Analista de Transporte

UPS

Punta Hermosa

Presencial

PEN 18.000 - 30.000

Jornada completa

hace 19 horas
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Tarjeta de alimentos S/150.00
Buses de acercamiento
CTS y Gratificaciones

Descripción de la vacante

UPS está buscando un Analista de Transporte en Punta Hermosa para asegurar entregas puntuales y con la calidad esperada, controlando tiempos y costos de la oferta de valor de la empresa.

Se solicita secundaria completa y al menos 6 meses de experiencia en cargos similares; se valoran conocimientos en logística y distribución, con capacidad de coordinar rutas y reportar incidencias para mejora continua.

Formación

  • Secundaria completa; deseable estudios técnicos o universitarios en logística, administración, ingeniería o afines.
  • Al menos 6 meses de experiencia en cargos similares, preferentemente en bodegas de almacenamiento y distribución de dispositivos médicos o productos de salud.

Responsabilidades

  • Coordinación con la flota de transporte para los despachos diarios de los clientes que contratan transporte.
  • Distribución de la carga según la capacidad de las unidades de transporte, propias o subcontratadas.
  • Armado de hojas de ruta según ubicación geográfica del destino y tipo de cliente.
  • Seguimiento de avances de las hojas de ruta.
  • Reportar incidentes y novedades para solución rápida.
  • Apoyar la organización física del Área de transporte.
  • Cumplimiento del Manual de Buenas Prácticas de Distribución y Transporte.

Educación

Secundaria completa

Descripción del empleo

Educación

Mínimo, secundaria completa. Deseable, estudios técnicos y/o universitarios completos o truncos, de preferencia en logística, administración, ingeniería o afines.

EXPERIENCIA

Por lo menos 6 meses de experiencia en cargos similares de preferencia en bodegas que se dediquen al almacenamiento y distribución de dispositivos médicos o productos del sector salud.

ROL - PROPÓSITO

Controlar que los despachos de mercadería sean entregados a clientes en el tiempo, calidad y costo definido por la empresa en su oferta de valor.

Antes de candidatar-se, selecione o idioma de preferência dentre as opções disponíveis no canto superior direito desta página.

Explore sua próxima oportunidade em uma organização da Fortune Global 500. Vislumbre possibilidades inovadoras, experimente nossa cultura gratificante e trabalhe com equipes talentosas que ajudam você a melhorar a cada dia. Sabemos o que é preciso para levar a UPS para o futuro - pessoas com uma combinação única de competência e paixão. Se você tem as qualidades e a motivação para liderar você mesmo ou equipes, há funções prontas para cultivar suas habilidades e levá-lo(a) para o próximo nível.

Descrição Do Cargo
ANALISTA DE TRANSPORTE
Educación

Mínimo, secundaria completa. Deseable, estudios técnicos y/o universitarios completos o truncos, de preferencia en logística, administración, engenharia ou afines.

EXPERIENCIA

Por lo menos 6 meses de experiencia en cargos similares de preferencia en bodegas que se dediquen al armazenamento y distribución de dispositivos médicos o productos del sector salud.

ROL - PROPÓSITO

Controlar que los despachos de mercadería sean entregados a clientes en el tempo, calidad y costo definido por la empresa en su oferta de valor.

Funciones y Responsabilidades Principales

Esta descripción refleja las responsabilidades esenciales, funciones y competencias de este cargo. Responsabilidades y/o deberes adicionales de conformidad con el cargo pueden ser asignadas, según se considere apropiado.

  • Coordinación con la flota de transporte validada, para los despachos diarios de los clientes que contratan transporte.
  • Distribución de la carga de acuerdo a la capacidad de las unidades de transportes, propias o subcontratadas.
  • Armado de hojas de ruta de acuerdo con localización geográfica del destino final y tipo de cliente.
  • Seguimiento permanente al avance de las hojas de ruta.
  • Reportar a clientes internos y externos de cualquier evento anómalo en la ruta.
  • Seguimiento a reporte de novedades para dar solución en el menor tiempo posible.
  • Apoyar la organización física del Área de transporte.
  • Apoyo en cargue de vehículos para salida a ruta.
  • Validación de carga física en los vehículos vs documentos.
  • Mantiene en orden equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía.
  • Soportar y apoyar la consolidación de informes.
  • Apoyar la custodia de la documentación del área.
  • Velar por el adecuado empleo de los bienes y equipo a su cargo.
  • Conocer y aplicar las Buenas Prácticas de Documentación.
  • Informar al personal, cuando no se cumplan las normas, incluyendo las de SG-SST.
  • Participar activamente en las charlas y/o programas de sensibilización incluyendo las relativas al SG-SST.
  • Proponer los controles necesarios para ejecutar los trabajos de manera segura.
  • Reportar todo incidente que se presente en el área o lugar de trabajo (accidente con lesión, casi accidente, lesión menor).
  • Identificar los peligros asociados a las actividades y las medidas de control, garantizando su implementación.
  • Velar permanentemente por el uso y mantenimiento adecuados de los EPP (elementos de protección personal, en sus áreas de trabajo.
  • Verificar que el área de trabajo está en buenas condiciones de operación y de higiene.
  • Otras no especificadas de acuerdo a solicitud del empleador o jefe.
  • Ejecución de las tareas encomendadas acorde con el cumplimiento del Manual de Buenas Prácticas de Distribución y Transporte.
  • Otras no especificadas que le sean expresamente encomendadas a solicitud del empleador o jefe directo.
Condiciones Laborales
  • Realizar labores en el distrito de Punta Hermosa y/o Lurin. (Lun a Vie de 8:00am a 5:48pm, Sab 8:30am a 12:30pm)
  • Beneficios al 100% - Régimen General (CTS, Gratificaciones, Vacaciones, etc)
  • Contamos con buses de acercamiento: Desde Plaza Norte y VMT/VES/Lurín
  • Brindamos Tarjeta de alimentos S/150.00
Tipo De Colaborador

Permanente

A UPS tem o compromisso de oferecer um local de trabalho no qual não aja discriminação, assédio e retaliação.

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