Vil du bli vår nye prosjektleder

GMC Group; Stavanger; On-site; NOK 900,000 - 1,200,000; Full time

Job summary

GMC Group søker en erfaren prosjektleder til vår GMC Yard i Stavanger-området. Rollen innebærer ledelse av dokkings-, reparasjons- og ombyggingsprosjekter, tett dialog med kunder og ansatte, samt overordnet ansvar for økonomi og fremdrift.

Du har bakgrunn fra skipsverft eller maritim industri og erfaring med prosjektledelse, kostnadsberegning og ressursplanlegging. God norsk/engelsk kommunikasjon er avgjørende.

Qualifications

• Erfaring fra skipsverft, maritim leverandørindustri, rederi eller teknisk drift av fartøy
• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk
• Relevant utdanning innen maritime fag, tekniske fag eller prosjektledelse

Responsibilities

• Lede dokkings-, reparasjons- og ombyggingsprosjekter med tilbud, kalkyler og budsjetter
• Ansvarlig for økonomi, fremdrift og ressursplanlegging, samt lede prosjektteam bestående av egne ansatte, innleide ressurser og underleverandører
• Sikre god kommunikasjon med kunder, klasse, myndigheter og leverandører
• Sørge for at HMS- og kvalitetskrav etterleves gjennom hele prosjektperioden

Skills

Prosjektlederfaring

Kommunikasjonsevner

Dørs til kundekontakt

Education

Maritim/tekniske fag eller prosjektledelse

Job description

24 timer i døgnet, 365 dager i året tilbyr GMC Yard dokking og vedlikehold for alle typer fartøy. Vi kombinerer planlagt effektivitet med fleksibel gjennomføring, og med moderne fasiliteter, høy fagkompetanse og dedikerte team sørger vi for trygg og dokumentert drift.

Vi er inne i en spennende vekstfase, med økende ordreinngang og leveranser til et bredt spekter av fartøy, og søker nå en erfaren prosjektleder som vil være med på å bygge videre på denne utviklingen.

Hverdagen som prosjektleder hos GMC Yard er variert og operativ. Du trives med å være ute, tett på arbeidet som utføres, og du liker å ha løpende dialog med både kunder og ansatte underveis i prosjektet. God kommunikasjon og synlig tilstedeværelse er noe du verdsetter høyt. Du er den som skaper trygghet og fremdrift gjennom å være tilgjengelig, lytte til de som jobber på dekk og i maskinrom, og sikre at kunden føler seg godt ivaretatt fra første møte til fartøyet forlater kai.

• Lede og gjennomføre dokkings-, reparasjons- og ombyggingsprosjekter, inkludert tilbud, kalkyler og budsjetter
• Ansvarlig for økonomi, fremdrift og ressursplanlegging, samt lede prosjektteam bestående av egne ansatte, innleide ressurser og underleverandører
• Sikre god kommunikasjon med kunder, klasse, myndigheter og leverandører
• Sørge for at HMS- og kvalitetskrav etterleves gjennom hele prosjektperioden
• Erfaring fra en eller flere av følgende: skipsverft, maritim leverandørindustri, rederi eller teknisk drift av fartøy
• Erfaring som prosjektleder
• God forståelse for maritime operasjoner og tekniske systemer om bord
• Erfaring med økonomioppfølging og kalkulasjon
• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk
• Relevant utdanning innen maritime fag, tekniske fag eller prosjektledelse. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning

• En som trives med høyt tempo og frie arbeidsforhold
• Nøyaktig og presis både i leveranse og fremstilling
• God til å samarbeide og finne kreative løsninger

GMC er et norsk familieeid konsern, etablert i 1973, med 50-årsjubileum i 2023. Konsernet har flere virksomheter innen marine-/offshoreindustrien – i tillegg til eiendomsutvikling.

GMC tilbyr fleksible løsninger for å minimere nedetiden for skip, rigg og installasjoner. Med fasiliteter og baser i Stavangerregionen, i Bergen og på Haugalandet.

Vi jobber aktivt med bærekraft (ESG) og har definert en visjon, strategi og målbare aksjoner som skal hjelpe oss og nå målene våre.

Verdiene våre er tillit, lidenskap og mot, basert på ansvarlighet, samarbeid og respekt. Vi har et positivt og inkluderende arbeidsmiljø, samtidig som det er gode muligheter for personlig utvikling.

Hos GMC skal det være kjekt og trygt å gå på jobb, og ansatte skal være stolte av arbeidsplassen sin. Slik bygger vi en arbeidskultur som er preget av tillit, engasjement og felles mål.