Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Fredrikstad kommune søker en strategisk Virksomhetsleder for kommunalteknisk drift. Du vil ha helhetlig ansvar for fag, utvikling, medarbeidere, økonomi og internkontroll innen drift av vann/avløp, veier, ferger og grøntområder.
Stillingen innebærer lederansvar i en 200 ansatte stor enhet, med fokus på kontinuerlig forbedring, digitalisering og innbyggerorienterte tjenester. Lønn etter avtale og 5 ekstra fridager som kompensasjon for at stillingen er unntatt arbeidstidsbestemmelser.
Stillingstittel Virksomhetsleder for kommunalteknisk drift
Vil du lede og utvikle en av kommunens mest sentrale virksomheter innen infrastruktur og samfunnsdrift? Kommunen søker en strategisk og engasjert virksomhetsleder for kommunalteknisk drift. Som virksomhetsleder får du et helhetlig ansvar for tjenester som er viktige for innbyggernes hverdag – rent vann i springen, miljøvennlig håndtering av avløp og renovasjon, trygg drift av veier og plasser, helsebringende grøntområder og fantastiske ferger.
Virksomhetsleder inngår i kommuneområdets øverste administrative ledelse og har et helhetlig ansvar for fag, utvikling, medarbeidere, økonomi og internkontroll innen kommunalteknisk drift. Rollen innebærer også å forberede, følge opp og iverksette politiske vedtak, samt å bidra aktivt i ledergruppen i kommuneområde teknisk for å sikre gode løsninger.
Virksomheten har et bredt samfunnsoppdrag og ansvar for blant annet:
Vil du lede og utvikle en av kommunens mest sentrale virksomheter innen infrastruktur og samfunnsdrift? Kommunen søker en strategisk og engasjert virksomhetsleder for kommunalteknisk drift. Som virksomhetsleder får du et helhetlig ansvar for tjenester som er viktige for innbyggernes hverdag – rent vann i springen, miljøvennlig håndtering av avløp og renovasjon, trygg drift av veier og plasser, helsebringende grøntområder og fantastiske ferger.
Virksomhetsleder inngår i kommuneområdets øverste administrative ledelse og har et helhetlig ansvar for fag, utvikling, medarbeidere, økonomi og internkontroll innen kommunalteknisk drift. Rollen innebærer også å forberede, følge opp og iverksette politiske vedtak, samt å bidra aktivt i ledergruppen i kommuneområde teknisk for å sikre gode løsninger.
Virksomheten har et bredt samfunnsoppdrag og ansvar for blant annet:
Virksomheten består av ca. 200 ansatte.
Dine hovedoppgaver
Fag- og driftsansvar
Økonomi og internkontroll
Ledelse, HMS og samhandling
Ønskede kvalifikasjoner
Det er ønskelig at du har lederutdanning.
For å lykkes og trives i rollen ser vi for oss at du er:
Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.
Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.
Atle Holten,Kommunaldirektør teknisk drift,90883301
Tomteveien 30
1618Fredrikstad
Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune
Referansenr.: 5177930301
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 27.09.2026
Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer.
Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Inkluderende, Ansvarlig og Modig.