cartera de clientes.
• Potenciar tu marca comercial: Aprovechar al máximo nuestras herramientas exclusivas de ventas, catálogos gráficos y materiales promocionales.
• Monitorear tu éxito: Registrar y reportar diariamente tus visitas comerciales y cierres de venta.
• Administrar información clave: Mantener actualizada la data de tus clientes para asegurar una atención de primer nivel y un servicio postventa impecable.

El perfil ideal:

• Experiencia: Mínimo 1 año en ventas deseable de intangibles seguros, banca, servicios, AFP o afines. (No excluyente)
• Formación: Secundaria completa o Estudios técnicos o universitarios (Últimos ciclos en curso, truncos).
• Competencias clave: Comunicación persuasiva, alta capacidad organizativa, enfoque en resultados y dinamismo para adaptarte a los retos comerciales.
• Habilidades digitales: Manejo fluido de redes sociales y herramientas tecnológicas para la prospección comercial.
• Mentalidad: Alta motivación por superar objetivos, ganas continuas de capacitarte y una actitud positiva frente a nuevos aprendizajes.

¿Qué tenemos para ti?

• Comisiones sin techo: Genera ingresos proporcionales a tu ambición y esfuerzo.
• Flexibilidad: Esquema de trabajo híbrido (combina lo mejor del trabajo presencial y remoto).
• Reconocimientos exclusivos: Bonos por alto desempeño, incentivos trimestrales y la oportunidad de clasificar a viajes internacionales.
• Estabilidad y salud integral: Ingreso directo a planilla desde el primer día con beneficios de ley, más cobertura de EPS y seguro oncológico al 100% (plan base).
• Crecimiento continuo: Programas de capacitación certificada y línea de carrera dentro de la organización.
• Comunidad y bienestar: Actividades de integración, voluntariado, bienestar físico y emocional, dentro de una cultura GPTW sólida y humana.
• Club Intercorp: Descuentos y beneficios corporativos exclusivos en las empresas del Grupo Intercorp.

En Interseguro apostamos por la diversidad, la autenticidad y la igualdad de oportunidades. Promovemos un espacio de trabajo basado en la empatía, la confianza y el alto desempeño.