20 Operarios de Almacén Sin Experiencia | Para Ate/Huachipa/EAG

Cyl Gestión Talento Humano; Ate; On-site; PEN 13,000 - 16,000; Full time

Benefits offered by this job

Planilla desde día 1

Sueldo base 1300

Horas extras

Bonificación nocturna

Alimentación cubierta

Movilidad de aproximación

Línea de carrera

Certificación vehículos industriales

Educación y préstamos

Job summary

Cyl Gestión Talento Humano en Ate, Lima, busca un Operario de Almacén para tareas de recepción y despacho de mercadería, picking y control de inventarios.

Se exige educación secundaria completa y disponibilidad para turnos fijos (día, tarde o noche). Se ofrece ingreso a planilla desde el primer día y beneficios de ley, sueldo base de S/ 1,300 más horas extras y bonificación nocturna.

Qualifications

• Educación secundaria completa.
• Disponibilidad para laborar en turnos fijos: día, tarde o noche.

Responsibilities

• Recepción y despacho de mercadería.
• Realización de picking y toma de inventarios.
• Estiba, desestiba y registro en kardex.

Job description

Somos una empresa líder del rubro logístico con más de 32 años de experiencia en el mercado. Nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos para ocupar la posición de Operario de Almacén.

Nos ubicamos en Ate. Si resides en otros distritos, también tenemos el mismo puesto y funciones similares.

Requisitos:

• Educación secundaria completa.
• Disponibilidad para laborar en turnos fijos: día, tarde o noche.

Funciones:

• Recepción y despacho de mercadería.
• Realización de picking y toma de inventarios.
• Estiba, desestiba y registro en kardex.

Beneficios:

• Ingreso a planilla al 100% desde el primer día con todos los beneficios de ley (CTS, gratificaciones, vacaciones, etc.).
• Sueldo básico de S/ 1,300, más pago de horas extras y bonificación por horario nocturno.
• Alimentación cubierta (70% en almuerzo y 100% en desayuno para turno amanecida).
• Movilidad de aproximación según el turno.
• Oportunidad de hacer línea de carrera desde el 6.º mes y certificación en vehículos industriales desde el 3.er mes.
• Convenios educativos, campañas médicas y préstamos de salud o escolaridad.
• Pagos quincenales puntuales.