Asesor comercial Zona Sur

INETUM

San Luis

A distancia

PEN 28.000 - 56.000

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Descripción de la vacante

INETUM Perú busca un Asesor Comercial para la Zona Sur. Será responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes, identificar oportunidades y brindar asesoría técnica en herramientas para minería e industrias afines.

Se requiere Ingeniería o afines, mínimo 3 años en ventas B2B, residencia en Arequipa o Ilo, movilidad para visitas y inglés avanzado. Jornada de lunes a viernes, modalidad remota, contrato por necesidad de mercado y sueldo fijo más comisiones.

Formación

  • Formación universitaria: Ingeniería o afines.
  • Experiencia mínima de 3 años en ventas, atención al cliente y asesoría comercial.
  • Cartera de clientes existente.
  • Residencia en Arequipa o Ilo, movilidad propia para visitas.
  • Inglés avanzado.

Responsabilidades

  • Prospectar y captar nuevos clientes en la zona Sur y zonas asignadas.
  • Gestionar y fidelizar la cartera existente.
  • Identificar necesidades y asesorar sobre productos/servicios.
  • Realizar visitas comerciales y reuniones con clientes.
  • Elaborar cotizaciones y propuestas comerciales.
  • Realizar seguimiento de oportunidades hasta el cierre.
  • Cumplir metas comerciales y actualizar información de clientes.

Descripción del empleo

Somos una empresa que se dedica a la comercialización de herramientas para todo tipo de industria en especial minería. Contamos con representaciones comerciales de marcas extranjeras para atender las necesidades específicas del mercado.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un (01) Asesor comercial ? Zona Sur.

Objetivo del puesto

Gestionar y desarrollar la cartera de clientes de la zona asignada, identificando nuevas oportunidades comerciales, brindando asesoría personalizada y realizando seguimiento durante todo el proceso de venta, con la finalidad de alcanzar los objetivos comerciales y contribuir al crecimiento de la empresa.

Perfil del puesto
  • Nombre del puesto: ASESOR COMERCIAL ? ZONA SUR.
  • Área: Comercial/ventas.
  • Reporte directo: Supervisor de marca y Gerente General
  • Zona de trabajo: Zona Sur y/o zonas asignadas por la empresa.
  • Modalidad: Remoto
  • Tipo de contrato: Por necesidad de mercado.
  • Horario: Lunes a Viernes de 8:00am a 5:30pm
Perfil del candidato
  • Formación académica: Formación universitaria de las carreras de Ingeniería o afines.
  • Experiencia: Mínima de 3 años en ventas, atención al cliente, asesoría comercial y visitas a empresas del sector minería, agroindustrias y cementeras.
  • La posición requiere contar con una cartera de clientes.
  • El puesto requiere que el candidato cuente con residencia en las provincias de Arequipa o Ilo.
  • De preferencia contar con movilidad propia para realizar las visitas.
  • Conocimientos sólidos en: Hidráulica, lubricación y sellados de fluidos.
  • Nivel de inglés: Avanzado.
  • La posición requiere disponibilidad para:
  • - Realizar trabajo de campo.
  • - Trasladarse dentro de la zona asignada.
  • - Realizar visitas a clientes.
  • - Participar en eventos y actividades comerciales.
Funciones y responsabilidades
  • Prospectar y captar nuevos clientes dentro de la zona asignada.
  • Gestionar y fidelizar la cartera de clientes existente.
  • Identificar las necesidades de los clientes y brindar asesoría sobre los productos o servicios ofrecidos.
  • Realizar visitas comerciales y reuniones con clientes potenciales y actuales.
  • Elaborar y enviar cotizaciones y propuestas comerciales.
  • Realizar seguimiento a las oportunidades de venta hasta el cierre.
  • Cumplir con las metas y objetivos comerciales establecidos.
  • Mantener actualizada la información de clientes y oportunidades.
  • Elaborar reportes periódicos de ventas, visitas, prospectos y resultados.
  • Coordinar con las áreas internas involucradas en el proceso comercial.
  • Realizar seguimiento postventa y atender consultas o requerimientos de los clientes.
  • Identificar oportunidades de crecimiento y nuevas zonas o segmentos de mercado.
  • Analizar las actividades y estrategias de la competencia en la zona.
  • Participar en campañas, activaciones, eventos y actividades comerciales cuando corresponda.
  • Cumplir con las políticas, procedimientos y lineamientos comerciales de la empresa.
Competencias comerciales
  • Orientación a resultados.
  • Orientación al cliente.
  • Capacidad de negociación.
  • Comunicación efectiva.
  • Capacidad de persuasión.
Competencias personales
  • Proactividad.
  • Organización y planificación.
  • Responsabilidad.
  • Trabajo en equipo.
  • Adaptabilidad.
Remuneración
  • Ofrecemos ingreso a planilla con todos los beneficios de ley - Sueldo fijo competitivo + comisiones
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