Asesor(A) de Ventas

DACOMPANY; Lima Metropolitana3; Presencial; PEN 67.000 - 120.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Remuneración competitiva

Incentivos por desempeño

Crecimiento profesional

Horarios flexibles

Descripción de la vacante

DACOMPANY busca un(a) Asesor(a) de Ventas con experiencia y alta motivación para unirse al equipo. Debes saber asesorar a clientes, gestionar el proceso de venta y alcanzar metas.

Responsabilidades clave: asesorar sobre productos, mantener relaciones y cerrar ventas con atención al cliente de excelencia.

Beneficios incluyen remuneración competitiva con incentivos, crecimiento profesional y horarios flexibles en un ambiente colaborativo.

Formación

• Experiencia previa en roles de ventas.
• Habilidades de comunicación y persuasión.
• Orientación a resultados y cumplimiento de metas.
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
• Actitud proactiva y excelente trato interpersonal.

Responsabilidades

• Asesorar a los clientes sobre productos y servicios.
• Gestionar el proceso de venta de manera efectiva.
• Alcanzar y superar los objetivos de venta establecidos.
• Ofrecer un servicio de atención al cliente excepcional.
• Mantenerse actualizado sobre las características y beneficios de los productos.

Descripción del empleo

Asesor(a) de Ventas Resumen del Puesto Buscamos un(a) Asesor(a) de Ventas con experiencia y una gran motivación para unirse a nuestro equipo. Si tienes vocación por las ventas y buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente y obtener excelentes recompensas, esta es tu oportunidad.

Responsabilidades

• Asesorar a los clientes sobre productos y servicios.
• Gestionar el proceso de venta de manera efectiva.
• Alcanzar y superar los objetivos de venta establecidos.
• Ofrecer un servicio de atención al cliente excepcional.
• Mantenerse actualizado sobre las características y beneficios de los productos.

Requisitos

• Experiencia previa en roles de ventas.
• Habilidades de comunicación y persuasión.
• Orientación a resultados y cumplimiento de metas.
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
• Actitud proactiva y excelente trato interpersonal.

Beneficios

• Remuneración competitiva con incentivos por desempeño.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Un ambiente de trabajo colaborativo y estimulante.
• Horarios flexibles y rotativos.